三菱製鋼の新卒採用・就職・企業情報
三菱製鋼株式会社の社員・元社員による総合評価は2.8点です（口コミ回答数117件）。ESや本選考体験記は9件あります。基本情報のほか、三菱製鋼株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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選考難易度
3.8/ 5.0
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重視する項目
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社員との相性
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三菱製鋼株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三菱製鋼株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
志望動機
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A.
自分の中で社内の雰囲気だったり社員の方の雰囲気は就職活動をする上で1番重視していて大事な部分ですが、とても素敵な方ばかりで、相談しやすい雰囲気を感じました。あとは挑戦し続ける社風があるという風に説明会でおっしゃっていて若手でも仕事を任せていただけたり女性でも活躍で...続きを読む(全243文字)
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Q.
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
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A.
私は大学で材料工学を専攻し、特に、材料力学と熱物性について学んでいます。大学の学生実験では、苦手だっ た化学の分野から、興味のある鉄鋼の熱処理に関する分野まで幅広く学ぶ事が出来ました。また、ゼミ内の二週 間の留学プログラムに参加し、タイの学生と共同で実験を進めまし...続きを読む(全300文字)
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Q.
学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容（300文字以内）
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A.
私は中国人が抱く対日観とその影響について研究している。この研究を行った背景として、中国の英語教育が優れているのにも関わらず、彼らは英語圏ではなく日本を留学先として選んだことに疑問を持ったからだ。研究では中国人若者の対日観をベースとしながら、特に文化的側面を中心にア...続きを読む(全219文字)
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Q.
研究テーマは？
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A.
Alは省エネルギーの観点からリサイクルによる利用が推進されてきた。しかしリサイクル時の不純物に由来する粗大介在物が、Alを著しく脆化させるため、Al材料としての利用を妨げる要因となり問題視されている。この悪影響は介在物の微細化によって軽減できるとされているが、それ...続きを読む(全500文字)
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Q.
志望動機
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A.
自分の中で社内の雰囲気だったり社員の方の雰囲気は就職活動をする上で1番重視していて大事な部分ですが、とても素敵な方ばかりで、相談しやすい雰囲気を感じました。あとは挑戦し続ける社風があるという風に説明会でおっしゃっていて若手でも仕事を任せていただけたり女性でも活躍で...続きを読む(全243文字)
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Q.
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
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A.
私は大学で材料工学を専攻し、特に、材料力学と熱物性について学んでいます。大学の学生実験では、苦手だっ た化学の分野から、興味のある鉄鋼の熱処理に関する分野まで幅広く学ぶ事が出来ました。また、ゼミ内の二週 間の留学プログラムに参加し、タイの学生と共同で実験を進めまし...続きを読む(全300文字)
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Q.
学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容（300文字以内）
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A.
私は中国人が抱く対日観とその影響について研究している。この研究を行った背景として、中国の英語教育が優れているのにも関わらず、彼らは英語圏ではなく日本を留学先として選んだことに疑問を持ったからだ。研究では中国人若者の対日観をベースとしながら、特に文化的側面を中心にア...続きを読む(全219文字)
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Q.
研究テーマは？
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A.
Alは省エネルギーの観点からリサイクルによる利用が推進されてきた。しかしリサイクル時の不純物に由来する粗大介在物が、Alを著しく脆化させるため、Al材料としての利用を妨げる要因となり問題視されている。この悪影響は介在物の微細化によって軽減できるとされているが、それ...続きを読む(全500文字)
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Q.
志望動機
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A.
自分の中で社内の雰囲気だったり社員の方の雰囲気は就職活動をする上で1番重視していて大事な部分ですが、とても素敵な方ばかりで、相談しやすい雰囲気を感じました。あとは挑戦し続ける社風があるという風に説明会でおっしゃっていて若手でも仕事を任せていただけたり女性でも活躍で...続きを読む(全243文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が三菱製鋼を志望する理由は二つあります。一つ目は私自身の大学での研究テーマは金属の表面加工であり、そこで得た知見を活かして働きたいと考えたからです。特に鉄を扱ってきており、社会の中での鉄の重要性はよく理解しております。そこで鉄を扱う三菱製鋼で働きたいと考えました...続きを読む(全250文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は御社の「無ければつくる」という精神のもと，大学で学んでいる機械設計の知識を活かし，社会に貢献したいと思い，御社を志望いたしました．自動車部品や建設機械などの部品事業に携わり，タイヤチェーンやプロテクターといった製品の開発に携わり，物流や建設現場を支えたいと考え...続きを読む(全200文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が三菱製鋼を志望する理由は二つあります。一つ目は私自身の大学での研究テーマは金属の表面加工であり、そこで得た知見を活かして働きたいと考えたからです。特に鉄を扱ってきており、社会の中での鉄の重要性はよく理解しております。そこで鉄を扱う三菱製鋼で働きたいと考えました...続きを読む(全250文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は御社の「無ければつくる」という精神のもと，大学で学んでいる機械設計の知識を活かし，社会に貢献したいと思い，御社を志望いたしました．自動車部品や建設機械などの部品事業に携わり，タイヤチェーンやプロテクターといった製品の開発に携わり，物流や建設現場を支えたいと考え...続きを読む(全200文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が三菱製鋼を志望する理由は二つあります。一つ目は私自身の大学での研究テーマは金属の表面加工であり、そこで得た知見を活かして働きたいと考えたからです。特に鉄を扱ってきており、社会の中での鉄の重要性はよく理解しております。そこで鉄を扱う三菱製鋼で働きたいと考えました...続きを読む(全250文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
元々は地元(北海道)の技術職を希望している過程で、三菱製鋼は室蘭(北海道)で新日鐵住金と共同出資をしている高炉から作られた鋼を使用していて、室蘭にも拠点があると聞いたので、一つの選択肢としてインターンシップに応募した。自分の専攻も金属材料だったこともあり、自分の専...続きを読む(全157文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
この企業の夏期インターンシップに参加させていただいたのをきっかけに後日そのインターンシップへの参加者限定イベ...続きを読む(全114文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
もともと鉄鋼業界に興味があり、数ある鉄鋼メーカーの中で自分が興味を持った企業のインターンシップに手あたり次第参加...続きを読む(全119文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
元々は地元(北海道)の技術職を希望している過程で、三菱製鋼は室蘭(北海道)で新日鐵住金と共同出資をしている高炉から作られた鋼を使用していて、室蘭にも拠点があると聞いたので、一つの選択肢としてインターンシップに応募した。自分の専攻も金属材料だったこともあり、自分の専...続きを読む(全157文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
この企業の夏期インターンシップに参加させていただいたのをきっかけに後日そのインターンシップへの参加者限定イベ...続きを読む(全114文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
もともと鉄鋼業界に興味があり、数ある鉄鋼メーカーの中で自分が興味を持った企業のインターンシップに手あたり次第参加...続きを読む(全119文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
元々は地元(北海道)の技術職を希望している過程で、三菱製鋼は室蘭(北海道)で新日鐵住金と共同出資をしている高炉から作られた鋼を使用していて、室蘭にも拠点があると聞いたので、一つの選択肢としてインターンシップに応募した。自分の専攻も金属材料だったこともあり、自分の専...続きを読む(全157文字)
-
総合評価
- 2.8
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
2.6
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
1.9
- 退職理由
-
2.5
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱製鋼の
学生による会社の評価
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総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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2.7
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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--
- ワークライフ
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--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
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3.0
- 入社難易度
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3.0
- おすすめ度
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3.0
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- 回答者：
-
【良い点】
本社勤務の場合は、女性もある程度働きやすいものだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質・風土の会社のため、女性の働き方は...続きを読む(全157文字)
- 回答者：
-
【良い点】
三菱製鋼では、技術の進歩や業務の効率化に積極的に取り組む姿勢があり、そうした環境で多くの知識やスキルを身につけることができました。特に、上司や...続きを読む(全398文字)
- 回答者：
-
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地希望が通らないことが主に大きな原因だったとは思うが、若手が辞めていき、人員不足だった。また現場職も若手に理不...続きを読む(全123文字)
- 回答者：
-
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり勤務地は事前に希望を聞いてくるのであれば、ちゃんと考慮すべきだと感じた。事前に確認すべきことだったとは思うが...続きを読む(全181文字)
- 回答者：
-
【良い点】
基本的に工場勤務になる人で女性がいなかった。現実的に考えて肉体労働がつらいため、難しいのかとも思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
- 回答者：
-
【良い点】
鉄鋼業界は需要がなくなることは考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、特殊鋼というところにフォーカスしている点が気になる...続きを読む(全137文字)
- 回答者：
-
【良い点】
所属先のところで社宅があり。かなり低価格で広めの部屋を借りることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方転勤になる人への手当が...続きを読む(全124文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社宅は安く住めてよかった。駐車場も無料で使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に社宅以外で他の福利厚生が特にないようにも思える。...続きを読む(全103文字)
- 回答者：
-
【良い点】
必要な資格の研修は受けさせてくれる。フォー...続きを読む(全60文字)
- 回答者：
-
【良い点】
良くも悪くも材料メーカーなので、需要がなくなることはない。ただし、目新しい革新もあるわけではないので、劇的に売り上げが伸びるなどはあまり期待で...続きを読む(全84文字)
- 回答者：
-
【良い点】
本社勤務の場合は、女性もある程度働きやすいものだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質・風土の会社のため、女性の働き方は...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
三菱製鋼では、技術の進歩や業務の効率化に積極的に取り組む姿勢があり、そうした環境で多くの知識やスキルを身につけることができました。特に、上司や...続きを読む(全398文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地希望が通らないことが主に大きな原因だったとは思うが、若手が辞めていき、人員不足だった。また現場職も若手に理不...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり勤務地は事前に希望を聞いてくるのであれば、ちゃんと考慮すべきだと感じた。事前に確認すべきことだったとは思うが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に工場勤務になる人で女性がいなかった。現実的に考えて肉体労働がつらいため、難しいのかとも思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
鉄鋼業界は需要がなくなることは考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、特殊鋼というところにフォーカスしている点が気になる...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
所属先のところで社宅があり。かなり低価格で広めの部屋を借りることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方転勤になる人への手当が...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社宅は安く住めてよかった。駐車場も無料で使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に社宅以外で他の福利厚生が特にないようにも思える。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
必要な資格の研修は受けさせてくれる。フォー...続きを読む(全60文字)
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【良い点】
良くも悪くも材料メーカーなので、需要がなくなることはない。ただし、目新しい革新もあるわけではないので、劇的に売り上げが伸びるなどはあまり期待で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
本社勤務の場合は、女性もある程度働きやすいものだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質・風土の会社のため、女性の働き方は...続きを読む(全157文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱製鋼の
学生の口コミ・評判
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 内定
- 参加イベント：
- 説明会
- 選考
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
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- 2025卒
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- 10分以下だが話す機会があった
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- やや高い
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- 内定
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- 説明会
- 選考
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
???
万円
基本データ
| 会社名 |
三菱製鋼株式会社 |
| フリガナ |
ミツビシセイコウ |
| 設立日 |
1951年4月 |
| 資本金 |
100億300万円 |
| 従業員数 |
4,110人 |
| 売上高 |
1699億4300万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
山口 淳 |
| 本社所在地 |
〒104-0052 東京都中央区月島4丁目16番13号 |
| 平均年齢 |
43.6歳 |
| 平均給与 |
719万円 |
| 電話番号 |
03-3536-3111 |
| URL |
https://www.mitsubishisteel.co.jp/ |
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