オージーフーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
フードコーディネーターという仕事に興味を持ったことが一番の理由です。あとは実際に面接をした際に働いている社員さんたちの人柄を見て入社を決めまし...続きを読む(全198文字)

【良い点】
部署は雇用形態によって変わってきます。会社に女性従業員が多く、パートさんの数も多いです。そのためシフト変更等には理解があり、時間の融通が利きや...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年間の休みは120日近くあったのでプライベートのバランスは取りやすかったと思います。残業については部署によって変わってきますが、事務職はほとん...続きを読む(全187文字)

【良い点】
基本的には仕事をしながら覚えていくOJTとなっていました。ある程度仕事を覚えるまでは付き添って教えてくれる社員さんがいるのでそこまで難しい判断...続きを読む(全182文字)

【良い点】
車通勤ができないので交通費支給がある(月額35,000円まで)。その他役職手当、法定割り増し手当、勤続手当などがある。基本的にカレンダー通りの...続きを読む(全202文字)

【良い点】
アルバイトスタッフにはベテランが多く、入社直後は年代の幅広さに驚いた。作業が完結型なので効率を求めていくタイプは働きやすさを感じていた。教育も...続きを読む(全238文字)

【良い点】
部署によっても違いがありますが、業界的には標準的な額だと思います。
実績が伴えば早い段階からでも昇給は可能なので、頑張り次第という面も大きいで...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年間休日は業界に限らず一般的な企業としても多い方だと思います。120日に更に夏季休暇や個人のリフレッシュ休暇の取得も可能で、年末年始の休暇もし...続きを読む(全233文字)

【良い点】
新卒の教育体制や各種手当は充実していて、研修や日々の業務の中で身に付くスキルも多くありました。若手の社員にもチャンスは多く力を発揮できる場面に...続きを読む(全229文字)

【良い点】
食に関する仕事に興味があれば、どんな案件でもやりがいを感じられると思います。食という生活に不可欠なことに関わっているので、客観的な目線から見る...続きを読む(全237文字)

【良い点】
子供のおやすみなど優しく対応していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにパワハラまがいのことを言われることがあり、笑い飛...続きを読む(全262文字)

【良い点】
管理職は性別関係無く就任されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各工場によると思いますが、私が働いていた工場では女性の人数のほ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
店長・副店長はほとんど女性が多く、産休育休を活用している方も非常に多い印象です。お子さんがいる方は時短勤務も可能です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
育休をとる社員も多く、女性の働きやすさはある印象。育休をとった後のポジションなども考慮してくれることが多く、営業でも営業先を変更したり、総合職...続きを読む(全114文字)

【良い点】
事務職の社員はほぼ女性のため新しく入った中途採用の方でもすぐなじめていたような印象がありました。
寧ろ女性の方の方が働きやすいような気もします。続きを読む(全78文字)

【良い点】
今はどうかわかりませんが、女性社員は得意先の担当者に喜ばれるように配置しているようなところがありました。入職から5年以内に辞める人が多く、寿退...続きを読む(全133文字)

【良い点】
長らく男性社会だった会社だが、女性への差別などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点にも書いたが、男性社会が長かったために、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
性別問わずに活躍できる体制にある。交代で朝早い時間帯、夜遅めの時間帯のみと切替できる点は柔軟に対応できるように思える。続きを読む(全65文字)

【良い点】
一応、制度としての産休は整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりマンパワー不足で休みづらい印象を受ける。しかし部署によって...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性の育児や有給とかも改善してきましたね。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は、守られてます。そのかわり責任は営業が置います。そ...続きを読む(全106文字)