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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方については、1日の所定労働時間が7.5時間となっており、一般的な企業の8時間勤務と比較すると短く、身体的な負担は比較的少ない環境です。...続きを読む(全338文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ナイスコミュニティー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナイスコミュニティー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にナイスコミュニティー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方については、1日の所定労働時間が7.5時間となっており、一般的な企業の8時間勤務と比較すると短く、身体的な負担は比較的少ない環境です。...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
きちんと自分で予定を組み立てれば、週に2日は休める。また、夏季休暇、正月休みも余程のことがない限りはきちんととれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
とても良い。自分が仕事をしっかり進めていれば有給を取りたいって申請しても嫌な顔されないので取りやすかった。
先の計画がしやすかった。
夏はお...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
比較的自由に休みが取れる。特に夏休みに関しては、自分の業務調整さえ出来れば、有給と一緒に、7連休は取れる。ほぼ全社員が夏休みは消化している。...続きを読む(全209文字)
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フロント担当の休日は火水と木金になっているが、労働カレンダー通りに休む人は皆無。
1ヶ月間で8日~9日の休日を消化するスタイルで、連休が非常に取りづら...続きを読む(全227文字)
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営業所の所長によりカラーが異なる。
配属された営業所によっては歓迎会、送別会さえなく閉鎖的な環境である。
安定した職種ではあるが、病む社員もおりお薦...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
組織体制については、社員同士が互いに協力し合い、支え合う風土が根付いていると感じます。業務上の悩みや判断に迷うことがあった際には、同僚や上司...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系については、親会社からの出向社員とプロパー社員との間に待遇面で一定の格差が見られます。特に賞与については...続きを読む(全520文字)
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【良い点】
悪い人間がいなかったと思います。トラブルやクレームは一人にまかせっきり、ほったらかしということもなく、何かしらフォローはしてくれます。
さす...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
安定した仕事なので、はまれば面白い、長続きする仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
はまらなければ辛い仕事になると思います。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は事務系の仕事をしていて働きやすいと思います。
良くも悪くも昭和な会社です。
女性に優しかったと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
きちんと評価されれば、管理業界では多いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長に気に入られるか、気に入られないかなので...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フロントとして中途入社しました。在籍期間は約1年程でした。担当する物件は15件程で、理事会、総会の資料作成や進行...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
制度がしっかりしており、産休は必ず取れます。育休もあり、時短勤務などもできます。休み中も全額ではありませんがお給料も出ますし、女性にとっては...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業手当はしっかり出ます。申請しないとむしろ怒られるので、すごくホワイトな企業だと感じます。残業自体20時までと決まっているのでプライベート...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、経費削減とのことで、フロント社員含め、社用車台数の削減が行われている。会社の目標とし...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
休日でも仕事のことを考えている
ワークライフバランスはない
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はほぼ週休1日。36協定?結ばれて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
配属先や店舗による差はあると思いますが、基本的には休日を取得でき、希望休も比較的通りやすい環境です。残業もほとんどなく、現状ではワークライフ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
意外と休める。リモートはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休めない。有休に関しては数字を上げてる社員は好きに取れ、上げてい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は取れます。
また部署によってはほぼ残業なしで帰れる場合もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業時間は大...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
残業はとくにない。いい意味では自由でいられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が無法地帯なので、急に帰る人とかもいる。そう...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
中抜けやスライド勤務などの制度があり、通院や育児や学校行事などどの社員の方も制度を利用して私生活と仕事を無理なく両立できている印象。
【気に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
朝のスキマ時間を有効に使えた
【気になること・改善したほうがいい点】
冷暖房がない場所の清掃が多く、また他の従業員は70代後半の方もいらっし...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が当たり前、売上のノルマが月末になっても達成できない場合や、昇格のために残業する人がほとんど続きを読む(全70文字)
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【良い点】
昔に比べると休みの数は増えていっていますが、残業は普通にあります。休日出勤をしている人もいます。有給は、柔軟に使えます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
シフト制のため有給休暇は事前に言えば100%取れる。シフト確定後でも、相談すれば問題なく取れるため、ワークライフバランスはかなりいい。育休も...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | ナイスコミュニティー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナイスコミュニティー |
| 設立日 | 1974年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 271人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松下 勝則 |
| 本社所在地 | 〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3丁目2番13号 |
| 電話番号 | 045-501-5055 |
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