
ユーシーカード株式会社
- Q. ユーシーカードに応募したきっかけ・理由(250文字以内)
-
A.
キャッシュレスを通じた豊かな社会の実現に貢献したいと考え、貴社を志望します。ベトナムでのビジネス開発プログラムにて、集客戦略を「新規向け」から「既存向け」へと転換し、勝てる戦略を再定義して成果を上げた経験から、顧客の潜在ニーズを捉える重要性を学びました。強固な顧客...続きを読む(全242文字)
ユーシーカード株式会社
ユーシーカード株式会社の社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数176件)。ESや本選考体験記は103件あります。基本情報のほか、ユーシーカード株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したユーシーカード株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したユーシーカード株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

キャッシュレスを通じた豊かな社会の実現に貢献したいと考え、貴社を志望します。ベトナムでのビジネス開発プログラムにて、集客戦略を「新規向け」から「既存向け」へと転換し、勝てる戦略を再定義して成果を上げた経験から、顧客の潜在ニーズを捉える重要性を学びました。強固な顧客...続きを読む(全242文字)

私が貴社を志望する理由は、キャッシュレス化の推進を通じて、多くの人がより豊かで快適な生活を送れる社会を実現したいからです。〇〇のアルバイト経験から、支払い方法の選択肢が限られていることでお客様が困る場面を目の当たりにし、決済手段の多様化が利便性向上に直結することを...続きを読む(全234文字)

就職四季報でクレジットカード業界を見ていた中で銀行系としてのノウハウと顧客基盤に魅力を感じたからです。大学では会計の勉強をしている中で金融業界に関心を持ち、特に成長可能性が高いクレジットカード業界に興味を持ちました。貴社は他社と比較しても珍しい総合クレジットカード...続きを読む(全245文字)

私は、日本のキャッシュレス化を推進し、日々の生活をより便利で豊かにしたいと考え、貴社を志望いたします。貴社は、大手銀行の強固な基盤を持ちながら、クレジットカード業界でも数少ない受託業務が可能な企業であり、社会全体のキャッシュレス導入に貢献できる点に魅力を感じました...続きを読む(全244文字)

成長を続ける決済業界において、人々の生活を根底から支え、暮らしを豊かにしたいと考え、クレジット業界を志望した。特に貴社は、みずほ銀行の法人顧客基盤や豊富なノウハウを活用できる強みを持ち、総合クレジット会社として幅広い事業領域でキャッシュレス化を推進できる点に魅力を...続きを読む(全238文字)

企業の成長に寄与できる実現性の高さと、あたたかい社風に魅力を感じたからだ。貴社の1Dayインターンシップを通じて、DCCをはじめとするサービスに惹かれた。それらを活かすことで他社にはできない形でインバウンドの取扱拡大などを図り、事業拡大に貢献できると考えた。また、...続きを読む(全245文字)

私は、人々の生活を豊かでより良いものにしたいという強い想いから、クレジットカード業界を志望しております。特に貴社は、私の就職活動の軸である人々の生活に楽しみを提供すること、風通しの良い社風、自分の好きなものに携わることに合致していると感じたからです。また、貴社は他...続きを読む(全237文字)

就職活動の軸である「知識や理解の差を縮め、誰もが恩恵を受けられる社会の実現」に貢献したく、貴社を志望する。日本のキャッシュレス化は地域差があり、知識不足や不安から利用をためらう人も多い。その中で貴社は、加盟店事業、会員事業、受託事業の全てを自社で展開し、多方面から...続きを読む(全227文字)

「キャッシュレスの側面から、人々や企業を支えたい」という想いから、貴社を志望する。その理由は2つある。1つ目は、BtoBを通じて、未開拓の市場の成長に携わりたいからである。貴社の銀行系カード会社としてのノウハウを活かして、未だキャッシュレスが浸透していない法人マー...続きを読む(全246文字)

法人向けクレジットカードを普及させることによって多くの人の幸せや企業の成長の支援を行いたいと考えているからである。大学の部活動での経験から、環境整備を行うことによって所属している人々の前向きな姿勢ややりがいを創出することが可能であると実感し、また、達成した時の喜び...続きを読む(全238文字)

法人カード提案を通じ、企業の業務改善に貢献できる営業力を磨きたいと考え志望しました。特に、貴社のICCP機能やVCN活用による出張費の可視化や、内部統制強化への寄与に関心を持っています。また座談会で聞いた「目先の数字ではなく現場課題に寄り添い、解決まで伴走する営業...続きを読む(全300文字)

私が貴社の仕事体験に応募する理由は、「日本に希望を持てる社会を実現する」という自らの志を達成するためだ。大学時代、○○支援事業を通じて、~の選択肢を狭めざるを得ない人と数多く向き合った。その中で、人生の大きな意思決定において、経済的な不安が壁になる現実を知り、誰も...続きを読む(全287文字)

営業体感ワークを通じて、貴社およびカード業界の価値について理解深めたい。私はカフェのアルバイトで、お客様のニーズを汲み取った接客を学んだ。その経験から決済の営業活動を通して社会を豊かにしたいと考える。インターンシップに参加し、自分の強みと弱みを明確にすることで、貴...続きを読む(全146文字)

「人々の暮らしを根底から支えたい」という思いから、クレジットカード業界を志望しているからだ。強い加盟店基盤を持ち、自社システムを用いてお客様に安全なお取引の場を提供している貴社であれば、そのビジョンが実現できると考えた。今回のインターンシップでは、どのように貴社に...続きを読む(全146文字)

カード業界の中で貴社独自の強みを深く理解するためだ。
私は「グローバルな架け橋になる」という思いのもと、異なる国々の人々や企業がシームレスにつながるための重要な役割を担っているカード業界に関心をもっている。
その中で、貴社がどのような強みを発揮しているのかを具...続きを読む(全150文字)

私は法人営業ワークを通して、キャッシュレス化の促進により人々に豊かさを提供したいという想いを実現させるために自分自身に足りないものを明確にすると同時に、働く解像度を高めたいと考えています。インターンシップを通して現場で働く社員の方々の考え等を吸収し、貴社で活躍が出...続きを読む(全150文字)

人々の生活に欠かせない決済を支えるキャッシュレス業界を志望しているためだ。中でもメガバンクの顧客基盤を持つ貴社に魅力を感じている。本インターンに参加し貴社のコンサルティング営業を体感することで、課題解決のために自身に足りない能力を自覚し成長を果たすと共に貴社で働く...続きを読む(全144文字)

私は、貴社の基幹職としてキャッシュレス決済が進まない。この国で社会にキャッシュレスを浸透させることでより便利に生活できる社会を目指したいです。貴社の強みとして挙げられる。みずほ銀行とのコネクションと私の論理的に考えられる課題解決力を生かして、他社銀行系、クレジット...続きを読む(全169文字)

壁...続きを読む(全9文字)

営業体感ワークを通して、強みのコンサルティング営業についての認識を確...続きを読む(全75文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年6月28日【良い点】
産休・育休を取得されて、その後に大半の方が復帰される。お子様が小さい時は時短勤務をされる方も多数いらっしゃいます。事務処理部門は比較的女性が多...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月12日【良い点】
時短勤務や在宅勤務、有休制度が充実しており、子育て中でも働きやすいです。有給も取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月12日【良い点】
穏やかで温和な方が多いです。管理職も話しやす...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月12日【良い点】
通信教育が充実している。キャリアごとに...続きを読む(全56文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年5月28日【良い点】
前職では、業務量の波が大きく、繁忙期には残業が続くこともありました。一方で、チーム内で業務の優先順位を整理したり、周囲と連携しながら進める風土...続きを読む(全495文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月16日【良い点】
土日祝休みなのでプライベートの時間はかなり確保されると思いま...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月16日【良い点】
部署によっては女性の方も多く働かれていました。苦...続きを読む(全67文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月16日【良い点】
ごく普通の福利厚生でした。派遣社員での契約...続きを読む(全60文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月16日【良い点】
自分の心身が追いつかなくなってしまったため退職。部署内で部長?係長が苦手な社員に対してかなり冷たい態度を取っていて、それを近くで見て聞いていた...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月16日【良い点】
初めての社会経験として、とてもスキルアップできたとは思います。マニュアルも完備されていましたし、社員の方や、派遣社員の方が優しく丁寧にゆっくり...続きを読む(全88文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年04月02日
みずほ銀行の傘下なため、崩れるリスクは無い...続きを読む(全49文字)
投稿日: 2026年04月02日
同業他社に比べると低く感じました。気に...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2026年04月02日
特別良い福利厚生があるとは聞き...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2026年04月02日
穏やかな人が多く、社員数も...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年04月02日
有休や育休など、休暇に関...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年03月17日
営業ワークを通して、お客様...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2026年03月17日
UCブランドの維持に強みがある一...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2026年03月17日
MUFG系のため安定していて、年...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2026年03月17日
穏やかな社風で働きやすく、安...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2026年03月17日
休暇など制度や福利...続きを読む(全24文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
| 会社名 | ユーシーカード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユーシーカード |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 296人 |
| 売上高 | 403億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北嶋信顕 |
| 本社所在地 | 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-5531-6000 |
| URL | https://www2.uccard.co.jp/ |
| 16年3月期 | 17年3月期 | 18年3月期 | 19年3月期 | 24年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
3152億8300万 | 3295億5500万 | 3236億5400万 | 3586億8100万 |
----
|
|
純資産
(円)
|
587億1200万 | 645億5500万 | 655億2800万 | 657億1100万 |
----
|
|
売上高
(円)
|
277億4000万 | 369億2900万 | 287億700万 | 298億8700万 | 403億 |
|
営業利益
(円)
|
6億9400万 | 1億8700万 | 2億9000万 | 6億1000万 |
----
|
|
経常利益
(円)
|
11億7900万 | 7億4400万 | 3億3400万 | 6億3900万 |
----
|
|
当期純利益
(円)
|
7億4900万 | 372億1400万 | 144億8200万 | 2億1400万 |
----
|
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
33.13 | - 22.26 | 4.11 | 34.84 |
|
営業利益率
(%)
|
2.5 | 0.51 | 1.01 | 2.04 |
----
|
|
経常利益率
(%)
|
4.25 | 2.01 | 1.16 | 2.14 |
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。