この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前。
上は早く帰れ残業するなと言うが客商売なので結局は閉店までは帰れないことが多い。
閉店後も...続きを読む(全206文字)
株式会社ヨーク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨークのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前。
上は早く帰れ残業するなと言うが客商売なので結局は閉店までは帰れないことが多い。
閉店後も...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この業界全般に言える事だが、こと現場の管理職や正社員にはワークライフバランスなど存在し得ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
こうい...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトは時間通りに上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方たちはとても青白い顔をしている印象で月間3桁残業をしている人も...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭がある方に関しては、お子様のイベントなどに合わせて休みを融通してもらえる。要相談で早上がりなど時間調整も可能。昼間の時間帯などは主婦の方の...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
会社の福利厚生は素晴らしい。良い上司と当たれば、柔軟に仕事ができて楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の退職率はかなり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ただ週休は必ず休めますし完全週休二日制なので週に二回は休めます。休日出勤もほとんどないと思います。
今年から年二回の長期休暇が完全に取得を義...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ワーカホリックになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
各マネージャーまでは、ある程度休めていますが、お店によってはパートナーさんが...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
給料の水準は高めなので、お金の面ではあまり困らないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店により偏りがありますが、総じて休み...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与が同年代に比べると非常に高水準なので休日にはかなり豪遊できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の勤務時間、正規の残業+サービ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良いマネージャーさんに巡り会えればうまく帰ることができます、早く帰れる時は生活にも余裕ができます
【気になること・改善したほうがいい点】
1人...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
本部から、夏と冬の連続休暇を取るように言われるので、大体の人は4連休くらいはとっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
あきらか...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
空気を読んで残業、休日出勤などが多い。休みの日でも、上司から電話がかかってくる。うえの言うことをまじにきこうとしす...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
担当者のうちは週2日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全くないといっていい。多くの社員が残業は月80...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事務(商品管理)部門なので、シフト時間が固定で生活リズムは安定しやすい。
お客様と直接顔を合わせる事は売り場スタッフほどないので、理不尽なクレ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
アルバイト、パートは時間契約をしているので定時で帰ることができます。固定シフトですが休み希望も出すことが出来、調整してもらうことができました。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給料は他の小売業と比べると少し高いこと。残業代はきちんと出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く家を出て夜は終電ギリギリで帰...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
父の日や母の日など大きなイベントだったり、棚卸しなどがなければ6,7時くらいには帰ることができるので趣味はある程度できます。
残業代も一定の地...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
週休2日は毎週取れているがマネージャークラスになると午前中だけ出勤したり、家でも仕入れなどの仕事をしないといけないため休めない。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やりがいはあります がんばった分昇級していけるのがこの業界のいいところです
しかし学歴などで判断されることもあるため悪い点ともいえるでしょ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
配属店舗によるが休みは基本的に週休2日制である。
ただし、年末やお盆に限っては1日になる。
仕事が大好きな人はやりがいを感じる。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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担当者は基本的に週2日休め、長期休暇も4日くらいとれる。マネージャーに昇進すると休みの日に会議があったり、人員不足の店なら平気で休日出勤がある。長期休暇は...続きを読む(全121文字)
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サービス残業が多い。チーフクラスの方々は休日も多々見られました。その分ボーナスはこの業界にしては良い方だと思います。どこまで家庭を犠牲にできるかでモチベー...続きを読む(全111文字)
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【鮮魚部門・入社1年目での私の場合(基本)】
・朝6時に店に到着、夜21時に店を出る
・タイムカードは朝7時に入店スキャン、夕方4時に退店スキャン(やっ...続きを読む(全193文字)
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店舗や部門にもよりますが、忙しい店舗や生鮮部門では早朝から夜まで働きワークライフバランスはないに等しいです。また、サービス出勤やサービス残業も当たり前の環...続きを読む(全153文字)
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ワークライフバランスは皆無に等しいです。基本的に開店前から閉店までいるイメージになります。勤務終了、退店スキャンを切って仕事をするスタイルが当たり前になっ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
接客におけるコミュニケーション能力の向上、それにおける地域社会の貢献がやりがあるを感じるかもしれない。
パートさんとの話で他の店舗の社員やパー...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
世間一般的に知られている食品スーパーマーケット
【気になること・改善したほうがいい点】
イトーヨーカ堂と合併して、売上を黒字にするために色んな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社所有の工場で、惣菜や精肉の調理をしている。店舗における調理の時間の削減などそのような取り組みを行っている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
大手グループということもあり、給与面では安定している。
満額ではないが、1年目の夏から賞与もいただけた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めることを店長に伝えた際「辞めるのはいいが、有給どうするのか」という質問に、有給は...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の在職中は新入社員研修が初年度1回、2年目以降ゼロだったので手厚くはありません。生鮮部門は技術研修があります。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
役職者に積極登用しているのでチャレンジしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品部門は重い物を扱うことが多いのでつらい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にこれといったことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも希望が通るわけではないので、希望の部門に配属されなければし...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業すればするほどお金はもらえる。ただ残業にうるさい店もあるのでサービス残業している人も結構いると思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
通勤手当は全額出ていたと思う。
寮はあったと思うが自炊できるような環境ではないと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
シフト制なので休みは自由に決められました。急な欠勤等も対応して頂けたり、よかったなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この点...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
結論からいうとワークライフバランスは非常に整っています。公休回数は年間109日ですが、年次有給付与もありますのでそこからプラス9日間を年間で取...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
融通はききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト、パートでもなかなか希望する日に休みを取るのが難しかった。おそらく人手が...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
好きな時に基本的には休めるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記はあくまで担当者レベルの話なので、管理職になると休めていない...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
シフト制+有給休暇+連続休暇があり、
1年に2回最大8連休が取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって連休の取りにく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
非正社員は申請すれば希望休、有休は取れます。
非正社員であれば休日に関してはホワイトだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
非...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
みんなで協力して業務を終わらせてから退勤になるので、誰かに負担がかかりすぎることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ありません。アルバイトなので、何も感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ないため、社員の方々は多忙だと感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業は自分がしない気持ちを強く持てば帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝、世間の長期休暇、イベント時期は繁忙期のため休めない続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業全般に言える事だが、自分の時間は中々作れない。また、天災等で同業他社が営業を止めていても平然と営業をする...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社ヨーク |
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フリガナ | ヨーク |
設立日 | 1975年12月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 7,503人 |
売上高 | 1797億3700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 河田靖彦 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町8番地8 |
電話番号 | 03-6238-3266 |
URL | https://www.york-inc.com/ |
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