ジブラルタ生命保険株式会社
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本社総合職(東京)
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ジブラルタ生命保険株式会社 報酬UP
ジブラルタ生命保険株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数1733件)。ESや本選考体験記は112件あります。基本情報のほか、ジブラルタ生命保険株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したジブラルタ生命保険株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したジブラルタ生命保険株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
アクチュアリーの一番偉い方と一対一だった。 受かるかは半々だと思ったが、二次面接のときの印象が非常に良さそうだった(合格通知まで1時間程度だった)ので、プッシュしてくれたのかなと思う。
これまでの経験について
AI面接だったので相手の顔が見えないことやAI面接が初めてということもあり不安でしたが、結局評価するのは社員の方なので何時もどおり笑顔を心がけ面接に臨みました。
とても優しく会話しただけです
内容よりもプロセスが大切
厳しかった
楽しく面接ができた。
最後にアピールはありますか? と不合格と思われる質問がありました。 また逆質問もありませんでした。
ai面接だった
なぜ生命保険業界か、中でもなぜこの会社なのかを言えるように準備を行なった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年12月13日【気になること・改善したほうがいい点】
何らかの人脈やらのツテがないと、営業先のすそ野が広がらず営業業務継続は非常に難しいのではないでしょか
営業マニュア...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月10日【良い点】
営業職だと、各支社/営業所のミーティングなど以外は自分でスケジューリングをすることがほとんどだと思います。ただ、入社一定期間経つと給与形態がフ...続きを読む(全329文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月10日【良い点】
【年収】
給与体系はフルコミッションです。ただ、入社から一定期間は会社による固定給制度があります。
【評価】
重複しますが、給与体系はフルコ...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
自分のペースで仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出せていないと、プレッシャーをかけられ、休みでも気持ち的に休めない
...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
営業のやり方は学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識や、社会保障などの制度の知識はほとんど自分たちの努力で積み重ねないといけ...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
頑張れば頑張るだけ報酬がもらえる。
一定の成果に加えて、追加で報酬があるのでモチベーションが高い人には良いと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
取り扱っているものはとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な人は一定数いるが、必要ない人にも話をしないといけない
嫌われてい...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
事務関係の職員の能力は高く信頼できる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が営業上がりなので、管理できる能力があるかは不明
管理職も...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
時間に自由があり、
成果に対して十分な報酬があるので、
成果が出し続けれたら良い
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義で成果が出せ...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年11月13日【良い点】
男女ともに評価される項目が全く同じなので、女性が働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係なく成績によって...続きを読む(全115文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年11月01日
外資系で全国展開もしており、事業規模の大きさはとても魅力的であると感じる。続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年11月01日
結果だけでなくプロセスまで評価対象として、賞与や昇給に影響する印象。続きを読む(全34文字)
投稿日: 2024年11月01日
独自の福利厚生も行っており、社員の家族まで大切する文化があると聞いた。続きを読む(全35文字)
投稿日: 2024年11月01日
休日もしっかりと確保されており、仕事とプライベートにメリハリがついている印象。続きを読む(全39文字)
投稿日: 2024年11月01日
産休や育休の取得率も高く、家族を大切にする社風もとても魅力的と感じる。続きを読む(全35文字)
投稿日: 2024年10月10日
裁量が大きく自分で1日の仕事を決めるため、難しくもあり面白い。続きを読む(全31文字)
投稿日: 2024年10月10日
保険加入率は90%だが、必要なお金を手に入れれている人は少ないので、そこが狙い目。続きを読む(全41文字)
投稿日: 2024年10月10日
自分で目標を立てるため、やるかやらないかは自分次第。続きを読む(全26文字)
投稿日: 2024年10月10日
自分の実力で年齢関係なくキャリアアップすることが可能。続きを読む(全27文字)
投稿日: 2024年10月10日
自分より立場が上の人もさん付けで呼ぶため、風通しは良い続きを読む(全27文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | ジブラルタ生命保険株式会社 |
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フリガナ | ジブラルタセイメイホケン |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 755億円 |
従業員数 | 12,191人 |
売上高 | 8794億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 添田毅司 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目13番10号 |
電話番号 | 03-5501-6001 |
URL | https://www.gib-life.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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11兆6629億5300万 | 11兆3191億5700万 | 11兆6232億8000万 | 12兆1496億500万 | 11兆9182億9000万 |
純資産
(円)
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4297億5300万 | 3190億9000万 | 4347億7400万 | 3554億8300万 | 2728億3400万 |
売上高
(円)
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1兆6725億9200万 | 1兆5449億3800万 | 1兆5462億4700万 | 1兆8984億8200万 | 8794億8200万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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2286億9600万 | 1093億1200万 | 2035億7000万 | 1652億9700万 | 1194億9300万 |
当期純利益
(円)
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1366億8500万 | 583億7300万 | 1291億7100万 | 971億3100万 | 594億1900万 |
利益余剰金
(円)
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2123億9200万 | 1340億8200万 |
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売上伸び率
(%)
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7.43 | - 7.63 | 0.08 | 22.78 | - 53.67 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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13.67 | 7.08 | 13.17 | 8.71 | 13.59 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。