中央システムのアプリケーション設計(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
良い人が多い。
困った事があれば相談出来る上司も多く、先輩社員でも気軽に聞ける環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し...続きを読む(全109文字)

【良い点】
所属している社員は良い人が多い。
客先常駐が基本だが、客先の方たちを見てると、自社社員の良さが際立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
サークル活動があって、普段会わない社員とコミュニケーションを取る事が出来る。ただ、参加人数は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
現場によってバラバラだと思います。月の残業時間が20時間を切っている現場もあるようで、そういった現場に行くことが出来ればワークライフバランスも...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価するリーダーと同じ現場では無い場合、人によって評価がバラバラな気がします。現場の異なるリーダーに評価される方が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
普通にやっていれば3〜4年毎に等級が１つ上がる。頑張ってる人は若手でも等級上がっている社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スキルアップ研修を受けるための年間予定を立てて実施していく。本人の意欲があれば、有償のトレーニング等も受講できるように検討してもらえる。
資格...続きを読む(全215文字)

【良い点】
客先常駐であれば客先に準じるが、社内PJに従事できればテレワークが可能。
フルフレックスで通院や私用で中抜けも可能なため、勤務時間には融通がき...続きを読む(全282文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度のはじめに目標を設定し、それをもとに半期ごとに評価を実施する。
客先常駐のため、自分を...続きを読む(全207文字)

【良い点】
在籍期間に関わらず、実力を評価する会社だと思う。成長目標に対して、会社（やる気のある社員同士）の支援が盛んで、それぞれに対する評価もしてくれる...続きを読む(全212文字)

【良い点】
いい意味で特別に変わった点はない感じがします。私は自社での作業よりも出先常駐が多かったです。いろいろな他の会社の方と一緒に仕事ができて井の中の...続きを読む(全191文字)

【良い点】
給与明細がメールでもらえるところでしょうか、、しいていえば、ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
人貸しなのに経営層に社員を育てる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
みなし残業が３０時間あるため、現場によりけりだが忙しくなければ単価的に見たら少しお得感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残...続きを読む(全237文字)

【良い点】
設計から開発、リリースまで長期間対応ができたことはやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くなっても、特に会社...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自社開発は少なく、取引先に派遣されて支援といった形が多いので、いろいろなプロジェクト、言語、開発スタイルを経験したい方には適していると思います...続きを読む(全278文字)

【良い点】
評価には性差がない印象。産休、育休を取得している人が複数人おり、復帰して時短勤務者も存在しているので、働きやすいとは思われる。
【気になること...続きを読む(全178文字)

勤務地にもよりますが、ほとんどが派遣先での常駐型勤務です。
派遣先での評価は、増員を継続的に続けないと評価されないため、
定時後自社か帰宅後に社内活動...続きを読む(全202文字)

自社で作業するか、お客様先に常駐するかによって変わってくる部分はありますが、お客様先に常駐することが多いこともあり、言うまでもなく、ワークライフバランスは...続きを読む(全178文字)

女性の働きやすさやキャリアの定義を出産・育児に協力的か?女性でも男性と同様に出世できるのか?と仮定すると、出産・育児については、出産後の休暇や育児のための...続きを読む(全155文字)

30歳中盤になると、今後の将来プランを考えてください。現場に流され、目標スキル向上を怠ると、居場所が無くなり追い込まれます。現在、居場所が無くなった方が、...続きを読む(全236文字)

管理職が機能していない。部下に報告を求めるだけで、自身で管理業務を行わない。
報告を求めることが管理業務として認識している模様。
能力評価も、主観的な...続きを読む(全163文字)

人情味にあふれる上司が多く、部下思いでした。待遇もよく、給料、福利厚生が充実していました。業績の良い年は、臨時賞与がでました。将来を見据えたキャリアパスも...続きを読む(全184文字)

教育制度は充実しています。やる気があるなら、何でもできるかも・・ただ、現場と教育ができる時間にメリハリのある人材に限られます。もちろん、社内/社外教育を受...続きを読む(全169文字)

現在は、安定企業に出向の為、降格対象(退職強要)ではありません。ですが、退任間際の40代のかたは、無理な教育、資格強要で挫折を期に、降格対象となっています...続きを読む(全199文字)

現在、ある一定年齢(40歳以上)をターゲットに退職強要が横行しています。
無理な資格や教育の強要で挫折したタイミングで降格、退職に追い込むみたいです。
...続きを読む(全243文字)