この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営に近い立場で裁量のある仕事ができるため、目標ややりたいことがある人にはおすすめしたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレッシャ...続きを読む(全82文字)
レッドホースコーポレーション株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
経営に近い立場で裁量のある仕事ができるため、目標ややりたいことがある人にはおすすめしたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレッシャ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
時間のコントロールは自分次第。いつも長い人、いつも早い人に別れます。
自分をコントロールできる人におすすめ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
評価を受ければ高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されない人は年齢を重ねてもそれなりの給与。どこの会社もそうですかね。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ダイバーシティーをめざしてて女性の登用には熱心だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
登用後の教育やフォローはなく、その人がどうす...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
挑戦できる風土。応援もしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦できる分、しっかり最後までやり切らないといけない責任があり、そ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社割があって助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
割引ありきだが、会社の商品を買わざるを得ないシュチュエーションがあるかもしれません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
チャンスを与えるところは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に制度なし。
判断基準を示してはいるけれどそれが機能していない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
月3000円のework手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。以前はあったが、リモートワークをメインにしてから...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年に一回、業績によって額が決まるが金額は全く期待できない。
むしろ少なくてモチベーションが下がる。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後会社が衰退していく未来しか見えない。前年は大規模な採用を行なっていたにも関わらず、今年は大規模な退職推奨があり...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ふるさと納税事業は国の制度であるため、見直しがあるとすぐ業績に影響される。ふるさと納税しか利益を生み出せる事業がな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給は比較的とりやすいと思う。リモートワークがメインで働いている人が多いため、ワークライフバランスはとりやすいと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
育休をとっている人は多かった。時短勤務やリモートワーク、有給の取りやすさは働きやすさにつながると思う。管理職など目指さなければ働きやすいかも。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の人間力。自分の利益ばかりで会社のために動いている人はいないのではないかと思う。
他の社員に関しても、会議中...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特に止められることもなく、スムーズに退職出来ました。フルリモートの会社は珍しいので、そこだけ唯一転職をするか悩む点でした。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代込みのため、定時で帰ると周りから白い目で見られます。(たとえ自分の仕事が終わっていても)
こうした陰湿な...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ほぼ完全在宅ワークなのでプライベートも十分時間を取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社する機会が年に数回程度なので、社員間で...続きを読む(全517文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後にお世話になっていた人がどんどん辞めていったので驚いた。辞めさせるのはいいが、その後のフォローまでして欲しい。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格応援制度があるが、その制度を利用している人は見たことがない。もっと規定をゆるくしてみんなが使いやすくすべき。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ふるさと納税の市場はここ数年で頂点に行ったあと、落ちるので他事業にも力を入れるべき。また、ふるさと納税事業の対策が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子育てや出産の予定がある人には非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員は女性も多いが、経営陣は男性ばかりのため、感覚...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
フレックス制度やフルリモートワークのため、働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートによってコミュニケーションの支障が出る続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が業務内容あっていない。とにかく低い。ボーナスもないようなもののため、経営陣がもっとがんばるべき。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートのため、お互いの業務内容が分かりづらく非効率なところがある。
クライアントからの感謝も画面越しのため、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
たまに残業することはあったが、残業代はきちんと出る。また、年末年始などの繁忙期に出社すると時給を少し上げてもらえる。続きを読む(全64文字)
会社名 | レッドホースコーポレーション株式会社 |
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フリガナ | レッドホースコーポレーション |
設立日 | 1964年3月 |
資本金 | 7010万円 |
従業員数 | 836人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山田健介 |
本社所在地 | 〒130-0015 東京都墨田区横網1丁目10番5号 |
電話番号 | 03-5144-5721 |
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