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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーピーシーエルの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全25件)

ソニーピーシーエルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.0
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.9

ソニーピーシーエルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーピーシーエルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 25

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っておらずスキルアップのためのセミナーや勉強会などもない。入社時に研修はあるがチューターについて回...続きを読む(全171文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空間デザインの領域については受注、売上を伸ばしており、可能性を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年事業の主軸になっていたパッ...続きを読む(全186文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが土日祝は基本休み。個人の裁量に任せられているので休もうと思えばいつでも休める。夏季休暇も5日取得できるが営業の場合長期では取得し...続きを読む(全200文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの社員については社内制度があまり適用されていなかった気がした。社員はソニー商品の割引などがあったがアルバ...続きを読む(全174文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の環境はひどく最悪だった。でも年齢が近い方が仲良くなっていることは確かでそれ以外はぼっちで頑張っていくしかない...続きを読む(全167文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一人の社員へのひどいいじめがあり、この会社にいたくないと思い退職しました。いじめを受けていた本人はなにも悪くないの...続きを読む(全208文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分野によっては斜陽であり(DVDのプリント)、分野によっては伸びる可能性(ネット配信へのエンコード)があるとおもう。
ただ、グループ再編成など...続きを読む(全191文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像に関わるので繁忙期には忙しいのはしょうがないと思う。
それが嫌な人はそもそも向いていないし、残業がしっかりとつくぶん良いと思う。
【気にな...続きを読む(全180文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は制作進行として技術者ではなかったが、現場のレベルは大変高いと思う。
また、映像業界の現場は激務発給が常だが、ソニーグループだけあって待遇は...続きを読む(全200文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は制作進行だったので、技術者ではなかったが
総じて技術のソニーと言われてるだけあって、技術力は高いと感じた。
映像業界は激務発給が常だが、ソ...続きを読む(全204文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はきっちり支払われる。年二回の賞与が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちはなかなか給与アップはみこめない。残...続きを読む(全202文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

徹夜も多いが、コマーシャル・プロモーション制作最前線で働けるし、海外制作も多い。今振り返ると、貴重な経験だった。土日潰れることも多いが、まとめて代休もとれ...続きを読む(全154文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

おおよそキャリアパスという言葉と無縁の会社であること。映像に関しての業務範囲は幅広いが、各分野の社員のキャリアパスを考えさせる制度が伴っていない。職人気質...続きを読む(全150文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

嘘は言えないので正直に言いますが、徹夜が多いです。
一つの案件に割り当てられているスタッフ数が少ないので、毎日残業です。
終電で帰るのが普通です。土日...続きを読む(全191文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは、個人にゆだねられており、会社でバックアップをしてくれることはありません。元々スキルの高い人が入社してくるので、その点では、お互いが切磋琢磨...続きを読む(全160文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与、昇進などはありません。
残念ながら入社5年以上たっている人もなかなか正社員になれない事実があります。成果というより、誰を上司にもったか、上司と相性...続きを読む(全171文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映像技術では常に最先端の物を研究している。今で言うと3D・4KだったりHDはもう当たり前で、その辺に強い人なら即戦力として期待できる。
また、アニメのカ...続きを読む(全167文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映像全般の業務を受けているので、映像そのものに関する知識を得る事ができるが、何か資格として取得出来る訳ではなく、あくまでも習得出来るというレベル。だが、基...続きを読む(全193文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ディスク開発の分野は現在業界全体が膠着気味なので、なんともいえないところ。だが、今後地デジが本格的に導入されれば、Blu-ray等のハイビジョン対応映像が...続きを読む(全160文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CMや企業VPアニメなど、沢山の人の目にふれるコンテンツの制作に関われることが最大の魅力。監督との一対一のやり取りで作品を作り上げていくので、個人の裁量に...続きを読む(全177文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界的に忙しい時期、暇な時期があると思います。忙しい時は徹夜を含めかなり忙しく、体力的に厳しいときもあります。ですが働いた分、後に休みが取れたりするので決...続きを読む(全151文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップやキャリア開発に関しては、特に研修等はなく実務経験で覚えていくことになると思います。最初は見習いから初めて、徐々に仕事に深く関わっていくことに...続きを読む(全152文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーの最先端の技術を使った、新しい映像の提案ができる。そのかわり確立していない技術のため、問題解決能力が求められる。達成した時には、自分達で作り上げたと...続きを読む(全150文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業種の中では、最高ランクの給与体系だと思うが、あるグレード以上は、年棒性になるため残業手当等がなくなる。残業時間も多いので、残業時間を気にされる人には向...続きを読む(全159文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映像業界自体が、ぎりぎりの業界であるのは確かで、コスト削減による人材不足は慢性的になっている。
ただ、人に感動や驚きを与える事をビジネスにしてる会社は、...続きを読む(全168文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーピーシーエルの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーピーシーエル株式会社
フリガナ ソニーピーシーエル
設立日 1951年3月
資本金 4億2000万円
従業員数 451人
決算月 3月
代表者 中村英明
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番18号
電話番号 03-5792-9302
URL https://www.sonypcl.jp/
NOKIZAL ID: 1579822

ソニーピーシーエルの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。