メットライフ生命保険の評判・口コミ一覧（全1445件） 56ページ目

仕事の進め方は全く自由なので、思い通りに仕事が出来ます。毎日朝礼をしますが、そんなに長い時間ではありません。なるべく、各自の仕事の時間を使えるように融通が...続きを読む(全158文字)

研修体制は部門によって大きく異なる。そもそも中途入社は部門採用であり、会社として定められた研修は1.5日程度しかない。私が入社した部署ではまともな研修はな...続きを読む(全292文字)

残業には非常にシビア。本社内勤で18時以降の残業が月30時間超える人はあまりいない。40時間長は全体の1割未満。早く帰宅したい人には非常にいい職場。ただし...続きを読む(全163文字)

中途採用が多いため、転職でも役職につくことは可能。ただし、部署にもよるが男性の年齢層はかなり高く、40代でも平社員が多い。基本的にできる人は課長職までであ...続きを読む(全207文字)

ある程度の数字達成しないと、ほぼ給料無いのと同じ。0か10なら頑張らない方が良い。それふまえて、この人は来月に回すというのは、仕事やりにくいし、やる気でら...続きを読む(全150文字)

育児休暇を取得し戻ってくる方が多い。二ヶ月に1度の給与も支給される。現場復帰後も、ゆっくりと戻れるように配慮されることが多い。女性のキャリアパスも積極的に...続きを読む(全180文字)

給与が成果制で自分自身、納得して入社した。しかし売り上げが上がらず、成果制のため自分が生活していくだけの給与を維持できず退職した。
退職前に売り上げを改...続きを読む(全157文字)

研修は、一か月間かけて、しっかりと教えてくれます。先輩優績者の実践講和も聞けたり、保険内容、コンプライアンス等も詳しく研修してくれます。営業スタイルは個々...続きを読む(全167文字)

外資系保険会社に期待してたけど、入社してみたら日本社と変わらない風土。実力主義といいながら、媚を売った者が上に立つんだよね。親会社が変わって少しは変わった...続きを読む(全162文字)

知名度もあり、保険業界でも高い位置につけているので社内の仕組みや制度もしっかりしているだろうと思いきや、入社してみると雑なイメージ。入社選考に問題があるの...続きを読む(全157文字)

・営業活動の時間などの管理が自分自身で設定でき、かつ、業績を上げることで3ヶ月毎にある査定によって、報酬額(給料や賞与)が大きく変化してくる。凄い方ですと...続きを読む(全202文字)

営業職に関して言えば、個人の裁量にほぼ完全に任されていますから、ワークライフバランスに関して言えば十分満足できるものでした。安定して契約をとっていた社員に...続きを読む(全154文字)

Goodな点
保険の知識が着く。
Badな点
完全成果報酬です。稼げる人と稼げない人の格差は大きいです。
家庭を持っている方は、家庭円満は厳しいです...続きを読む(全160文字)

コンサルタント社員=保険営業社員
実績のみしか給与に反映されないのでどれだけ働くかよりどれだけ実績を挙げ続けるかによります。人脈を拡げるために様々な団体...続きを読む(全198文字)

基本的に社員の自由裁量に任されている点には満足していました。管理職も元々は営業職だった人たちばかりでしたから、事情は良く理解していたようです。
契約をと...続きを読む(全175文字)

基本的に朝会に出たあとは自由裁量に任されているので、直行は許されないが皆直帰している。管理者も16時には退社している。
完全週休2日制ではある。が、契約...続きを読む(全165文字)

入社直後の研修で営業に関する一通りのことは学ぶ。しかし研修後は自分が保有するマーケット、つまりコネクションを頼ってひたすら保険商品を売り続ける仕事であり、...続きを読む(全153文字)

社員の教育制度に関しては、各部署で行ってください。といった感じです。最近は若手社員を対象として、研修制度は盛んになっておりますが、そのまま普段の仕事で役立...続きを読む(全153文字)

とにかく自分の成果が青天井で報酬に反映されることはすごい。
実際に数千万、億単位で稼がれている営業もおります。
そういった意味で意欲と目標達成に向けて...続きを読む(全161文字)

数字ばかり見ていてお客様目線が足りない社風に嫌気がさしたから。
成果を出せば相応の報酬を得られますがそうそう簡単ではありません。
転職前の人脈、コネ、...続きを読む(全181文字)

仕事のやりがい、それはすなわち大きな契約、お金を預かれば、
翌月の給料にそのまま跳ね返って、ボーナス並の給料が貰えることではないでしょうか。
表向きは...続きを読む(全271文字)

給与で満足している人は10%くらいでしょうか?賞与も半分くらいの人はもらえてるのかな?私は2年勤務して初回60万、2回目50万、3回目20万、4回目なしで...続きを読む(全157文字)

稼げている社員がほとんど見当たらず、将来不安が多く煽られる人が多いので、テンション維持が大変。たまに大きな契約が上がれば単発的な給与増にはなるが、年間通じ...続きを読む(全158文字)

初期研修は1カ月ほど座学でみっちりやるが、それ以外は本当に独学と先輩からのOJTのみ。自分でスキルアップを図っていく必要がある。
また、定期的に自由参加...続きを読む(全152文字)

収入面はしっかり聞いておくべきだと思う。良くも悪くもシステマティックに評価され、それが収入に直結するので。要は毎月変わらずに成果を挙げ続けることができる、...続きを読む(全152文字)