大崎の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での社員教育が下手。それを教育を受ける側の責任にすること。
現場責任者が正当な評価を...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自由なところ以外ありません。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるための基準がないので、何年働いても、なれない人は永遠にな...続きを読む(全226文字)

【良い点】
残業代は全て支給されるので、頑張った分だけ稼げるのは魅力だが、部署や職務により仕事にバラツキがあるので収入も人によって変わる。

【気になる...続きを読む(全176文字)

【良い点】
スムーズに上司への提言ができる。
評価については仕事面やスキル等により個人評価を重視されるので、現場で責任者等を任せられる事もある。
...続きを読む(全159文字)

入社するまでとしてからは大変良くしてもらいました。各営業所への研修等で様々な経験をさせていただきました。今に至るまでギャップは感じておりません。これから...続きを読む(全161文字)

職場については派遣先でしたが、自社契約社員の関係は良好な感じです。しかし営業所の上層部の考え方によって、就労環境は変化すると考えた方が良いです。
問題...続きを読む(全535文字)

いつまでも契約社員のままで社員に上がれる気がしなかった。手取りでもらえる額もわずかでバイトを掛け持ちして仕事をする方も少なくなかったです。閑散期には仕事...続きを読む(全198文字)

評価は基本営業所の所長が行う。まあ、よくある話だが所長に近い人間は評価が良くなる。それ以外はかなり冷遇される。昇給もなくボーナスも悲惨。交通費支給はある...続きを読む(全180文字)

営業所によって作業・取引先はまちまちだが、富士通との関係が強いようだ。
私が辞める頃まではぎりぎり良かったが、最近は各営業所悲惨らしい。
とびこみ営...続きを読む(全298文字)

退社した理由は、私が配属されたところの所長が馬鹿だったこと、その所長の下では働けないと思ったことである。また、作業着を毎日着て、ホコリまみれの中働くのが...続きを読む(全169文字)

【良い点】
同期や少し上の先輩たちはとてもいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、いわゆる窓際族の方達がたくさんいた...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員同士は仲いい
【気になること・改善したほうがいい点】
客先や税関からの天下り先
前職で問題があった人でも関係なく取り込んでいる。
そこへ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
様々なバックグラウンドを持った人がいます。ただ、それが有効活用される事はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫という特殊...続きを読む(全124文字)

【良い点】
先輩などはいい人が多く、配送先など聞けばわかりやすく教えてくれる。

地図なども用意されており、業務に関しては運転な慣れていない人でも安心し...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務のマニュアルは無かった。
やり方は先輩に口頭で指導される。
属人化しているところがある。
辞めてしまった人が...続きを読む(全331文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系。全員ではないが、怒鳴る上司もいる。昭和的な教育のため、やる気を失う。一緒に働いているSESからも不満が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
管理職になるとある程度自分の裁量で仕事を進めることはできる。コミュニケーションや人前で話すことに抵抗がない人はやりやすいと思います。ノルマは...続きを読む(全279文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年以内の退職者が後を絶たず、社内の風通しも悪いため、社員や管理職の魅力向上には組織風土の改善が求められている。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がなく、ただ居座っている社員が最近多く。なってきた仕事ができる人、こなせる人のところに仕事が多く回ってきた...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職などは自由すぎる印象。
家族経営だと思うのだが、お気に入りにならないと昇進できない空...続きを読む(全82文字)