大樹生命保険株式会社 報酬UP
大樹生命保険株式会社の社員・元社員による総合評価は2.7点です（口コミ回答数1368件）。ESや本選考体験記は167件あります。基本情報のほか、大樹生命保険株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した大樹生命保険株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した大樹生命保険株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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特にありません
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誠実さ、前向き
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素直に人柄を出した
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自分の言葉でしっかり伝える
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和やかでした
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マナー、二人の目を見て話すこと。素直さ。ハキハキいうこと。
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はっきりいうこと。相手の相槌を打ち、逆質問をたくさん出ること。
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和やかな雰囲気
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会話形式の面接であったので、あまり話し過ぎないように意識した。
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ハキハキと笑顔で会話することを意識しました。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月5日【良い点】
OAスキルの研修など充実している。
夏季休暇は7〜9月の間で5連休（土日含めて7日）取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全115文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月5日【良い点】
結婚や出産を理由に退職する方は見たことがなく、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境。
どの部署も常に誰かが産休や育休に入っている。
部...続きを読む(全101文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月5日【良い点】
毎年今後どんな部署に行きたいかの面談がある。希望すれば異動もできる。
直属の上司等には気軽にキャリアプランについて相談できる環境。続きを読む(全71文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月5日【良い点】
営業職は自分の頑張り次第で給与に反映される為モチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年営業が次年度の給与ベースを決...続きを読む(全97文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月5日【良い点】
内勤はワークライフバランスを取りやすいと感じている。有給を月1以上はとっている印象。有給は年20日付与され、1時間から時間休も取れる。
子育て...続きを読む(全134文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月5日【良い点】
営業職はお客様一人一人に合わせたライフプランを行い、保険の設計を提案できるところが面白い。保険の営業は潜在ニーズを引き出す営業になるため、ご契...続きを読む(全176文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月2日【良い点】
温厚で柔和な人が多い会社。
一方、その分深く物事を考えて実行したり、求心力のある人材が極めて少ない。
悪くいうとただ声の大きい人の声が通りやす...続きを読む(全239文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年11月29日【良い点】
社風は良い会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年強だ移籍していましたが、「営業職員に長く勤務して欲しい」という言葉を聞いた...続きを読む(全243文字)
在籍時期：2012年頃
投稿日：2024年11月28日【良い点】
給与は一般的な事業会社の中では高めですが、保険業界の中では中の中といったところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
2〜3年に1回の...続きを読む(全85文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月18日【良い点】
好成績が達成出来たら給与がアップする事。
家庭との両立で時間や休暇の融通がしやすい事。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出ていな...続きを読む(全164文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2024年12月06日
近年は、個人向けの保険商品よりも、不動産投資や融資などに収益の大部分が寄っているため、その部分の収益性によっては、それが会社の業績にそのままつながってしま...続きを読む(全92文字)
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投稿日： 2024年12月06日
専門職の大学院であったり、海外留学等についての会社からの補助金が出る場合もあり、社員の勉強を援助するような制度が作られています。続きを読む(全64文字)
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投稿日： 2024年12月06日
残業時間が月10時間を平均で切っているため、ほとんどの日に定時で帰れることから、個人での時間がしっかりと確保されていると感じました。続きを読む(全66文字)
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投稿日： 2024年12月06日
業務に関しての研修だけではなく、将来的に管理職等の立場に立った際に向けてのマネジメントの分野についての研修も行っているのが特徴です。続きを読む(全66文字)
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投稿日： 2024年12月06日
会社として公募制度を取り入れているため、個人個人がやりたい職種であったり、やりたい職位に関しての応募ができることからも、社員全員がチャレンジ精神を持ってい...続きを読む(全116文字)
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投稿日： 2024年11月16日
投稿日： 2024年11月16日
健康状態に応じた保険料の値下げを20年以上前から商品化しているなど、先見の目があり、今後も安定した成長が見込めるように感じました。続きを読む(全65文字)
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投稿日： 2024年11月16日
総合職採用であるため、自分の適正やキャリアビジョンに応じてキャリアチェンジが可能であるなど、幅広いキャリアが描けるように感じました続きを読む(全65文字)
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投稿日： 2024年11月16日
ノルマという数値を追うことと同時に、本当にお客様のためになっているかといった顧客視点を重要視しているように感じました続きを読む(全58文字)
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投稿日： 2024年11月16日
幹部候補(営業部長)の位置づけがトッププレイやーではなく、マネジメントであるためその点には注意したほうが良いと思います。続きを読む(全60文字)
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平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
| 会社名 | 大樹生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイジュセイメイホケン |
| 設立日 | 1927年3月 |
| 資本金 | 1672億8000万円 |
| 従業員数 | 11,536人 |
| 売上高 | 8848億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉村俊哉 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6831-8000 |
| URL | https://www.taiju-life.co.jp/ |
| 19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
（円）
|
7兆5046億2200万 | 7兆4956億4800万 | 7兆9643億1600万 | 7兆9117億4100万 | 7兆6401億3300万 |
|
純資産
（円）
|
5480億1000万 | 5084億8400万 | 5833億500万 | 4855億1800万 | 3737億1400万 |
|
売上高
（円）
|
9353億7300万 | 8637億1800万 | 8449億7000万 | 8140億1900万 | 8848億9600万 |
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営業利益
（円）
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経常利益
（円）
|
266億4900万 | 216億4900万 | 172億400万 | 394億8900万 | 208億4100万 |
|
当期純利益
（円）
|
51億6100万 | 7億2400万 | 2億3900万 | 7億200万 | 49億2200万 |
|
利益余剰金
（円）
|
1103億4600万 | 1095億7000万 |
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売上伸び率
（％）
|
- 2.51 | - 7.66 | - 2.17 | - 3.66 | 8.71 |
|
営業利益率
（％）
|
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経常利益率
（％）
|
2.85 | 2.51 | 2.04 | 4.85 | 2.36 |
※参照元：NOKIZAL
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