横浜アリーナの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

横浜アリーナは事業・企画が多岐にわたっており、音楽ライブやゲーム関連のイベントなど様々な事業に携わることが出来る。やりがいは大きい。続きを読む(全66文字)

将来性は全くもって問題ない。横浜アリーナとして事業も十分利益を出しており、今後も変わらずもしくはそれ以上の利益をあげるとされる。続きを読む(全64文字)

30歳年収は700万強。横浜アリーナはエンタメ業界の中では十分に大手であり、業績や将来性、会社規模を考えると十分妥当。続きを読む(全59文字)

月の残業時間は30時間程度。エンタメ業界はそもそも残業時間が長くない業界なので、業界内で考えると平均か少し多いくらい。しかしそれでも30時間程度なのでワー...続きを読む(全94文字)

最高のエンターテインメントを提供することに命をかけている人たちの集まり。企業としても社員がその目的に向けて最大限のパフォーマンスを発揮できるような環境を整...続きを読む(全82文字)

POPUPストアなどで若手の活躍する場面もあったとのこと。挑戦したい人には向いた環境と思う続きを読む(全45文字)

説明会でも社員同士のコミュニケーションがしっかり取れている部分が見れたのでいいと思う。続きを読む(全43文字)

地域社会に根ざす企業として、本社のある豊田市を中心に、地域密着活動をされている。続きを読む(全40文字)

各部門での業務がそれぞれの専門に特化しているため、縦割りの風潮が強い社風であると伺った。続きを読む(全44文字)

楽しみながら働くことが出来る社風だと感じた。
社員の方々も明るく仕事が好きという方が多い印象だった。続きを読む(全51文字)

ディズニールックと呼ばれる見た目に関する規則があります。かなり厳しく、面接やインターンの時点で順守する必要があります。続きを読む(全59文字)

会社での仲がとても良くみんなで協力するというイメージなので楽しそうだと思う続きを読む(全37文字)

ホンダグループの基本理念である「人間尊重」を中心に、一人ひとりの個性を活かせる事のできる働き方が可能な文化がある。具体例を挙げると、募集しているコースに総...続きを読む(全126文字)

人の雰囲気としては自我を貫けるタイプが多く個性豊かである。よく思われがちなディズニー愛がつよいということも間違いではないが、ファンとして愛が強い層と、そう...続きを読む(全95文字)