ナイスコミュニティーの評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目

上席からの評価によって、給与に差は生じにくく、年功序列な感じがあります。ボーナスも同じです。
普通にマンション管理をしていれば、問題ないものと感じます。...続きを読む(全162文字)

給与は大卒で貰える額としては平均的。手取りは残業つかない時で、16〜17万ほど。
昇給は年一回5000円ほどあり。他は役職があがれば2〜3万ほど昇給しま...続きを読む(全179文字)

現在、ほとんど女性がいない状態で、総合職は9割方男所帯である。マンション管理業界は比較的女性も働きやすく他社だと半数近くが女性が占めている場合もある中では...続きを読む(全165文字)

近年ますます競争が激しくなってきているマンション管理業界の中で親会社のすてきナイスグループでは、将来性に不安を感じる。最近だと管理戸数が業界内でも多かった...続きを読む(全159文字)

総合職はお客様との折衝がメインとなるため対人能力は身に付きます。
また設備や法律の知識も必要となりますが、専門部署や詳しい社員とのやりとりで、
こちら...続きを読む(全249文字)

居住者からクレームが毎日何件もあり、その都度対応に追われるため予定を組んで動くことが出来ず、結果として毎日深夜まで残業し休日を削り働くことに疲れました。
...続きを読む(全476文字)

人事が現場の上長及び環境を把握していない(どこの会社にも多少当てはまると思われるが)。
未経験入社が担当する力量を超えた場に配属されると、最悪の結果に陥...続きを読む(全154文字)

女性は事務職になるが、部署によって、定時で帰社できるか、サービス残業となるかに、別れるだろう。男性フロント業務が多岐に渡り、1日で終える仕事量は超えている...続きを読む(全160文字)

フロントと設備を一人でこなさないといけないので、残業に追われること必須。
フロント・設備に関する業務を各々担当させるべき。そうすることで、社員の負担及び...続きを読む(全157文字)

営業所の所長によりカラーが異なる。
配属された営業所によっては歓迎会、送別会さえなく閉鎖的な環境である。
安定した職種ではあるが、病む社員もおりお薦め...続きを読む(全161文字)