この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ojt制度や研修もたくさんある、交通費も負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしたらキャリアアップできるのかいまいちわ...続きを読む(全103文字)
株式会社トモズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トモズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トモズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ojt制度や研修もたくさんある、交通費も負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしたらキャリアアップできるのかいまいちわ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3年目で店長のなれます。おそらく人がいないから。どこも人員不足だから。それ以外はよくわからない。本部へはやる気ある人だけかな続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育体制とかはとても整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事の繰り返しの研修で時間の無駄と思った。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスキルを伸ばしてあげる策が全くとられていない。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
登録販売者資格を目指す方にとっては、イーラーニングや模擬試験など教育体制はできている。物販スタッフであれば、1回目は受験料負担してくれる。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ドラッグストアの店長や担当者、薬剤師の研修や会議は沢山実施されている。
特に薬剤師は調剤フォロー研修が多く開催され、研修は充実していると思う。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
積極的に資格(登録販売者)を取らせてくれるようなセミナーや情報発信などがあるので、資格面でのサポートは手厚いと思います。逆にそれ以外の個人で取...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アルバイトの研修や入社1年目研修5年目研修など多くの研修があるので常に緊張感を持って働けてるかと思います。資格取得のためのサポートや資格取得後...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
登録販売者試験の費用を出してくれる他試験に合格して申請をすればテキスト代が帰ってくる。eラーニングが会社負担で使えるため勉強しやすい方ではある...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大卒の新入社員さんは口を揃えて「親会社が大きいから仕事が無くなることがないと思って入社した。」と言っていました。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
研修内容の一部で、メーカーから行われる勉強会は大変勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に行われる研修は意味のある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
2年目までは年に何回か社内研修があります。その後も登録販売者の継続研修やマネジメント研修などの研修もあります。店長になってからの業務は基本的に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしてると思います。アルバイトでも本部で行われる研修に参加したり、接客レポートを書いたりしなければなりません。クレーム対応につ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
月に1度のメーカーの営業さんを交えての研修会など、商品知識の取得に役立ちます。
またその季節ごとに何を重点的に売り粗利を稼いでいくが明確な方針...続きを読む(全209文字)
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過誤の内容に応じてポイントがつきます。貯まれば本部で研修です。
私のいた店舗は大学病院の処方箋を多く扱うところでした。難しい処方の監査をやりたがらないパ...続きを読む(全255文字)
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私が成長したのは、当時の上司で本当に恐ろしい人のおかげです。体制が変わり、良いこと悪いことも明確に出来なくなり、本部の言う事だけ出来てればよいという社風に...続きを読む(全189文字)
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社外での研修は頻繁に行われており、新商品についての知識を身につけることが出来る。また、新人は、レジ研修があり、入社後三ヶ月以内に本社に行き研修を受けること...続きを読む(全154文字)
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スキルアップするには、まずは地道に経験を積むことが大切です。
一つのお店にずっといるのではなく、いろいろな店をけいけんを積むことが重要だど思います。色ん...続きを読む(全161文字)
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会社の教育体制や資格習得のための体制はしっかりしていたと思います。給与の割に仕事が多いと感じましたが、福利厚生が手厚いので待遇面では働きやすいのではないか...続きを読む(全162文字)
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店舗にもよるでしょうが、新薬の勉強会はありません。営業時間が長過ぎてそんなヒマはありません。3ヶ月に1回の本社での研修だけこの会社に入ってから、新しい知識...続きを読む(全169文字)
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基本的にどの店長にあたるかによって、あたりはずれはあるとおもう。若い頃は年に何年か本社で集合研修があります。
最近はグループディスカッションのようなもの...続きを読む(全154文字)
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社内研修は充実しており、登録販売者の取得に向けたサポートなどが行われている。パートやアルバイトに対しても本部でコンプライアンス研修や接客対応、レジ研修など...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
有休消化しやすい店舗もある。
シフト制のため平日空いている時間に休みが取れる。
夏休み取得できる店舗では5日間続けて休むことができる。
【気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属先に大きく左右されるが、若い人からの意見を通してくれる上司もいる。年次に関わらずやれる仕事もあるため風通しがいい。
自分の今後の方向性を申...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
ちょっと頑張れば管理栄養士は本部に行く可能性が高いこと。でもそれまでが長い。何年かかるかわからない。ただ管理栄養士の人数は少ないため、可能性は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大きい店舗や有名な店舗に配属されると企画品がたくさんきたり、評価されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、上からの圧もある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休み希望は4日くらいは通る
【気になること・改善したほうがいい点】
残業残業残業。通しが当たり前。
レジ業務がとても多い。パートやアルバイトの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
調剤でもらったお薬代は、社内で負担される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。調剤もトモズに行くのが手間かかるので結局自...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
本部が管理栄養士を推奨している点や研修で懇親会が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。店舗によりけりだが、大きくて柱に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
どんどん進化している。管理栄養士としてとてもやりがいのある仕事が増えている。でもその分、人手不足や通し業務など当たり前に増えていくのはを我慢し...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
よく社長のメッセージがあったり、従業員の意見を募集している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に反映されるとは限らない。そこがまた難点。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
時短になれば、とてもいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその分、時短じゃない人がきつくなる。
レジやらない人が多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良い上司にあたれば良いがそうでなければ大変
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがないため、知識がまちまちで自身がつかないし、ト...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちから色々任されるので、成長は早いと思います。なかなかできない経験もこの会社ならできると思います。 研修はた...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
登録販売者の資格さえとれば、順当にキャリアを積めると思います。登録販売者の資格を取れないと、だいぶキャリアが狭まります。地域によるかもしれませ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
さまざまな研修が設けられている
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が時間外のこともある
社会人として正しい言葉遣いなどのスキルはあま...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教育に関しては本当に手厚いです。学びの場をとても提供してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品はメーカーによって圧迫セミナー...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の多い職場で九州だと店舗もまだ少ない関係から事務主任は任せられ事あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務主任はヘルプも多く産休...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せ エリアマネージャーがいたとしても現場まで指導に当たることはほとんどなく特に地方店舗に至ってはほったらかし...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
通信教育を受講して修了すると、ものによっては一部の受講料を負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務であれば調剤報酬の点数...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
働きながら登録販売者の資格をとることもできる。
登録販売者になるとお給料も上がるし制服も変わるし定期的にzoomの勉強会がある。
あとはヘアカ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
umuを使って色々な分野での動画が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
umuを使って動画が見られるが見る間は勤務扱い、店舗で見...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社トモズ |
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フリガナ | トモズ |
設立日 | 1993年9月 |
資本金 | 11億6000万円 |
従業員数 | 1,698人 |
売上高 | 906億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 角谷真司 |
本社所在地 | 〒113-0024 東京都文京区西片1丁目15番15号 |
平均年齢 | 34.7歳 |
電話番号 | 03-5844-0251 |
URL | https://www.tomods.jp/ |