中央総業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
「あと施工アンカー」という資格を休日返上で受験しなければならず、取得できなけ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
会社の雰囲気はアットホームで他人にそこまで干渉しないので、人間関係で揉めたり悩んだりはないと思います。
営業は個人主義なので自分で計画をたて...続きを読む(全358文字)

【良い点】
若手、ベテランに関わらず、売上粗利をあげた人にはきっちりと評価し給料はあがります。
年次別の給料や、役職手当よりもインセンティブははるかに上...続きを読む(全499文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「業務内容について」
業務内容は過酷。少数精鋭でどの部署も動いている為、業務中に余裕はない。一部の部署が過剰に業...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「新人社員教育について」
あまり新人を育てる気がなく、基本的に教育指導係に丸投げ。指導係と上長とで教育状況のやり...続きを読む(全176文字)

【良い点】
建設業がなくならない限りは仕事がありそうなところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の成長を考えたら全くと言って良いいほどあり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
頑張れば給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しての安定感は皆無でした。
たしかに売り上げを上げればインセンテ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ない。
良いものを探す方が大変。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生とは何か在職中はわかりませんでした。有給使用中でも会社や客...続きを読む(全196文字)

【良い点】
オフィスがきれい。事務職に関しては服装は何でも良いので気を使わなくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人間関係で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
月に1~2回、4班に分かれて土曜・祝日に出勤がありますが、コールセンター機能のある部署以外、基本的に外部からの問い合わせがないので、その日は...続きを読む(全246文字)

【良い点】
上司にもよるが基本的に数字次第なので、数字さえあれば休みはたくさん取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がかなり長いので...続きを読む(全93文字)

【良い点】
自分は仕事もなかったので暇でした。
みなも休みは取りやすかったのではないでしょうか？
でも休んでる日数は少なかったと思います。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
出張がない場合のみ、気軽に定時上がりができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張の頻度が多く、一度出張に行くと4日間は家に帰...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年間休日120日以上、有給取得率約86%と高い水準を維持しており、ワークライフバランスは比較的整っている企業です。関東圏中心の勤務で転勤がな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
繁忙期ではない4月〜7月は比較的休みも取りやすく、暇だったかなと思います。
というかこの期間に溜まった代休を消化する人が多いです。
【気にな...続きを読む(全504文字)

【良い点】
部署によってはリモートワークをしていたり、有給が消化できたりとかなり、ワークライフバランスをよく取れているところがある。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)

【良い点】
工事が終わったあとにはまとめて有給休暇を取得したり、振替休日は消化したりすることが推奨されています。昨年より年間休日が１２５日へ変更されたこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
リモートはあり、有給は100パーセント消化しないと言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業多い時は40～60時間。普段は20時間続きを読む(全77文字)

【良い点】
現職(管理部門)の残業時間は、サービス残業込みで月30時間程度に収まっており、ワークライフバランスは他社と比較しても問題ないレベルです。事業...続きを読む(全400文字)

【良い点】
シフト制だったので、希望日を伝えれば大体調整して頂きました
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
10年も前なので、急遽休みたい...続きを読む(全123文字)