オリエント通信の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
一緒にエリア担当していた人はかなり良い人達でとてもお世話になりました。
協力業者は言う事を全くきかない。
給料が基本的に横ばいで安定している...続きを読む(全151文字)

【良い点】
早出は手当がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社なので福利厚生はいまいちである。
有給を使った記憶がないです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人によりけりなところはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なので外のルールが通用しない事。社長次第です。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスはとりにくかった。続きを読む(全43文字)

【良い点】
女性は事務職でしたので、内勤業務がメインでした。ベテランの方が在籍していましたの
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないので男...続きを読む(全89文字)

【良い点】
しっかり教えてくれる人はいたのでかなりしっかり面倒を見ていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には一緒にペアになっ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
手に職をという事では良いと思う。ただ資格はいらない仕事が多いのでやる気さえあれば身につきます。独立を目指す場合は良いでしょう。
【気になるこ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
社員の方によりますが尊敬できる先輩もいれば中には面倒臭い方もいます。尊敬出来る先輩に一緒に現場が回れれば現場内での対応や臨機応変な行動、対応...続きを読む(全192文字)

【良い点】
私の場合共通の趣味を持った方達と一緒に出かけることがありコミュニケーションがとれ好感を持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
週1...続きを読む(全188文字)

管理職は残業や休日出勤を強要してきます、体調不良で休めば有休を認めず欠勤扱いにします、もちろん電話数回インフルエンザでも出社するように連絡が来ます
屋...続きを読む(全257文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
下は給料が破格に安い。
マネージャークラスになれば給料はかなり上がるが、最初はとてと業務量に見...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他のスーパーゼネコン、組織設計大手と比較するとボーナスが低いようである。基本給は同程度支給されている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本給はそこそこ高い。残業代で稼ぐイメージ。評価制度は基本年功序列。毎年昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては申...続きを読む(全81文字)

【良い点】
売れれば同世代より確実に稼げます。30代で1000万も現実的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低いので売れなけれ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ちゃんと残業代がつくのでそこはとてもよいです。年収はそこそこだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なのでそこに理解...続きを読む(全85文字)

【良い点】
数字が出せないと降格。
何か失敗をしたら降格。
良くも悪くもアップダウンが激しい会社。
実力主義で頑張りたい人には向いていると思う。
【気に...続きを読む(全166文字)

【良い点】
収入面は申し分ない。同世代と比べても高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの年収なので高く見えるが、実際...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業していれば数字をあげていなくても評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていなくても残っているだけで評価されるの...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業代がちゃんとしっかり出る点
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトとして勤務する中で感じたのは、スタッフ間での業務に対する意...続きを読む(全411文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について、営業職は売上に対しての年収がだいたい決まっているので分かりやすいです。ただその他の部署の評価制...続きを読む(全144文字)