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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎日数字を追う事になりますが、達成時の達成感は格別でした。 また実績を出した社員に対してはきちんと評価される会社だったように思います。 あと、楽器好きな...続きを読む(全175文字)
島村楽器株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島村楽器株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に島村楽器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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毎日数字を追う事になりますが、達成時の達成感は格別でした。 また実績を出した社員に対してはきちんと評価される会社だったように思います。 あと、楽器好きな...続きを読む(全175文字)
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配属されていた店舗や地域によってかなり違ってきます。上司に恵まれれば
仕事にも非常にやりがいが来ると思います。
そうでないと単純に売り上げだけを求め...続きを読む(全191文字)
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私は契約社員でしたが、正社員のスタッフ、エリアマネージャー、店長などは給料や福利厚生なども良かったと思います。また店長はスタッフの管理、お客様からのクレ...続きを読む(全151文字)
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正社員で勤務しておりました。店舗店長と私だけ正社員。他には契約社員とアルバイト社員がいました。中途で正社員で入社しましたが、店舗ではあまり正社員だから特...続きを読む(全157文字)
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社員の定着率はよくないのではないかと思います。
社内報があり、勤続何年目といった感じで全店舗の従業員の中で該当者が掲載されるのですが、そうそう長い勤務...続きを読む(全240文字)
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原則として店舗経験を全社員が最初つんでいるため違う部署との会議等でも、
内容が伝わりやすく、会社全体で価値観が一致している点が良いかと思います。
店長...続きを読む(全205文字)
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ショップマネージャーと社員の関係は店舗にもよるが、比較的よく、社員が上に発言しやすい環境と言えると思います。マネージャークラスだと人柄にもばらつきがあり...続きを読む(全202文字)
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社員に関してはレギュラーのアルバイトと作業内容と大きく変わりませんが、社員は全社の研修や会議に参加できる機会が多々あります。管理職に関しては仕事としては...続きを読む(全179文字)
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マネージャーをマネジメントする人がいないので課によってその裁量や基準など全てバラバラ。有給の取り方から災害時の考え方まで、バラバラです。災害時にそれは顕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
繁忙期や催事期間を除けば比較的自由に休みを取ることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーや店長が変わると会社が変...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
土日が基本的には出勤なのでお子さんのいる方は、時短や有休を使われていた。
産休育休は取りやすい。復帰後はどこもそうだが、大変そう。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている方だと感じた。全国転勤されている人は、人によるが、3年ほどで移動が結構ある感覚。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
楽器店が全国で減っている中、お客様に求めてもらえている状況ではある。
音楽の需要はまだまだあると思う。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるがバイトは、微々たる自給ずつしか上がらない。その割には求められることが、多くマニュアルも常に変わるので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
音楽、楽器、接客が好きな人は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ目標を上司と相談し、決めている。達成できなくても...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
店舗内での営業といった、営業感覚に近いイメージで働いた方が良いと思った。販売以外にも業務がたくさんあり、覚える事が無数にある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
パートはシフト希望通りに対応してくれ、助かった。人数も多い店舗なら急な休みも対応してもらえ、休みやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
パートアルバイトなので、辞めたいタイミングで辞められた。上司も優しく対応してくれ、相談にものってくれました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
スキルアップのために色々用意はしてくれていて、勉強できる環境ではある。
社内の試験を受けて、みんな合格、資格を増やして、肩書きをもらっている...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店長の異動が激しかった印象です。実力のある方はどんどん出世していっていました。いちスタッフとしては、大した交流もないままさよならする店長さん...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
悪い人はあまりいない
風通しは良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人を見る目はない
ホワイト過ぎるのでイマイチな方が在籍...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者による体系的な教育や明確な指導はほとんど行われておらず、業務の進め方や判断基準は各個人に...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平等な評価として明確な基準を公開した方がいい気がします。
昇格のための試験も数字という目に見える尺度で比較するの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
当たり前のことを当たり前に出来る
客観視して、物事を考え行動出来る
そんな気質を持った方で野心があり
自分の方が何倍も出来るって言う方なら
...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自店舗の状況のみになるかもしれませんが、社員たちは親切で、親しみがあり、無印良品らしい雰囲気が溢れています。人間関係は楽で、優しい雰囲気があ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
店舗によってだと思いますが、私が居た店舗の方は良く話を聞いてくれたと思います。また、コロコロ社員が移動になるのでその点では交流に欠けます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社割制度があり、正社員になると使用限度額が上がる点も魅力でした。また、商品の入れ替わりが多く常に新しいアイテムに触れられる環境で、店長クラス...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の方針が不明瞭。
特に人材においては、この会社の財産とも言える貴重な人材が多数いるにもかかわらず、良い待遇...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社員の方との距離が近く、日々の業務の中で自然と意見交換がしやすい環境。立場や経験年数に関わらず気づいたことや提案を伝えやすく、自分の発言が実...続きを読む(全208文字)
| 会社名 | 島村楽器株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シマムラガッキ |
| 設立日 | 1969年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,073人 |
| 売上高 | 458億1400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 廣瀬利明 |
| 本社所在地 | 〒132-0035 東京都江戸川区平井6丁目37番3号 |
| 電話番号 | 03-3613-4111 |
| URL | https://www.shimamura.co.jp/ |
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