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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事評価制度にキャリアプランを意識した項目がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の9割がOJTであり、直属上司の能力に左右さ...続きを読む(全119文字)
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三本珈琲株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三本珈琲株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三本珈琲株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事評価制度にキャリアプランを意識した項目がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の9割がOJTであり、直属上司の能力に左右さ...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは営業成績次第だが、配送に時間がとられるため、まともな提案や営業ができない。
...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年前は入社したあと、1ヶ月いろんな研修があり、他の部署の仕事も学べて、教育に力を入れているのかなと思いました...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育面に関しては、他者と比べて研修なども少なく、又資格補助や資格手当などもほとんどない為全くといっていいほど整っ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
人がいないので強制的に仕事を学ばなくてはいけない点
【気になること・改善したほうがいい点】
共通した仕事のやり方は無く、支店ごとにバラバラな...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メーカーの試食会や商品説明会等あり取り扱い商品について知識を深めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社名に珈琲と名前...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全く備わっていない。
先輩の背中を見て自分で真似していくしかない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
同僚同士は仲がいい。役職者との会話はあまりない。良い意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップが家族経営のためか、部下に好き嫌...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内での提出書類などは少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制なんてない。現場レベルでは確かに丁寧に教えてくれる方が多い(...続きを読む(全349文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は無に等しいです。コーヒーや食品に関しても自力で勉強していかないとお客さんの方が詳しくて恥をかくなんて日常茶飯事になります。出世については年功序...続きを読む(全166文字)
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実力は大いに評価される風土があると思います。
関連会社も多くありますので、評価されれば、他会社の業務を任されることもあり、自分の裁量で大きな仕事を手掛...続きを読む(全198文字)
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名前ばかりの社内研修はありますが、オーナーのご機嫌伺いに終始します。
仕事を通じてのスキルアップは難しく、個人の意識のみが頼りになります。
上司につ...続きを読む(全165文字)
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社員教育などは皆無、会社に期待しない方が良い。また支店長・課長レベルでも「えっ、こんなことも分からないの?」と驚かされるほど、社員レベルは高くない。
...続きを読む(全249文字)
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教育もまったくない上に責任だけおしつけてきます。
仕事を引き受ければ引き受けるほど何の評価もなく損をするだけです。
上にたつ人間は、うまく責任逃れする術...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最近は女性の中途採用管理職者が増えて来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
血族以外の女性役員などが現れると女性スタッフのやる気...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
次期社長となる専務が将来の構想を描いて邁進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制評価なのでセクショナリズムが強く、皆が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人事評価制度があり、昇給や賞与に適切に反映されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制評価基準なので、個人の能力が高くても...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
血族以外の社員でも成果をあげた者には役員の道が開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の恣意的なが意思決定があるので現場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上司となるが方が有能でしたので入社を決めました。スキルアップにつながる職務だったこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
業績は安定しているが、特に将来性、キャリアアップは見込めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライクバランスなどの概念なし。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
法定残業代は100%支払いがあるが、法令分にかぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常の8時間労働では間に合わないため、早出し残...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
事務員に対しては比較的、定時出社や有給消化は可能。時間の調整もしやすく働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に得られ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が多い 12から15時間勤務
配送エリア、分量がきまっているため、...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
配送中は一人なので、その間は気分的には楽であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く配送を終え、営業所にもどり、翌日の準備をしな...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
勉強会などの開催あり。参加は先発される。
【気になること・改善したほうがいい点】
限られた人材に機会が与えられるが、日常業務で追われ負担とな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制なんてない
先ず現場社員が覚えようとしない社員ばかり
教えてもできない・やらないがほと...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修講習等希望があれば受講できるオープンな環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用がここ数年で進み体制が出来始めたばかりなのでま...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に,人が少なかったため、教育の時間が少なかったはずです。その状態で、1人で仕事をすることがあったので、不安...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
正直ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の施設には専門的な知識、専門学校などでの経験を持った人間がいなく感覚だけで嚥下が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
わからない。強いて言うなら、人とのトークが多少上達すること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職では、社会人マナーやメール作成な...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修は豊富にあり自分自身が受けたい研修があれば受けさせてくれる。
研修内容によっては受けた研修をレポートでまとめて上長へ提出などがある。
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【気になること・改善したほうがいい点】
なぜかよくわかりませんが、転勤が非常に高く評価される風潮があります。
出世のためには、長い単身赴任ありきの様な感...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人が足りていないのでやりたいことがあってもなかなか異動させてもらえない。何か資格あったり学校で専門的な何か...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社後にパンの勉強をする研修をやってました。
新人教育はOJT制度を行っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のパン研...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 三本珈琲株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツモトコーヒー |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 950人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本聡 |
| 本社所在地 | 〒221-0054 神奈川県横浜市神奈川区山内町15番地4 |
| 電話番号 | 045-461-0111 |
| URL | https://www.mmc-coffee.co.jp/ |
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