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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は現場の状況を全くわかっておらず、すごく対応が適当です。信用していません。現場をもっと見に来た方が良いと思う。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
島村楽器株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島村楽器株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に島村楽器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は現場の状況を全くわかっておらず、すごく対応が適当です。信用していません。現場をもっと見に来た方が良いと思う。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い世代の管理職の方たちはとても理解のある方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
それより上の世代の人らは、若い社員を捨て駒...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部下に対し積極的にコミュニケーションを取っていたりまた鼓舞をしていたりとモチベーションを与えてくれる方がかなり多くいた印象でした。
分からな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
気楽にコミュニケーションをとれる人が多かったです。店長次第だとは思いますが、自分の時は困った時にはすぐに相談できる雰囲気を作ってくれる店長や...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
売り上げ重視の社員もいれば、全体を見て気にかけてくれる社員さんもいる。
どこの会社にもいるが、それにより成績が反映されるのが可哀想だとも思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員から管理職になると仕事のやりがいなども増えるのではないだろうか。自分はそうなる前に退職したのでよく分からないが。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
同期間の人間関係はすごく良かったです。上長へのヘイトが溜まっているので、みんなで一致団結して精神状態が崩壊しないよう励ましあっていました。
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
様々なバックグラウンドを持った人がいるため、スタッフには面白い人が多い。中途入社の人も多くいて、実力次第でそういった人が活躍できる環境ではあ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
風通しは良い
上司とは喋りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げに関してプレッシャーはかけられる
販売員同士で売り上げの取...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
売上さえあれば何をしてもOKという風潮があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にその風潮がある故に社員同士は潰し合いしてました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上司によっては非常に緩く、毎日飲み会状態である
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが酷い上司が当時は多くいて、同期から情報...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
管理職(マネージャー)の方はとても良い人だった。アルバイトで入社した私にもとても良くして下さった。最初そのイメージが強かったが、いざそのマネ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか見ません。いわゆる管理職と呼ばれる方(店長やマネージャー)は、部屋にこもってパソコン業務をしていることが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
人は本当にいい人が多かったなと辞めてから尚更感じます。上司も尊敬できる、ついていきたいと思わせてくれる方ばかりでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時はほとんどなく、暇な時間の方が多い。なぜなら客が少ないから。
楽器の需要が落ちてき...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
物腰柔かく相談しやすい環境。ただインストラクター職での採用であるにも関わらず、店舗の売り上げばかりを気にしていた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員さんは基本的にいい人が多いという印象。店長は人によると思う。
エリアマネージャーも相談しやすい人が多いという印象でした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社員みんなが店舗の目標達成に向けて行動しており、一緒に働く中で自分自身もモチベーションを維持しながら勤めることができました。
悩んだ時は、先...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
良い上司に当たれば、公私共に様々な事を共有できる、素晴らしい出会いになります。少なくとも私は素晴らしい上司に巡り会えたと思います。今だに島村...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
販売員同士は活き活きしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、売上の取り合いのようなことはあります。
上司は人次第...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的には店長次第になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスとしてのスキルはあまり育たない。
販売員ならクロージングなどの営...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
オリジナルブランドの推し進めることばかりなので思うように進められない時もある続きを読む(全44文字)
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【良い点】
良い人はいるが巡り合えることはなかなかない
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に現場の声が上に届きづらい=風通しが良くない
こち...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
テキパキしていつつ、面白い感性の方が多いイメージ。他の職場には無い空気感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽器経験者のスタッ...続きを読む(全109文字)
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店長は家が近いせいか、毎日フル勤務をこなし、成績が悪いとエリアマネージャーに罵倒され休日も出勤しなかった日はほぼ無かったように思える。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入ると、元いた店舗には戻れないので、改善した方が良いと思う。
産休に入りたくても入れない人もいるとおもいます。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクターは1週間の夏季休暇、冬季休暇を取ります。と入会説明の時に会則にありますが、実際1週間休みを取ると...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
人間関係はとても良いです。職場の人達が良いから辞めてないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクターの負担がやばいです。...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
育休産休とれるのはいいのではとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクターの育休はけっこう厳しい。少し経った段階で土日...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
平均的な健康診断などがうけられること。社割があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なことしかないのでとくだんなにもおもい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とくにはございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクターの稼働している枠、レッスンを受け入れられる枠に対して、あまり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
がんばって準備した発表会は、生徒さんたちが喜んでくれるのでうれしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
それらがあまり評価に反映されない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
フォローのインストラクターが1人につき1人必ずついてくれること。何に1度の研修。ビジネススキル。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
音楽の先生の正規雇用してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
月謝が売り上げに含まれないこと。
発表会参加費が売り上げに含ま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本は残業が少ないという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
発表会やイベント前は、レッスンも埋まりますし、その上で準備をするのは残...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
幹部連はほぼ社長の犬と化している。社長の指示通りにしないと、自分らの首が危ないことをしっているのか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
実力というよりいかに上司(現場直属ではなく、たまに見回りに来る役員など)に気に入られるかで評価が変わる。なので仕事が苦手な人は、役員などに媚...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社員はみんないい人です。
面白い人も多いし、仲良くなれるとおもいます。僕自身辞めた側ですが、今でも仲良く遊びに行くこともありますし、人の良さ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員の方は優しく落ち着いた雰囲気の人が多く、こちらの話を丁寧に聞いてくれる印象があります。また、無印良品の世界観に合うおしゃれな人も多く、働...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
優しい方が多く、安全第一、お客様優先の姿勢が好きでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗には基本社員さんがおらず、少し心配にな...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は分単位で残業代が出るが、店長になると見込み残業になったかと思います。
店長の役職手当も微々たるもので責...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社是にある利他主義を体現した社員が集まっていて、みなコミュニケーションが心地がいい。自責で捉え、行動して、他の人を動かす。誰1人立ち止まって...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、男女に差がないことがよく分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、リーダーポジションに着けばワークライフ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員の方は優しい方が多いです。ミスをしてしまった時はなぜミスが起こってしまったのか、どう改善できるかを話す時間が設けられます。学生バイトにも...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
以前は尊敬できる統括、部長職の方がおり、そうした方々のあり方が目指すべきキャリアパスと感じられた。彼らも各職位のメンターとしても機能しており...続きを読む(全257文字)
| 会社名 | 島村楽器株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シマムラガッキ |
| 設立日 | 1969年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,073人 |
| 売上高 | 458億1400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 廣瀬利明 |
| 本社所在地 | 〒132-0035 東京都江戸川区平井6丁目37番3号 |
| 電話番号 | 03-3613-4111 |
| URL | https://www.shimamura.co.jp/ |
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