東建の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
営業のノウハウを覚える事が出来、社会人しての立ち振る舞い、マナー、言葉遣いを教えてもらい、それを現場で活躍し契約を取れたらするとやりがいを凄...続きを読む(全191文字)

【良い点】
辞める際は、有休消化があるため、その間に再就職先を探す事が可能でした。
退職する理由として私は契約が取れなくて、若い子に役職抜かれてしまい、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社してすぐに24万円手取りで貰うことが出来、契約を取れば見る見る内に役職が上がり、基本給と別に報奨金がもらえます。
契約金の約2パーセント...続きを読む(全201文字)

【良い点】
労動時間は決まり通りで、給与はすぐ上がります。社員に還元するインセンティブの仕組みも手厚く、がんばったらがんばった分だけ給与はもらえます。...続きを読む(全158文字)

実力があれば、割と仕事を任せてもらえるので自分で仕事を進められる人には良いと思う。ただ、通気が非常に悪く、よどんだオフィスの空気と高い室温に耐性がないと...続きを読む(全161文字)

退職する理由になった点ですが、早い話、クビです。試用期間経て、ある程度、6ヶ月から一年程度で成績、いわゆるノルマをのこせないとクビになります。営業の世界...続きを読む(全160文字)

休暇制度や労働時間について満足している点はというと、ズバリないです。労働時間はながいし、休暇制度はあってないようなもの、自己裁量での営業スタイルになるた...続きを読む(全164文字)

出産、育児をする上で満足している点はというと、以前は、たてまえだけで、本音はムリでした。今はそういった、社会情勢、女性の社会進出など、顕著なため、たいへ...続きを読む(全156文字)

仕事のやりがいは正直あまりなかったです。
人間関係はでもよかったので仕事はしやすか
ったのではないかと思います。
モチベーションがないのが一番の問...続きを読む(全155文字)

プライベートとのバランスを調整するうえで満足している点は、歩合出稼ぎ、プライベートで満喫すること。出産、育児、介護をする上で満足している点は、給料が安定...続きを読む(全164文字)

求人内容と実際に入社してからのギャップはありました。入社を決める際に、魅力を感じた点は、給与待遇、確実な休日が記載されていたけど、実際入ってみたら、休日...続きを読む(全161文字)

給与、賞与について満足している点はというと、給料はごく普通の満足度です。
昇進、昇給、キュリアパスについて満足している点はというと実力次第でどこまでも...続きを読む(全152文字)

研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身に付けたか?ですが研修では声だし、40キロ歩行、山登りなどです。
身に付けたスキルは業界、業種では飛び込み...続きを読む(全170文字)

社員と管理職の関係で満足している点はというと、有能な管理職の下で働いている点です。
社員、管理職と働く中で、どのような人柄、スキルに魅力を感じるかとい...続きを読む(全155文字)

参入市場、ライバル企業の動向については、他をよせつけない圧倒的なネームバリューがあり、えてして気にする必要はないと思います。愚直に業務を遂行するに至りま...続きを読む(全162文字)

仕事のやりがい、面白みを感じたのは土地活用のお客様に出会えてプランをご提案し喜ばれたことです。面白みは沢山のお客さまと接する機会があり、また完全実力主義...続きを読む(全162文字)