回答者:
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【良い点】
コロナ禍でも少ないもののボーナスが出ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ぶりを評価できるポジションがいない部署でしたの...続きを読む(全105文字)
株式会社メディックス
株式会社メディックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
コロナ禍でも少ないもののボーナスが出ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ぶりを評価できるポジションがいない部署でしたの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員へのスキルアップを促してくれる
さまざまな仕事をできるように声かけをしてくれたりそれに伴い社員の方々も時間外でも仕事や研修につきあってく...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
賞与は年2回出ます。普段の給与が低い分、評価が高い人には賞与で還元するという方針のようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
数字での評価と倫理評価の二種類で、
実績をしっかりと評価する仕組みが出来上がっています。そのため若いうち二年目、三年目で大きく昇給する人もい...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月11日【良い点】
地域に根ざしたメディア事業を中心に、デジタルマーケティングやSNS運用、Googleビジネスプロフィール支援など、時代に合わせて新しい領域に積...続きを読む(全481文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2018年10月19日【良い点】
休みは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は基本的に出勤になります。部署によって違うのと納期にもよりますが、残...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年1月21日【良い点】
若手のうちは少し高いくらいの水準。ただし同業界の大手と比べるとやはりべらぼうに高いとは言えないので、給料よりも成長環境を求める人向け。
【気に...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年3月12日【良い点】
アルバイトでも例えば効果のあるバナーを作成できた際は...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2016年7月21日【良い点】
有給はとりやすかった。
取得率が高いと思う。
管理職も有給を取得していたので、やりやすかったと思う。取得の理由を聞かれることもあまりない。冠婚...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
心身の悪化により退職を申し出たところ、業務内容柄ご迷惑をかけてしまうことが確実にも関わらず、親身にご対応いただけました。惜しんでいただけたこ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
幅広く様々な分野の事業を行っておりながら、縦ではなく横のつながりを重視している社風で風通しも良いため、平社員でも社長や他事業の上層部に一対一...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
社員同士のいわゆる飲みニケーションのようなものは基本的になく、個人的に仲が良い場合を除きプライベートには干渉しない空気感です。知る限りでは他...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
上層部にも女性たちがおり、発言もしやすく性別を理由に不利になるようなことはありません。また、セクハラ等のコンプライアンス意識の高い方ばかりの...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
あらゆる部署や関連事業からの依頼がひっきりなしに来るため、業務におけるコミュニケーションのスキルは上がったと感じます。
【気になること・改善...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
実働7時間で完全週休二日制、残業も本社ではほぼゼロでした。終業チャイム5分後にはほぼ誰もいません。
また、部署によってはある程度のテレワーク...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初出社日に、面接時に聞いていた関連事業のオフィスではなく本社の広報部所属になることを伝えられ、大変困惑しました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
一部の人を除いて残業は少ないですし、帰りにくい雰囲気もありません。有給に関しても取りやすいので、ワークライフバランスはとても良いと思います。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
幹部の方達、社員の方達は良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には良い人が多いです。社長はパワハラ、セクハラが日常なの...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休・育休は非常に取りやすい環境です。
(男性も育休を取得しています)
女性管理職も徐々に増えてきている傾向にあり、男女差別は一切感じません...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
業務量に対して、年収は比較的恵まれているほうだと思う。もちろん忙しい時期はあるが、日常的に過度な残業が続くわけではなく、責任の重さと報酬のバ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
・非専任(契約職員)でも在職中は勤務期間に応じて賞与の支給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・非専任には、明確な評価制度がな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
給与は号俸によって決定されるため、職種による経験に基づいて算定される。超過勤務手当は申請しやすい雰囲気である
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
穏やかで誠実な人柄の職員が多く、人間関係で強いストレスを感じにくい環境だと思います。研究や教育を支えるという社会的意義の高い業務に携われるた...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
芸術・クリエイティブ系の学校らしく、スタジオや制作設備が本格的。
「授業のための設備」というより、現場レベルに近い環境で試せるのが強みです。...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職昇格後の処遇や評価制度について、いくつか課題を感じる場面がありました。
管理職となったこ...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
賞与が普通に貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳で基本給が打ち止めなので、それ以降は役職につかないと給料は上がりません...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本給が入社年度から何割か上がりました。
また、賞与も4ヶ月分以上出るので他の医療機関に比べても他県の医療施設に比べでも十分です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
安定していて、部署がなくならない限りは仕事がなくなることはない。大きな病院なので、患者さんは途切れない。
有給休暇は役職によると思うが、基本...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
常勤講師も非常勤講師も必ず年休は取れる。アニバーサリー休暇などもあり育児をしている教員にも育児がしやすい環境であると思う。
非常勤講師でも夏...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 株式会社メディックス |
|---|---|
| フリガナ | メディックス |
| 設立日 | 1989年1月 |
| 資本金 | 9300万3000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小林淳一 |
| 本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5297-8123 |
| URL | https://www.mdx-grp.co.jp/ |
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