この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収、賞与ともに同世代と比較してもそこそこ満足のいくものだった。
新卒の場合は、2年目からみなし残業がつく。続きを読む(全60文字)
株式会社フロンテッジ 報酬UP
株式会社フロンテッジの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
年収、賞与ともに同世代と比較してもそこそこ満足のいくものだった。
新卒の場合は、2年目からみなし残業がつく。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に若手社員の離職率が高かったので、フォローアップ面談を実施した方が良いと思う。
人事担当者が、事業部門の現場経...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
受注した業務次第ではあるが、自分でコントロールすればある程度はバランスをとれることもある。クライアントや業務次第で、コントロールできないこと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用がないため、人を育てる意識や風土がどうしても薄い。中途で即戦力採用が多い。そのた...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップの支援するような動きはない。仕事を通して、学び成長していく感じ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
リモートワークが充実しているのはとても良い。ただし、これが本当にこのまま続くかどうかは分からない。社長も変わりやすく、上の判断で会社の方針は...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が業績が良いのに、子会社の景気は決して良いとは言えない。業績の連動性がないところが、親会社から全く信頼を得...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
緩く仕事をするには良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっており、若手で実力があっても昇進はない。小さい会社なのに政...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
それほどバリバリ働く社員はいないと思っていたが、その通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと親会社の仕事が多いと思ってい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員は良い人が多いように思う。あくまで一般社員目線からだが、陰湿な言動をとるタイプの人はほぼいなかった。部門をまたいでのコミュニケーションに...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
通常よくあるような住宅手当などの福利厚生はほぼない。
退職金制度はあるらしいが、あまり期待できるものではなかった。
たまにソニー・ピクチャー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
バランス良く、様々な分野のクライアントが担当できる。
また、クリエイティブは優秀な人材が比較的多いので、クリエイティブやクリエイティブと深く...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生はベネフィットくらいしかなく
英会話のサポートプログラムはあったかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が昇給できな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
わいわいガヤガヤ、みなさま面倒見もよいので、楽しく働ける。先輩がいろいろ教えてくれる。業務時間が長くても、そこから学びを得て成長することがで...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
会社全体的に仲がいいです。
各々思うことはあるようだけど、チャレンジする姿勢やチームワークは同業他社と比べてダントツ高いと思います。そう言っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休・産休取得後に戻ってくる女性社員も少なくなかった印象。周囲もそうした社員や、お子さんのお迎えなどの事情に寛容であったように思う。現場でも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
中規模~大規模クライアントに携わることができる点。既存、新規ともに、ある程度の規模と知名度のある企業をクライアントとしていたので、モチベーシ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
広告代理店としては比較的残業が少なかったように思う。営業部においては残業を美徳とする空気は皆無で、むしろ残業が続く人には早く帰れるよう声を掛...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ソニー他クライアント筋が珍しく良いこと 優しい人材が多いこと 上に良い待遇・高賃金 裁量権はあること
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人のいい人が多いが 逆に言えば刺激的な創造的な人材は皆無。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクション上がりが多く そのためか受...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
電通とソニーなんで会社として安心だが 運営側が ガチガチのソニー体制で古すぎ、かつ 融通がきかないため クライアントサービスやクリエィティブ...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、以前は人事評価制度はありませんでした。ただ、現在は何の仕事をやっているのかによって評価が表れるようです。
逆に言うと、ア...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ソニーの子会社ですが、ソニーの業績悪化により退職せざるを得なかった方もいるようです。
ただ、働く環境としては良好で、アルバイトには特にやさし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
接客好きなら楽しいと思います。
特に小さいお子さんには癒されます。
クレームを言うお客様はほとんどいらっしゃいませんでした。
ただ、事業は縮...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ソニーグループの強みを生かすところが生き残る道。中小規模の代理店の中では、クリエイティブの質が高く大手のクライアントが複数いることもあり、ま...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社フロンテッジ |
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フリガナ | フロンテッジ |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 250人 |
売上高 | 264億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田浩太郎 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目18番17号 |
電話番号 | 03-3596-0300 |
URL | https://www.frontage.jp/ |
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