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ジャパンライフ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャパンライフの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパンライフ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にジャパンライフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャパンライフの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

ジャパンライフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ジャパンライフの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりようによっては高齢化社会において一定の地位を築けたはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス意識をもって真っ当に商...続きを読む(全96文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上の言うことを聞いていればとりあえず安心した未来はありました。年功序列が結構あり、できる人よりも年齢で昇進していました。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年4月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
すでに経営破綻している。経営陣がブラックボックスになっていたため、下地もの社員たちはナニも知らされぬまま経営がた...続きを読む(全168文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他ビューティー系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品は特許を取得しており、健康な生活を送るためには必要に感じられる。
化粧品も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が世の中の...続きを読む(全182文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他ビューティー系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからの高齢化社会でなくてはならない会社だと思います。全国展開がされており、きんむちも希望通りになるため、働きやすく、新卒、中途とまんべん...続きを読む(全146文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢化に伴う需要がある
売上に繋がる人材はこれからどんどん増える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がバンバン辞める、異動させられ...続きを読む(全221文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

健康産業であるため、高齢化に伴って需要の拡大が見込める業界であるが、会社としての成長には無理があると感じる。特殊なビジネスモデルであるために自転車操業が...続きを読む(全114文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全なトップダウン企業。古い体質の会社であると思う。専用システムはアナログさを感じる(今は改善されてるかもしれませんが)基本給も割と高めで、残業代や各手...続きを読む(全171文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【ライバル企業について】
製造・卸・販売を一貫して行っているため他社には到底真似できないと思う。
【既存事業の動向】
合法なのか違法なのか微妙な部...続きを読む(全194文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の将来性はあまり無いと思われます。
この会社の商材である磁気治療器は50万~500万の値段がするものであり、
それらを「資産運用」と銘打って販売...続きを読む(全183文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独自の企画等を常に行っており、社員もどんどん増やしているそうです。
ただ、事業の方多岐に渡り、ホームページだけではわからないこともあったのでその点が注...続きを読む(全162文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジャパンライフの 他のカテゴリの口コミ

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産育休を取得する女性は一定数いた気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり覚えていませんが、あまり女性社員がいい思いをして...続きを読む(全88文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からいかにして契約を取ってくるかということだけにマインドが全振りなため、やりが...続きを読む(全119文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗において先輩社員がOJTと銘を打って育成?をしていたと思いますが、手順書やマニュ...続きを読む(全115文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営者が勝手に方針を立て、従業員はそれに従えば評価される環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が自分達でやりたいこと...続きを読む(全122文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客からお金を収集してできている環境が継続している状況下においては、非常に従業員への金払いもよい会社であったと認識しています。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給休暇を買取る会社。
ダラダラ長く有給休暇消化される期間について社会保険料を...続きを読む(全86文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まあ、有給休暇取得や労働時間は一般的な環境であったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時はリモートワークなどの概念は...続きを読む(全98文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働いていた方々はとても親切で優しく、雰囲気もよく業務を行うことが出来る環境でした。ある程度パターン化した業務を1か月の中でこなすことが...続きを読む(全195文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社長ということもあってか女性の活躍には力を入れていた。
管理職も女性が多いし総社員数で見ても半々くらいだったように感じる。
扱う商品が商...続きを読む(全192文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入は良い
ボーナスも満足している
【気になること・改善したほうがいい点】
年数で基本給が上がるが途中で止まる。そこ変わりに職務給が上がって行く。続きを読む(全79文字)

商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の事業の成長・将来性の口コミ

カイハラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デニムでは業界内で非常に有名
【気になること・改善したほうがいい点】
デニムの生産・販売のみの事業なので安定性が非常に低い
また大手アパレル...続きを読む(全121文字)

イトキン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドが多いため、幅広い方に長年好まれると思います。また、子供服も豊富でカワイイので、将来性、成長性も十分にあると思います。続きを読む(全69文字)

株式会社アビステの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規店をだしても閉店店があるので、売上が取れなかった地方の場合は職を失うことになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化した...続きを読む(全104文字)

株式会社ヒットマンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長がブランドをもっと盛り上げていきたい気持ちがあり今後もっと成長するとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の社員が多...続きを読む(全98文字)

株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いていた時は、国内の出店数を増やしたり、海外進出したりと、事業拡大中で会社として景気がいい時だったと思う。続きを読む(全62文字)

バリュエンスジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

リユース業界自体が伸びてるため、将来性はある。しかし、業界最王手が他者にあるためどう差別化していくかは課題になる。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    スタイレム瀧定大阪株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    国内市場は縮小しているが、海外ではまだまだ事業拡大の余地がある。続きを読む(全32文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社柏圭の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 29年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内でも歴史のある会社で、信用も高いと思います。元々が輸入から制作、卸までを行うことができる会社のため、専門的なノウハウは十分にあると思い...続きを読む(全199文字)

    田村駒株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    日本では繊維市場は縮小傾向にあるが、海外での事業展開や、非繊維事業での展開があるため未来はあると思う。続きを読む(全51文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ライフスタイル提案なので、服以外にも幅広く可能性があると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オンラインなどより力を入れる必要...続きを読む(全85文字)

    ジャパンライフの 会社情報

    基本データ
    会社名 ジャパンライフ株式会社
    売上高 235億700万円
    決算月 3月
    代表者 山口ひろみ
    本社所在地 〒101-0065 東京都千代田区西神田2丁目8番5号

    ジャパンライフの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。