回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗業務はファイナンシャルプランナーに通ずる点があり、学びが多い。モノにするかは自分次第だが確実にスキルアップ出来る環境にある。教育制度は1...続きを読む(全146文字)
日本マテリアル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本マテリアル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本マテリアル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
店舗業務はファイナンシャルプランナーに通ずる点があり、学びが多い。モノにするかは自分次第だが確実にスキルアップ出来る環境にある。教育制度は1...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
わからないことを聞けば教えてもらえるような話しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育がほぼ口伝のみである。マニュア...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりした研修などがなく各部署でやり方が違っていてもミスが出るまでお互いに気づかないことが多かった続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育は役に立ちません。
あったとしても配属先により全く別の内容になることもあります。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初出勤から放置される時間があるなど、教育体制はあまりよくない。
また、多くの社員が新しい人を快く受け入れない雰囲...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はゼロと言っていい。社員は勝手に成長していくしかない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
貴金属の鑑定の仕方、見分け方、X線の使い方等のスキルは身に付きます。恐らく同業他社に行っても通用するくらいの知識は付きます。
【気になること...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは一切ない。営業は自分から仕事を取ってこれないと社内にいづらい上、上司から俺ならこんな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
始業時間が遅くて通勤の満員電車のピークを避けられる。また終業は必ず定時なので、プライベートが充実している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
正に今、投資としての金が注目されているため、会社の認知度が上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をしているか分からない部...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自分が在籍していたときは人がどんどんやめていき、人が入れ替わっていたので将来性には非常に不安を感じた。それからとてもめんどうくさいお局に気に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
そんなものがあったらやめていない。
自分が在籍していたときは人がどんどんやめていき、人が入れ替わっていたので将来性には非常に不安を感じた。
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
土日祝日が休みで、定時退社ができる。
工場勤務は残業がほぼ無いので退社後に自分の時間を作りやすい。
部署にもよるが有給が取りやすい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
貴金属を取り扱っているので、社会情勢が不安定になっても金の価格上昇など需要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備が古く更新さ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
法定福利厚生と通勤手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのほかの福利厚生が無い。
退職金もあるが制度が不明瞭でわからない。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
工場勤務の場合ほぼ定時退社できるので、適当に働くにはちょうどいい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を頑張っても給料に...続きを読む(全321文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が不明瞭で、評価されているかわかりにくい。
賞与が年2か月~2.5か月程度であり少な目である。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が辞めていくので常に求人を出している印象だが、若い人の入社は諦めて定年後の再雇用のような...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは天井クレーンの技術と計測器具の扱い機械が故障した時に対応する際に溶接やグラインダーを使用して修理することがあったので機...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内でユーキャンなどの資格習得の促進のお知らせは毎年ある。やる気がある人は資格も取れると思う。
現場では班長になればフォークリフトの免許が会...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
資格などは会社負担で取れるので、良きかなと思います。。が、今は経費削減が影響してるのでなかなか取らせて貰えません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
シーケンスやインバーターの取り扱いなどのちしきはこうじゃうするがメーカーがかたよる
【気になること・改善したほうがいい点】
ちしきしゅうとく...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制度は整っていないので、成長しづらいように感じました。それが理由で転職する人も多いので、合わない人合わない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複数の業種を兼業させられますが、ほぼ全てが専任となるため社内教育はもちろん受けられず、資格取得の支援なども一切な...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教育期間は取られているものの、OJTを基本にしているので教育者の力量や裁量による違いが大きいと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
事業の安定性があり社会的インフラにも大きく関わっているので急に仕事が無くなったりしないのは強み工場なので仕方がないが他の工場と比べて暑い
【...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動時も引き継ぎ時間を全く与えられない。専門的なスキルしか与えられず活用することはできないと考えて良い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
営業所だと仕事を教える人がいないので、入社してすぐ遠方の営業所まで研修という名目で通わされる。勤務先が通いやすいから入社を決めたのに本末転倒...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 日本マテリアル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンマテリアル |
| 設立日 | 1992年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田伸勇 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田5丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-5688-8611 |
| URL | https://www.material.co.jp/ |
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