口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本サーモエナーの評判・口コミ一覧（全92件） 3ページ目
株式会社日本サーモエナーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日本サーモエナーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.0
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.5
日本サーモエナーの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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回答者：
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成長を感じられないため
生活残業する人おおすぎ
結果処理スピードも落ちるので負のループにはいる。
中途採用は嫌な物件を引き継ぐ傾向があり可哀想になる
協...続きを読む(全134文字)
回答者：
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休日、深夜になる電話対応が非常にストレス
できない対応は会社として辞めるべき
24時間対応がなければ割とまともになる
そもそもコールセンターも派遣が多く...続きを読む(全102文字)
回答者：
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管理職扱いの人達の給料1.5倍にすれば人は定着する これまで辞めた人間は戻らないのでもう遅い。続きを読む(全47文字)
回答者：
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【良い点】
プレイヤー要素の強い、課長レベルではある程度部下の状況を見てフォローや業務管理をしてくれる(自信も忙しいにも関わらず、やってくれる)のであり...続きを読む(全223文字)
回答者：
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【良い点】
現場・ビジネスのイロハを若いうちから吸収できるので、あとから生きてくると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。本...続きを読む(全185文字)
回答者：
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【良い点】
取引高が高かったり、工事規模の大きな仕事に当たり前のように関わります。
そのため勝手に実力はついていきます。戦略をたてて取りに行くのは非常に...続きを読む(全195文字)
回答者：
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【良い点】
年収は全国企業の中では普通だと思います。評価基準は明確なので目標に向かってすすんでいく指標はわかりやすいと思います
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
退職理由は他にやりたいことができたため。
退職時の面談では、会社のことではなく私のことを考えて退職の引留してくれました。
所属していた事業所...続きを読む(全233文字)
回答者：
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【良い点】
上司や所属部署によると思いますが、退職時は強引な引き止めなどはなくスムーズに退職することができました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
工場や宿泊施設、商業施設など幅広い顧客層に製品を納入しており、すぐに需要がなくなるような状況ではない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
回答者：
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【良い点】
出身地からの勤務が不可能な地域での勤務になった場合は、独身寮や社宅制度が利用できるため、若手のうちは住宅に関する福利厚生が手厚い。
【気にな...続きを読む(全184文字)
回答者：
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【良い点】
直接顧客と接することのない部署は業務量をある程度コントロールでき、休日出勤もほぼないためワークライフバランスがとりやすい部署もある。
【気に...続きを読む(全213文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生がある程度しっかりしている。借上社宅や独身寮制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが全然駄目。
...続きを読む(全293文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働ありきの業務量になっているため、会社は残業手当を低く抑えるために基本給を低く設定している。月残業100...続きを読む(全180文字)
回答者：
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【良い点】
一般職からでも総合職へのキャリアアップができる。
また派遣登用されている方でもチャンスが与えられている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
長年のブランドがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な方針を打ち出しているが、経営と現場とでかなり温度差がある。衰退産業だけ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
メンテに配属されると、諸先輩方にいろいろ教えてもらえる。機械のいじり方についてかなり細かく教えてくれるので、機械いじりが好きならスキルを磨け...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総じて給料が低い。若手では貰える方だと言われているが長時間労働ありきなのでよく考えたら割に合わない。
残業が多い...続きを読む(全180文字)
回答者：
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【良い点】
一般職は育休・有給などを取りやすい環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の現場（メンテ・営業）は長時間労働前提の制度設...続きを読む(全181文字)
回答者：
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【良い点】
希望の配属は比較的かなう可能性があります。そもそも女性がいないので本人が希望すれば検討してもらえるかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
収益部門はテクノ営業（メンテナンス）と営業に大別されるが、特にメンテナンス部門においてワークライフバランスに不満...続きを読む(全201文字)
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日本サーモエナーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本サーモエナー |
|---|---|
| フリガナ | ニホンサーモエナー |
| 設立日 | 1961年8月 |
| 資本金 | 4億9100万円 |
| 従業員数 | 430人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 泉雅彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台3丁目2番10号 |
| 電話番号 | 03-6408-8251 |
| URL | https://www.n-thermo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1456918
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