中央総業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
「あと施工アンカー」という資格を休日返上で受験しなければならず、取得できなけ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
シフト制だったので平日も休もうと思えば休めるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休が105日と非常に少ないところ。
たまに週...続きを読む(全169文字)

【良い点】
会社の雰囲気はアットホームで他人にそこまで干渉しないので、人間関係で揉めたり悩んだりはないと思います。
営業は個人主義なので自分で計画をたて...続きを読む(全358文字)

【良い点】
若手、ベテランに関わらず、売上粗利をあげた人にはきっちりと評価し給料はあがります。
年次別の給料や、役職手当よりもインセンティブははるかに上...続きを読む(全499文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「有給とリモートワークついて」
有給:業務が忙しく中々有給が取得しづらい。取得出来たとしても、好きな日に取る事が...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「業務内容について」
業務内容は過酷。少数精鋭でどの部署も動いている為、業務中に余裕はない。一部の部署が過剰に業...続きを読む(全175文字)

【良い点】
建設業がなくならない限りは仕事がありそうなところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の成長を考えたら全くと言って良いいほどあり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
頑張れば給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しての安定感は皆無でした。
たしかに売り上げを上げればインセンテ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ない。
良いものを探す方が大変。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生とは何か在職中はわかりませんでした。有給使用中でも会社や客...続きを読む(全196文字)

【良い点】
オフィスがきれい。事務職に関しては服装は何でも良いので気を使わなくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人間関係で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新入社員研修や階層別研修が用意されています。入社後の研修では基本的な業務理解やマナー教育に加え、部署ごとの業務に即した内容で実際の仕事に結び...続きを読む(全175文字)

【良い点】
特定の資格をとればその分給料が上がる。社員教育は定期的に行なっているので、安心して仕事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一級建築士や一級施工管理技士の資格取得に掛かる費用を会社が負担してくれるといった制度もあり、自身のやる気次第でキャリアアップができる環境だと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新入社員や昇格した方には研修があるようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するタイミング以外中堅層以上は研修を受けることが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
資格手当が出ることくらい。ほかは特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的な教育を受けられると感じることは無かった。
他の業...続きを読む(全117文字)

【良い点】
研修や先輩や上長のサポートがしっかりしていて、未経験でも安心してスタートできました。社内ツールやアプリなども充実しており、自主的に勉強できる...続きを読む(全174文字)

【良い点】
eラーニングや資格取得支援制度があったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関しては、熱心な部門もあるが、ない部門...続きを読む(全97文字)

【良い点】
専門性が高いので、スペシャリストを目指すのであればいい企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高すぎるが故に、他...続きを読む(全102文字)

【良い点】
中途だと、手厚い研修はそこまでなく、ojtによって進められる。ただ、教える側も多くの業務があるため聞きにくい状況にあります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりあって営業でも提案図面を作成できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今あるかわからないが当時は入社前...続きを読む(全122文字)