Ｄｙｎａｂｏｏｋの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全48件）

【良い点】
パソコン販売の事業の先行きを考慮し、新規事業としてソフトウェアを用いたソリューションビジネスを一つのビジネスドメインとしべく新たに走り出して...続きを読む(全184文字)

【良い点】
中の人は皆さん人当たりが良く、部門の壁を越えて分からない事はなんでも教えてもらえるような環境なので、中途入社でも特に疎外感を感じるような環境...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パソコン販売の事業については、これから大きく伸びることは無いと考えられますが、パソコンを中心に据えたソリューションビジネスへ会社として舵を切...続きを読む(全138文字)

【良い点】
部署によってばらつきは当然ありますが、管理職が率先して仕事を引き受ける文化があるため、職位の低い人に仕事が集中するということはなく、そこはバ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
規模が小さくなく比較的知られている企業なのか、不正会計やリコールやIPOなど様々な報道がすぐに出る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全269文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就業開始後に条件明示書が渡されるが、配属先と業務内容と時給が事前の説明と違う。

休み時間でも派遣社員は社内にい...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者と東芝プロパの格差が顕著に待遇と評価に表れている。
中途採用者に対して暴力暴言が認められている。

本...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
隣の席の人が挨拶を返さないくらい、職場のコミュニケーションは制限されている。
非正規いじめがあるのを知ってて入っ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基準は教えてはくれないが、社員へ正当な評価を施策している印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職勧奨が実施されている。人勤...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は残業が20時間までという制約があるが、
非正規は勤務時間外または休憩時間内も業務を振られる。

休日にも...続きを読む(全232文字)

【良い点】
Vorkersやライトハウス等では都合の悪い口コミは掲載されず、商品も好条件で買ってくれるシンパと呼ぶ顧客等に支えられている。

採用面接で...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面談にて
・外資には勝てない
・教えられるものがない
おかしい会社だがいいのか？と念を押されたとおり最新の技術は...続きを読む(全200文字)

【良い点】
良い意味で営業にとっては自由度が高く、ターゲットや取り組む内容各KPIの設定も上司と話し合い決めることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新型コロナ感染症が流行してから一気に在宅勤務が広がりテレワークでの活用が加速。デスクトップパソコンからの置き換えが浸透したこともありノートP...続きを読む(全234文字)

【良い点】
SHARPグループ入りするまでの以前では、社員同士の仲間意識が高く連帯感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
IPOを目指すよ...続きを読む(全314文字)

【良い点】
求人案内が来て応募してから、オンライン面接までが3日ほどで早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人案内に書かれている時給は目...続きを読む(全191文字)

【良い点】
シャープ傘下になり、上場企業となる過渡期で正規非正規関係なく活躍の場があるだろうと採用面談で言われました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社内電話帳と全社チャットシステムがあり、シャープや派遣会社法務からも電話がくるので、連絡網が張り巡らされている感覚が常にあります。
【気にな...続きを読む(全193文字)

【良い点】
上下関係は厳しく節度を越えた人もいますが、フロアに仕切りのない影響か女性間の際立った派閥は見受けられず、少人数のグループもほとんど見られませ...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から正社員採用の実績がある安定した長期就業可能なOAスキル必須の事務と電話があり応募しましたが、Ｄｙｎａｂｏ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
作業指示者が社内システムや業務の流れを知らずに誤った通達や作業も伝えてくるので取捨判断が鍛えられる。シャープや取引先関係なく業務連絡を交わす...続きを読む(全183文字)

【良い点】
仕事紹介の電話と事前面談では長期就業との案内でした。契約更新は毎月行われ、更新終了による他の仕事紹介中に方針転換があり、事務やITに特化した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年度の変わり目に、定期面談が行われます。
面談では、先輩方の経歴を例にあげて将来のキャリア形成の問答があります。
さて、会社が変わりコロナが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
中途採用になります。中途とプロパーとの差は埋まらない説明を東芝時代の上長と事務方から受け、人生設計の見直しと転職を勧められています。
シャー...続きを読む(全193文字)

【良い点】
早出やシステム稼働時間に合わせた勤務指示をいただき、残業時間の計上は認めてくれませんでしたが休日出勤はつけていいと言ってくれるときがありまし...続きを読む(全177文字)