アム・ネットのその他の雇用形態の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
定時で帰りやすいこと。
残業は７時までと社内規定があるため、予定がある社員は定時で帰っていることが多かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間終了間近の月末2日前にミーティングをしようと呼び出され、やる気が見えないため今月末で...続きを読む(全273文字)

【良い点】
運のいい人はマンツーマンで入社当初から上司が指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランに業務が偏っており、指導者が業...続きを読む(全154文字)

【良い点】
社員旅行が台湾。
保健組合の特典が豪華。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内旅行に行った人の大半が次はもう行かないと言っている。
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
待遇面に関しては、特になし。
寄り添ってくれる上司は少なからずいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部にできることはするので仕...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年収は高い方だと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は前述した通り、やる気や座り方など曖昧である。
明確な数字などはな...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上層部に馴染める人、合わせられる人は上手くいくと感じる。
一方で馴染めないと後々攻撃対象となり居辛くなる傾向が強い。
【気になること・改善し...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ルーティン業務が得意な人は馴染める。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司が上層部に仕事内容を確認し、承認された上で仕事が振...続きを読む(全161文字)

【良い点】
インバウンドが増えているため事業としての将来性はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社の少なさによる、業務過多が懸...続きを読む(全81文字)

【良い点】
懐に入ることができれば、働きやすい環境になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のイエスマン以外は攻撃対象となり、新人や言いや...続きを読む(全226文字)