南国殖産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自身が望んでいない部署への配属だったこともあり、職場環境にマンネリ化していたことからも、新しい環境での就業を希望し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
個人的には特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にはやりがいも面白さも特に感じませんでしたが、職種によると思い...続きを読む(全125文字)

【良い点】
産休・育休の制度も整っており、それに対するハラスメント防止の研修制度も整っていました。
また、職場復帰もしやすく、女性が働く上では割と働きやす...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署によって当たり外れはあるかもしれませんが、事務職であれば基本的に土日祝のお休みがあります。
基本的には会社カレンダーによるものですので、年...続きを読む(全159文字)

【良い点】
鹿児島県内でも売上トップの企業であり、今後も安定した就業先であると考えたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての格差...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社員になれば、年功序列で給与は上がっていく。
あとは、会社の売上などの黒字がデカければが上がる仕組み。

評価においては、
【気になること・改...続きを読む(全331文字)

【良い点】
ない。強いていうなら家から近かったから。まぁ鹿児島県ではやり手の会社だから、それなりに儲けているとか。だから給料はわるくない。社員はね。
【気...続きを読む(全243文字)

【良い点】
資格手当、残業手当は毎月しっかりと支給される。年２回5ヶ月分のボーナスがでるが、おそらく年齢で考えてももらえる方だと思う
【気になること・改善...続きを読む(全255文字)

【良い点】
人にもよるが人間関係は比較的良好であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の意見を所属長に言ったとしても課長クラスなどに届いて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
総合商社なので、さまざまな事業を展開しており鹿児島いちの総合商社であると実感する。生活になくてはならない事業もある続きを読む(全63文字)

【良い点】
2年目までの社員は、サンドラッグ独自の勉強できるスライドが配られ、仕事の時間中に勉強ができるため、家に帰って勉強する必要がなかった。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆それぞれの仕事に追われており、中途社員への教育はほぼなかったです。
自ら動くことが得意な人には問題ないかと思いま...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新人研修は前向きになれるように本部で色々と行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で行ったことを現場で活かす、というのは当た...続きを読む(全237文字)

【良い点】
体力にかなり自信のある人じゃないとできない仕事。現場作業責任者の負担が大きすぎる。有給休暇がとれない。が残業や休日出勤が毎週ある為、お金が稼げ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
ここ1〜2年は新入社員にしっかり教育係をつけて定期的に面談などをしているのでやっと少しはまともになってきたなという印象。
また、社内で研修が流...続きを読む(全193文字)

【良い点】
教育体制が整っており、基本的なスキルや業務知識をしっかりと学ぶことができます。新人研修では、商品の知識や接客マナーに関する指導が充実しており、...続きを読む(全253文字)

【良い点】
何かしらの技術はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはなんでこの人が技術？って思うような人がいる
明らかにセンス無いのに。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
今でもあるのかは不明ですが特定の資格を取ったらボーナスが貰える制度がありました。また、会社の費用負担で資格の講座も受けられる仕組みもあり、人を...続きを読む(全120文字)