昭石エンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ＭＢＯという目標管理制度を採用している。　上司と相談しながら毎年目標設定をしているため、目標を達成すると賞与にも反映される。　上司はまたその上...続きを読む(全288文字)

【良い点】
親会社共に労働組合や三六協定の関係上、現場監理・管理業界にしては労働時間は抑えられている方ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

その時の思いつきで事業を始める節があるので、参入しても弱い。
ライバルにはまず負ける。
事業の性質を見極め、建設的に事業の展開を図る発想はない。
基...続きを読む(全201文字)

別の人が言っている通り、工事会社なのか商社なのか分からないくらい協力会社に頼りっきりなので、技術的な知識を身につけたい方はメーカを技能を身につけたい方は工...続きを読む(全241文字)

現在、昭和シェル関係の施設の保守をメインに事業を行っている一方で、再生可能エネルギー全量買取制度を見据えて太陽光発電に活路を見出している。昨今のエネルギー...続きを読む(全316文字)

福利厚生は昭和シェルの保養所を利用できる他、カフェテリア制度が設けられているため、物が安く手に入るのが特徴である。もう一つの魅力は社宅借り上げ制度があるこ...続きを読む(全179文字)

求人内容と入社後の条件が異なっていた。面接で確認しがたい内容であるが、きちんと確認したほうが、ミスマッチがなくて本人は納得できると思う。もしくは、企業側で...続きを読む(全152文字)

社長はワークライフバランスがあると言っているらしい。実際は疑問を感じているが、これでいいと思っている人が多数なので、入社してみて本人が納得いけばいいのでは...続きを読む(全158文字)

残業に対する考え方が合わなかった。残業はいくらでもしていいらしい反面、目標があれば残業を実際に比べつけていないところも見受けた。ただ、時間外をする場合、申...続きを読む(全163文字)

【良い点】
人が居ないので若くてやる気のある社員にとっては、いきなり責任ある立場を任せてもらえるので魅力的かもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
特定の資格を取得すれば、報奨金がもらえ且つ資格に応じて受験料や受験会場までの交通費、顔写真代まで会社負担をしてもらえる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
一定の機会は与えられるが、個人に任せられており積極的に活用する人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスキルアップと業務の...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なのでスキルアップや自分で新たに何かするみたいなことは全くできない。
一生アニュアル通りに仕事をする感じ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分のやる気次第で自分で勉強して知識を深めていけるので、キャリアアップは自分次第というのがいい点ではないでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)

【良い点】
業務で得られるスキルといえば
度胸だと思う。
基本的に本社とかで無い限り、案件の引き継ぎ・お客様の引き継ぎ等はほとんどないため、自分で一から新...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがほとんどない。社員によって工事の進め方や、お客様との打ち合わせの仕方は様々である。今のままでも回ってい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
他の支店の営業マンに付いて同行をさせてもらうことができた。それは良い機会だった。研修は営業所ごとの判断で行われたり、志願者が参加出来る本社の研...続きを読む(全198文字)

【良い点】
一級建築士等の資格について、若手の間に早期に取得できるように
配慮がある。予備校に通うための支援金の一部補助もあるので、
手厚いと感じる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に全員が自分自身の業務に追われているため丁寧な指導などは皆無である。典型的な見て覚えろが未...続きを読む(全183文字)