この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長年の繊維商社としての経験。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国に2支店、ベトナムに工場があるがそれが強みになっているか、と言われる...続きを読む(全228文字)
株式会社STX 報酬UP
属性 |
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【良い点】
長年の繊維商社としての経験。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国に2支店、ベトナムに工場があるがそれが強みになっているか、と言われる...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
入社前に、貿易実務と簿記3級のテキストを渡されて勉強した。その後簿記3級は必ず受けて取得しなくてはならない。管理職になる為には必須項目でTOE...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有休がとりやすい。また産休育休も普通に取得できる環境。ママさんも多くワークライフバランスがとりやすいので、特に女性は働きやすいと感じる。フレッ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性社員の割合は多い会社です。ただし女性管理職や女性営業職の割合は少ないです。産休育休への周囲の理解や環境は良いと感じます。復職する方も多く、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業界全体が縮小傾向にありビジネスの拡大をさせるのはもとより、規模を維持することも非常に厳しい環境です。新規ビジネスや新たな事業への取り組み意識...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給休暇が取得推奨されており取りやすい環境になっています。部署や業務状況にもよりますが、フレックス制度やリモートワークも推奨しているので、業務...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職、一般職とあるものの、一般職へ求めるものが総合職とさして変わりない点に不満があり、事務...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署によっては休みやすい。とくに管理系の部署はママも多く4時には退社する方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系部署は残業が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が多く有給も取りやすい。
良い方が多く、ガツガツした方もいないので、譲り合える点
フレックス制度を利用して遅くまで残業した分早く帰ることも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人が配属先によってはとてもいい環境である。また社内の雰囲気もとてもよかった。
フレックス制をとっていたり休みが取りやすいよで女性がとても働きや...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生はほんとうにしっかりしている。
有給も咎められることなくとれる。
部署によっては上司によってとりにくいところもあるが、基本的には...続きを読む(全158文字)
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女性は産休、育休をとっている方が大変多く、事務職の方でもみんなどんどん取得している。また復帰後もフレキシブルな働き方をしている人が管理部門では特に多く、復...続きを読む(全152文字)
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社員と非常に近い関係にあり、様々な部署の人間と懇親を深め、状況把握を常にしていると思われる。また学歴も良く、頭もよい方です。
ただ歴代社長は皆住友商事の...続きを読む(全160文字)
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・休暇制度、福利厚生についてはとても手厚い待遇を受けられる。
・東京勤務の社員には毎月地域手当が付与される。
・女性の社会進出にとても力を入れており、...続きを読む(全155文字)
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土日は必ずお休みできますし、女性の多い職場ですので、繁忙期でない限り交代で長期間のお休みが取れます。旅行等も行きやすい雰囲気です。
フレックスタイムとい...続きを読む(全157文字)
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仕事のやりがい、面白みを感じましたのは、輸入業務一連の作業を一人で任された時です。インボイスやパッキングリストを作成する際、英語の使用がありますので、日々...続きを読む(全167文字)
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部署により残業量かなり異なる。管理本部はほとんど残業がないが、残業のある部署は帰社が10時をすぎることもたびたびある。理解のある方が多いので、事前に申告し...続きを読む(全165文字)
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基本的に個人に裁量が認められているのでワークバランスは人それぞれ。有休も仕事に支障が無い限り取れるし、女性は産休も認めれられている。(実際取っている人も多...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社STX |
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フリガナ | エスティエックス |
資本金 | 8億3000万円 |
従業員数 | 210人 |
売上高 | 273億6100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙丸雅弘 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目22番地 |
電話番号 | 03-5259-8130 |
URL | https://www.stx.co.jp/ |
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