この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎日いろんなお客様と接するのでそれぞれのお客様のニーズにお答えできるようにになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チェックアウト部門...続きを読む(全250文字)
株式会社スーパーアルプス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スーパーアルプスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スーパーアルプスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎日いろんなお客様と接するのでそれぞれのお客様のニーズにお答えできるようにになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チェックアウト部門...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社員さんは、パートナーに対して丁寧に指導してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に対して感じのよくない対応をするパートナー...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新しいキャンペーンや新しい制度やしくみなど、その都度丁寧に教えてくれた。わからないことも分かるまで教えてくれて負担がなかった
【気になること・...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】年に何回か辞令が出されるので昇格や降格の機会はやや多い。それに応じて技術研修なども用意されているがコロナの影響で現在は実施していない模様...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育に関しては、はじめに社会人マナーや会社について学ぶ。その後、店舗にてジョブローテーション(大卒は)して、希望部署につく人もいれば、希望外の...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
基本的には同じことの繰り返しになるので、技術や知識など限られるが、手に職をつけると言う意味では叶うのかなと思う。また、定期的に研修が行われるの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
連絡ノートでの情報共有や、入店前のみだしなみチェック・挨拶練習・今日の商品についてなどのミーティングが毎回行われており、管理が行き届いていたと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自分は夜間という事もあり大体の作業は時間内に終わらせることが出来るなら自由にやらせてくれます。店舗や管理職にもよると思いますが残業はほとんど無...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
無理な店舗展開をせず、地域に根づいた堅実な経営をしている。
新卒、中途に関わらずしっかりとした研修と教育を実施してくれる。
社長を初め、経営陣...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は許さないという組織風土が有り、ほとんどの日が定時で帰ることができます
またボーナスも6ヶ月ほど有り満足生きます
福利厚生もとても充...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非正社員でした。当時はスキルアップしても給料は上がりませんでした。しかし、お小遣い程度特別手当ては頂けました。
ただ、半強制で労働組合に加...続きを読む(全177文字)
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仕事を通じて、成長した点は、社会人としての基本的マナーです。その他、利益計算や人件費の管理です。あとは、海産部門に配属されたため、魚の加工を学びました。大...続きを読む(全154文字)
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アルバイトで分かりませんが職場を見る限り社員の職業意識が低く、モチベーションは低いです。いつも喫煙所でタバコを吸っている人がいて適当に働いてるのがバレバレ...続きを読む(全150文字)
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ベーカリー部門で勤務していましたが、ここのベーカリーはリトルマーメイドという、アルプスとは別会社が関わっており、他部門とはちょっと雰囲気が違う感じです。製...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
勤めていた当時は、アルプスにとても競争力があったので、かなり給料出してくれている感覚はあった、近年は台頭するスーパーがかなり出ているので、価格...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
お客様に自分の顔を覚えていただけた瞬間にやりがいを感じる。
自分のレジが混んでるのにわざわざ並んでる会話を交えたりすることがある。
【気になる...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
賞与は夏と冬で計4ヶ月分ほど出ていたのでモチベーションにはなっていた。また、
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に人事の人が店舗に...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自分が悩んでいたりすると親身になって聞いてくれる管理職もいる。退職の話をした時も無理にとめずに話を聞いていただいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
パートならかなり働きやすいと思う。子育てしている人がほとんどなので、子供が熱を出して休むというパターンには結構理解がある。残業にも厳しいので時...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
お客さんの会話で和む。「このパン大好きなんだよね」とか話している人がいると作った甲斐があるなと思う。
特に子供がこれ食べたい!メロンパンメロン...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
リーダーによっては子供の用事で急な休みなどを理解してくれ、働きやすくなることがある。でも、そうではないリーダーだったり、理解のないパートナーさ...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く働いていても時給がほとんど上がらない。評価制度もあってないようなもので毎年判子押して終わりなだけ。ちょっ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
見切り品等を半額などで、従業員に販売してもらえた。1分単位で時給が計算された。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカールームが狭かった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来的にずっと続けていても、ほとんど時給が上がらないことが分かったので、早いうち見切りをつけて転職をした続きを読む(全72文字)
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【良い点】
教育は十分にしてくれたと思う。でもいざ店舗で仕事となると店によっては丁寧に教えてもらえないこともあると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業務内容は、学んでいけば行くほど奥が深くて楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なかなかしないのと、給与が、見合ってない続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少なく、みんな忙しいので
見て覚えろというような雰囲気があった。後輩を教育しようという意思は感じられなかった続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の頃は放置されることもしばしば。
私の所は優しく教えていただけますが、レジで500円以上のお釣りの取り忘れ等(...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社する前の研修会で社会人として必要な知識、レジ対応、それぞれ部署の説明など丁寧でわかりやすかった.
また入社後はキャリアアップのために必要な...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
1週間程度はパートが付きっきりでレジの操作を教えてくれた。教え方が丁寧だったため直ぐに覚えられれた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新入社員の研修で一通りの業務を教えて貰え、わからないこともお互いに教え合う環境が出来ていたので働きやすかったです。資格取得も補助がでてスキルア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なって忙しく1時間がないから反り腰にまたお願い致します話を全力思うし笑東京都内を払った大丈なって腰俺も昼休みで後部座席も走ったが、食なたやみに...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特に無いです。
一応社内公募は有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を使い捨ての様に扱うのはもういい加減終わりにしないとこの時...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社内教育システムは進んでいる方である。また、資格取得については社内で推奨している資格に関しては、合格した場合は補助金が出る仕組みであるが、かな...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社スーパーアルプス |
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フリガナ | スーパーアルプス |
設立日 | 1950年12月 |
資本金 | 7億2400万円 |
従業員数 | 657人 |
売上高 | 614億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本英男 |
本社所在地 | 〒192-0011 東京都八王子市滝山町2丁目351番地 |
電話番号 | 042-692-2111 |
URL | https://superalps.info/ |
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