![](https://static.syukatsu-kaigi.jp/packs/images/student/common/top/img_square-es-c5b153e06427c70f057b391e6e5a65f6.png)
ユーシーカード株式会社
- Q. 志望動機
-
A.
キャッシュレスを通じて、人々の生活をより豊かで便利にしていきたいからだ。以前のアルバイト先で現金支払いしかできなかったのが、キャッシュレスにも対応したときに、お客さまが喜んでいる姿を見て、キャッシュレスは人々の生活をより豊かにしていくことができると感じた。貴社の強...続きを読む(全220文字)
\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
ユーシーカード株式会社 報酬UP
ユーシーカード株式会社の社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数113件)。ESや本選考体験記は72件あります。基本情報のほか、ユーシーカード株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したユーシーカード株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したユーシーカード株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
和やかだった
短い面接時間なので端的に答えること
端的にけれど志望度は高く
あいうえか
顔色伺いながらハキハキとゆっくり話した
穏やかでした。
10分という短い時間だったので、端的に伝えることが大事だと感じた。
いい会社だと思う
話していくうちに和やかになる
自分の中で納得できる回答ができていなかったが、ハキハキと質問に答えたことが評価されたと考える。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年5月17日【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、私の所属している部署は残業が多く、帰宅が日付を越えることもありました。
ワークライフバランスを...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年5月17日【気になること・改善したほうがいい点】
一般職に関しては賞与が2ヶ月分しか出ず少ないです。
また、一般職であっても仕事内容は総合職と同じことが多く、不公平...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年5月17日【良い点】
休暇は取得しやすいです。
産休育休を取得されている方も多いため、女性にとって働きやすい環境だと思います。続きを読む(全58文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月8日【良い点】
意外と定時で上がれる。仕事内容は簡単な内職的な作業やパソコン操作である。
大人数で作業するので入ったばかりの時はとても心強い感じだが、慣れてく...続きを読む(全505文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
部署によるのかもしれないが、時短の方々も多く、子供の都合で急遽休み等になっても咎められることはない。
最近は男性の育休もちらほら見られるように...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
穏やかな人が多い。他部署とのコミュニケーションも多く交流もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長意欲の強い人には物足りないかも。...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
仕事の割に年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列組が残っているのは否めない。
なぜその仕事っぷりでその給料をもらえるの...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
若手のときから規模の大きな仕事を任せてもらえる。(担当地域等の運もあるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較し強みがないため...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
休みは取りやすく、土日含め9連休も取得できる。
部署によってはテレワークもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署によって...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【良い点】
会社の風通しはよく、穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってた以上に保守的。
前向きな施策を行うときにも、最優先され...続きを読む(全86文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年05月21日
インターンシップでもワークを行ったが、自分がキャッシュレスの進展に貢献できるという点でやりがいを感じることはできると思う。続きを読む(全61文字)
投稿日: 2024年05月21日
投稿日: 2024年05月21日
投稿日: 2024年05月21日
投稿日: 2024年05月21日
良いか悪いかは別として、昔までのような金融業界特有の体質では全くないと思う。インターンシップでの社員の方とのかかわりを通じて、そのように感じた。続きを読む(全72文字)
投稿日: 2024年05月20日
企業全体の人数が少ないため、少数精鋭の環境である。そのため、若手のうちから裁量を持って働くことができる。若手のうちにチャレンジしたい学生には向いている。続きを読む(全76文字)
投稿日: 2024年05月20日
評価制度はしっかりしているものの、基本給が大手企業と比べると大幅な差がある。役職がついても大幅な賃金上昇が起こるわけでもないので、モチベーションを維持しに...続きを読む(全89文字)
投稿日: 2024年05月20日
研修期間が長めに設けられており、人数が少ないため一人ひとりの面倒見がよい。また、研修中に様々な部署を見学する機会があるので、自身のやりたい業務とのミスマッ...続きを読む(全85文字)
投稿日: 2024年05月20日
東京勤務の割合が高く、転勤のリスクは非常に少ない。しかし、家賃補助の条件が厳しく、一人暮らしをしたい学生には物足りないように感じる。続きを読む(全66文字)
投稿日: 2024年05月20日
法人マーケットのキャッシュレス利用率がかなり低いため、今後も成長の余地が残されている。一方で、システム統合の関係で赤字経営になっているため、利益を上げるこ...続きを読む(全87文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | ユーシーカード株式会社 |
---|---|
フリガナ | ユーシーカード |
設立日 | 2005年10月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 296人 |
売上高 | 298億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北嶋信顕 |
本社所在地 | 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番2号 |
電話番号 | 03-5531-6000 |
URL | https://www2.uccard.co.jp/ |
16年3月期 | 17年3月期 | 18年3月期 | 19年3月期 | |
---|---|---|---|---|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
3152億8300万 | 3295億5500万 | 3236億5400万 | 3586億8100万 |
純資産
(円)
|
587億1200万 | 645億5500万 | 655億2800万 | 657億1100万 |
売上高
(円)
|
277億4000万 | 369億2900万 | 287億700万 | 298億8700万 |
営業利益
(円)
|
6億9400万 | 1億8700万 | 2億9000万 | 6億1000万 |
経常利益
(円)
|
11億7900万 | 7億4400万 | 3億3400万 | 6億3900万 |
当期純利益
(円)
|
7億4900万 | 372億1400万 | 144億8200万 | 2億1400万 |
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
33.13 | - 22.26 | 4.11 |
営業利益率
(%)
|
2.5 | 0.51 | 1.01 | 2.04 |
経常利益率
(%)
|
4.25 | 2.01 | 1.16 | 2.14 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。