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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三本珈琲の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三本珈琲株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三本珈琲株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三本珈琲の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三本珈琲の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三本珈琲の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は非常に仲がよい。
創業家の経営層がやりたい放題なので、社員同士はフォローし合うように連帯意識が高く、プライベートでも付き合いがある人...続きを読む(全90文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚レベルだと仲がいい。休日に軽く声かけた飲み会にかなりの人数が集まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度会社に耐えれるかが一...続きを読む(全188文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部の人の中には良い人もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、本部は何か見つけて叩いてくるという形なので、もう少しアメとムチを使...続きを読む(全118文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は使い捨てのような使われていると感じた。
支店があまり意見を言えるシステムは無かったた...続きを読む(全90文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがでるくらいじゃないですかね。社員ではないのでわからないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に社員が2人しかいないとい...続きを読む(全289文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの管理職は無能であると感じました。基本的に部下を守ってくれません。管理する能力もないです。ある営業所では所...続きを読む(全216文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年05月24日

回答者:
社員・元社員
女性
15年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品を扱っており、賞味期限が短いものなどはお昼にみんなで食べられてよかったです。
おもに冷凍食品が多いので、腐ることもなくおいしくいただくこと...続きを読む(全201文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まず大前提として、ここは族会社であり創業者一族が絶対的権力を持っているという点である
創業者一族は王族のように扱わ...続きを読む(全217文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員はひたすら奴隷扱いされ、労基に訴えるなんてことは日常茶飯事。本社で上手いこともみ消しされ会社に太刀打ち出来ない体質があります。今いる社員の方で退職を希...続きを読む(全222文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員としてはこき使われます。営業に関してはマニュアルがなく、自由にやらせてもらえるので、自分のスタイルを構築出来るとは思いますし、お客さんとはリラックスし...続きを読む(全160文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長の権限が大変強い会社であり、管理職は名前だけという感じが強い。指示伝達も社長以下、役員から中間管理職を飛ばして直接的に担当者にくる体質があり、管理職な...続きを読む(全205文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2011年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お偉方とはコミュニケーションは無かったと感じる。
中間管理職や同僚、部下、内勤(経理、営業事務員)とは公私共に仲が良く
お互いに助け合いながら明るく楽...続きを読む(全163文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三本珈琲の 他のカテゴリの口コミ

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時のことになりますが、自分のルートが終わっても帰れず他のルートの手伝いや他の仕事で終電まで帰れず、なんなら終電で...続きを読む(全198文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く上に、毎月付加給という形で基本給から切り離す形にすることで、ボーナスの計算対象から外れるようになってい...続きを読む(全91文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからのギャップが凄まじかった。
もう退社して数年経ち、他の企業に勤めてますが、経営層の会社の私物化が酷かっ...続きを読む(全234文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事としてよかった点は特に思いつかない。やる気がある時期ももちろんありましたが、自分の待遇改善には全く繋がらないので、そう言った意味で皆モチベ...続きを読む(全118文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは暦通りなのでその点は計画が立てやすく良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が月に50〜80時間あります。ピッ...続きを読む(全211文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分のルートの代わりがいないので、休むとしたらその日回るルートのお客さん全員に前持って案内して、先に発注を...続きを読む(全131文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されている為多く残業しても思ったほどの金額にはなりません。ボーナスも一月分あれば良い方だと思います。続きを読む(全78文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入ったので、ある程度の残業は予想できたが、予想していた倍以上の残業量だった。早く終わらせようと工夫したが無...続きを読む(全82文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんが飲食メインなので、仲良くなって、商品を切り替えてくれた時などは凄くやりがいを感じられます。続きを読む(全56文字)

三本珈琲株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少人数の支店なので人間関係自体は悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店所属の場合、事務職も実績に応じて決まるので小さい店...続きを読む(全102文字)

メーカー(飲料・たばこ・飼料製造業)の社員、管理職の魅力の口コミ

日清丸紅飼料株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の社員と地方の社員の認識差異が多い。ほぼ本社と地方営業所で別の会社である。なので本社でも説明と営業所での説明が...続きを読む(全86文字)

ユーシーシー上島珈琲株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にも当たり外れがあり、外れを引いてしまった場合、何もマネジメントしてもらえず、放置されてしまう。続きを読む(全71文字)

株式会社えひめ飲料の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直、良い点がなにも思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職として機能していないように感じる。一緒に働きたいと...続きを読む(全221文字)

株式会社伊藤園の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく丁寧に仕事を教えてくれる先輩は多い。明るくて面白い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤勉で成長意欲のある社員あまり多く...続きを読む(全84文字)

日本盛株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職となれば裁量が与えられスケールの大きな仕事もできやりがいがある。お酒の好きな人には最高な会社であり日本酒だけでなく色んな種類のお酒を勉強...続きを読む(全81文字)

JA全農くみあい飼料株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社は分からないが、工場勤務の管理職までになる工事などがあれば土日 関係なく出勤がある。
本社からの出張があれば平...続きを読む(全95文字)

株式会社伊藤園の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無い。
驚くほどに無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、管理職の方も体育会系の雰囲気がかなりあるので下の人間からしたらかな...続きを読む(全194文字)

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

経営者が直接社員とコミュニケーションを取る機会があり、意見が反映されやすい環境に見えた。管理職層も現場と密接に連携している。続きを読む(全62文字)

ペットライン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他職種
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣が派遣に教えています。
派遣社員がほとんどです。
社員が少なく、すぐに聞けない状況。
ミスがあると派遣のせいに...続きを読む(全186文字)

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの当たり外れが激しいので、それによって部下は振り回される。特に今の50代のマネジメントは古き良きたばこ...続きを読む(全143文字)

三本珈琲の 会社情報

基本データ
会社名 三本珈琲株式会社
フリガナ ミツモトコーヒー
設立日 1957年3月
資本金 1億円
従業員数 950人
決算月 3月
代表者 山本聡
本社所在地 〒221-0054 神奈川県横浜市神奈川区山内町15番地4
電話番号 045-461-0111
URL https://www.mmc-coffee.co.jp/
NOKIZAL ID: 1204554

三本珈琲の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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