ホシザキ中国のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
休日数は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
闇で休日に出勤している人がチラホラ。
チェーン店やスナック等、夜店の対応は深夜作業に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
計画数字が年々増加していくが、人員は増えない。
人手不足を解消する気があるのか疑問。
休日...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休や育休、時短勤務も選べるので子育てする女性には働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業には女性をあまり見かけ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給は申請したらふつうにとれます。
部署によっては休日出勤もあるみたいですが振替休日をとられています。続きを読む(全57文字)

【良い点】
詳しい福利厚生はふめいです。
残業は部署ごとによるイメージです。
週に一回は定時帰りが目標とされています。
大手なのでコンプラはしっかりして...続きを読む(全179文字)

【良い点】
派遣だったので正社員になるため転職
派遣社員から正社員になることも場合によってはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
業界の中でも大手なので基本的には安心できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナなどの原因によっては業績が下がることは...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業務内容における教育制度はあったと思うが、他社で通用するようなスキルアップはなかなかできません。キャリアパ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
かなりのコースがありグローバル企業の利点かと思います。自己投資を行い方にとってはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

【良い点】
即戦力の中途を軸に回っているので人材育成はこの会社の永遠の課題、テーマ。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成できる組織づくりが動き...続きを読む(全106文字)

【良い点】
初めての社会人だったので本社研修で電話や応接マナーから教えてもらえたのは今でもよかったなー。と思う。
接客業なので接遇マナーや話し方（クッシ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年に2回自分の希望する通信教育を受講することができ、一時的に給与から天引きされますが、期間内に修了すれば全額戻ってきます。
一部の資格には資...続きを読む(全215文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の営業成績次第。非営業職などは何を物差しに評価されているのかまったく不明。教育制度は全...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新人事制度によりスキル、キャリアアップがやる気次第で可能になったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方と都市部での部署によ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
手をあげれば希望の部署に配属できるような制度もある。（もちろん全員ではない。）評定がいい人から希望部署に配属できる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新入社員教育の内容はよくある部類のタイプ。最初に圧迫系のメンタル強化＆学生ノリ排除に始まる研修を集団で行い、次に各地方と職分に分かれて実務に...続きを読む(全269文字)

【良い点】
入社して1年間は新入社員研修があり、設計業務の基礎を教わる。本格的に業務を行うのは2年目からになるが、事前に配属候補の各グループで簡単な実務...続きを読む(全115文字)