日本サーモエナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のランクを超えると時間外手当（残業代など）が出なくなるので、大概の社員は管理職に魅力を感じてなさそうだった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティーンワークが多く、クリエイティブな仕事ができなかった。基本的に仕事が少なく、技術系の他の部署でも暇そうにし...続きを読む(全106文字)

【良い点】
部署間の連携がかなり取れており、複数の部署と関わる機会が多く、チームで仕事を進めるのが好きな方は楽しめると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)

【良い点】
部署にもよる偏りが大きいが、現場の人間以外は残業が少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しで、どの職場も残業をしな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
本社勤務の女性は長年勤めている方が多く、居心地良く感じているようだった。派遣職員は他の職場に移った後に、戻ってきた方もいた。続きを読む(全68文字)

【良い点】
ボイラのシェアは国内では高い方なので、それなりの下地がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社が水素ボイラなどの開発、商品化を進め...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ある一定の販売台数を確保しているためすぐに何か起こることはないので、その辺りは心配しなくてよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

【良い点】
有給消化や退職に関しては特に言われることなく対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい詐取、頑張り詐取、管理職になれ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
休みが多いため休日の予定はたてやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は時間無制限の勝負をしている部署と定時退社の部...続きを読む(全116文字)

【良い点】
全体的に人が優しく、口調も穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人にはどんどんまわってくるため負荷平準化がま...続きを読む(全126文字)

【良い点】
事業部の成績によって上下することはあるが、会社としての業績がよければ手当がでる。また、よっぽどのヘマをしない限り年々少しずつではあるが上がって...続きを読む(全144文字)

【良い点】
福利厚生が充実していて、家賃手当などもあるので年収だけでみるよりも手当を合わせてみると十分貰えていると感じる。ボーナスもあるので、お金に困ると...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業代は全てもらえる。
ボーナスも業績が良ければ比較的もらえる方と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めなのでボーナス次...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特にない。普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司によって、評価が変わっている。なにか明確なものをわかりやすく社員に...続きを読む(全141文字)

【良い点】
現場でしっかり仕事が出来れば順当に昇進出来る
給料も悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって環境や空気感、人材の差が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも真面目にしていたらそこまで悪い評価にはならない。
勤続年数である程度上がっていく印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は人それぞれ考え方があるので、社員の考え方によって給料や評価を一部取り入れていった方がよいと感じていました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
残業代は申請通り1分単位で出る。申請に関しては5分単位、15分単位など人によってシステム入力している。通勤手当も少しだけ出る。本当に最低限出る...続きを読む(全159文字)

【良い点】
中小企業にしては高い年収だと思います。
ボーナスは年功序列で高くなるのではなく、半期ごとに活躍した人が高くなるようなシステムです。
ですので、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収は高水準だと思う。ボーナスも多く業績がいい時には臨時でさらに出ることもある。業績が悪い時にはボーナスは下がる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)