ヤマトマネージメントサービスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
男女差はあまりない続きを読む(全15文字)

【良い点】
社内スキルで税務統制者などがあった続きを読む(全23文字)

【良い点】
部署毎でやれることがわかれているので、希望してやりたいことをやったら充実して過ごせる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社一社を全てや...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ある程度の年数頑張れば、役職者試験が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少ない。残業ありきの報酬体系。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年休マストで年間決められた日数を消化しなくてはならないので、家族との時間としての旅行計画は立てやすい。
福利厚生が充実している。
労働環境は育...続きを読む(全494文字)

【良い点】
ヤマトグループの会計や人事に関する事業会社なので倒産などはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性よりも何よりも、まず...続きを読む(全230文字)

【良い点】
最低限の定期健康診断等はあります。大企業のグループ会社なのでその辺はしっかりしていたと思います。食堂は日替定食的なものが350円で当時は食べら...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育としてeラーニングを行っている。しかし、身になっていると感じている人はいないと思う。やる意味がな...続きを読む(全230文字)

【良い点】
基本週休2日。ただし、経理なので月末もしくは
月初に土曜があればその日は出社となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休をとりたい所...続きを読む(全214文字)

【良い点】
基本的には個人の業務は細分化されている。その中でチームとして動くので複数人で担当しているグループ会社が問題なく決算を終えることができると達成感...続きを読む(全214文字)

【良い点】
スキルアップをしたり、業務改善をしようという風土はけっこうあるし、制度としてはある。決算期以外は忙しくないので、まったりしているし、早く帰れる...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本的な決算業務は一通り経験できる。グループが大きいので、大企業をチームで経験したり、中小レベルの企業を一人で担当したりできる。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
中途入社の場合は、最初は必ず契約社員からのスタートになります。そして3ヶ月ごとに正社員になれる試験(面接やプレゼン)のチャンスをもらえます。そ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
基本的には残業も少なく、仕事と家庭を充実させられる会社であると思います。また、みずから高い目標を持って取り組めば給料についても毎年ベースアップ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
よい点は感じられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は掲載で21万円前後とあったにも関わらず、基本給が中卒並みなのかと疑...続きを読む(全228文字)

【良い点】
産休などはとれたり、職場復帰しても時短勤務からスタートできたりと優しい所もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限らず...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社歴の長い人間で、自分の物差しで計り「こいつはだめだ」と判断すると、徹底的に無視をしたり、陰で悪口を言ったり...続きを読む(全222文字)

【良い点】
よいところはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がものすごく安く、至る所に人件費削減の仕組み作りがある。
多くの仕事...続きを読む(全204文字)

【良い点】
休日はカレンダー通りに決まっているので、比較的予定を立てやすいかと思います。
決算期などは土日の出勤があり、連続勤務となっていましたが、現在は...続きを読む(全156文字)

社員同士の派閥や軋轢はあまりないほうだと思います。というより、直接かかわらない部署の人たちと深いかかわりがないとも言えます。ただ、顔と名前は知っていても話...続きを読む(全369文字)

評価はズバリ上司に気に入られているかどうかに尽きる。ここの会社の管理職で尊敬できる人は皆無。自分の上司の顔色ばかりうかがっているイエスマンだ。そういう人に...続きを読む(全232文字)

いい意味で門戸が開かれていて、きちんとしたキャリアがなくても人物評価で採用される傾向があるようです。
会社の雰囲気として静寂な中で黙々と仕事をするという...続きを読む(全645文字)

労働環境に関しては、母体がヤマト運輸であり土日も盆・正月も関係ないという業種のため、その風土を事務処理が主な業種であるこの会社もなぜか受け継いでいる。毎月...続きを読む(全414文字)

育児休業から復帰する女性社員を増やすため、また会社としてアピールポイントをつくるため、会社をあげて「くるみんマーク」の取得を目指していた。実際役職者では難...続きを読む(全291文字)

会計を職務としている人間が100名程度おりますので、知識でわからないことがあっても誰かしら詳しく答えられる人がいるのが安心なところです。上を目指すのであれ...続きを読む(全322文字)