パワーズアンリミテッドの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
時短勤務もあり、子育てしながら就業がしやすい環境といえる。
また比較的希望通りに就業できる点では、当時としてはかなり良かった点と言える。
【気...続きを読む(全196文字)

【良い点】
見た目上は休日が多い。しかし土日も出勤することが多々ある。振替休日を取れる事になっているが、忙しすぎて取れない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)

【良い点】
不動産管理会社だけあって、管理物件に安く入居できた。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業当たり前、休日出勤当たり前。休日出...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、部署によって異なるが私はしていないようだった。
基本的に自己裁量性でやらせていただいていたので、自分なりに計画...続きを読む(全195文字)

【良い点】
確定拠出型年金を採用している。中々最近の企業では退職金制度が少ない中、このような制度があるのは良い点といえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては、直属の上司の評価というよりは社長及び会長の評価で全て決まります。ですので、特に事務方の給与は前...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の勤務時間は、7時半〜20時まで。
休みが週に1日しかなく、残業や飲みが多くワークライフバランスを取れないので...続きを読む(全212文字)

給与水準は極めて低い。
査定はあってないに等しく、社長の好き嫌いに拠るところが大きい。
会長は大富豪だが金には渋い。社長も農家の長男であり、社長も会長...続きを読む(全171文字)

プライベートとのバランスを取るのは非常に難しい社風。
サビ残当たり前、無償休日出勤も当たり前。
若い新社長のパワハラで体を壊した社員が多数いる。
社...続きを読む(全233文字)

不動産業界の年収水準としては、とても低い。社長に気に入られると直ぐに役職が付き、給与も上がる。欠員と合併で社員が構成会社されている会社なので、全体の給与バ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社員旅行やイベントで色々なところに行けた海外や国内など知見が広がりました
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行やイベントの内容が苦...続きを読む(全89文字)

【良い点】
仕事の範囲がもう少し狭いと思っていました。やる気があれば幅広い業務を担当することができたためやりがいになりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
結果を出せば給料とは別に歩合が入る。結果を出した社員対象に社員旅行に連れて行ってもらえる。場所はその時々による。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やはり街づくりに携われる事は他の仕事と比較しても世の中に与える影響が大きい。社員全員が少なからず何かしらの開発には、どんな形であろうとも、携わ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特にギャップはありません。入社前に自分で調べた、また面接時にお聞きしていた内容通り。個人的には転職して良かったと思っている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
成果主義なため青天井で歩合はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の振り分けは所長の采配なため、平等とまではいかず、役職者に...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
割と玉突き人事みたいなものが多いので、「これじゃない」みたいな仕事を割り振られる事もごくごく稀に見受けられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
知人に誘われて入社。ビジネスモデルやベンチャー精神が自分に合うところが良いと思った。入社前とのギャップという意味では、ベンチャー的ではあるもの...続きを読む(全125文字)

【良い点】
服装自由、ネイル自由、あまり厳しいルールがない点は今の時代に合っているのかと思います。ただ、職場での常識の範囲を逸脱しないよう各自の判断に任さ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
メンバーの人間関係等は特段問題なく、小さいお店なので協力しながら行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。あまり思...続きを読む(全90文字)