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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務に関しては、業務がルーティン化されているのでスキルアップは望めないと思います。
管理職クラスの女性は中々いません。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
メルコビルエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メルコビルエンジニアリング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にメルコビルエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務に関しては、業務がルーティン化されているのでスキルアップは望めないと思います。
管理職クラスの女性は中々いません。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修は1ヵ月間ほど集合して昇降機の実機を使って構造を理解する研修を受けました。この研修で同期同士の仲も深まったように感じます。また、役職...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
わからないことがあったら先輩や上司に聞きやすい環境ではあったと思います。
新人研修はしっかりとあり、その時が1番聞きやすいかもしれないです。...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
キャリア開発などは親会社のに参加する形で何回か行います。
ただうちは所詮小さな代理店なので、会社規模でスキルアップ キャリア開発などを行うことはありま...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年7月2日【良い点】
給料は低く、休みもなかなか取れず、仕事で得られるスキルもなく、ただトラブルがないように時間を過ごすような状況が、若い私には合いませんでした。と...続きを読む(全163文字)
【良い点】
残業がないのと退勤の時間が早いのでそのあとに予定をたてやすいです。また、グループワークのシステムが導入されているので社内の連絡事項などが整理さ...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月23日【気になること・改善したほうがいい点】
「納期に間に合わないので図面作成の作業をするために土曜に(土曜がダメなら日曜や祝日に)出勤してくれ」という応援出勤...続きを読む(全180文字)
【良い点】
事務にしては賞与額は多い方だと思う。
社内ス...続きを読む(全62文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月30日【気になること・改善したほうがいい点】
単純に、ここの会社で一生勤めることに後悔をしないかどうか、で決めました。長々と続けていたら転職したいときの武器にな...続きを読む(全110文字)
飛び込み営業がほとんどで、辛いことも多いが取引先を獲得できた際のやりがいはやはり大きいと思う。続きを読む(全47文字)
一軒家が減ることや高層ビルや施設のエレベータがこれから増えていくこと、また三菱グループという他社にも引けを取らないシェア率からも将来性としても強いと思う。続きを読む(全77文字)
飛び込み営業だが、取引先を獲得できなくても特別給料が下がることもなく、ある程度安定しているため良いと言える。続きを読む(全54文字)
残業時間はそこまで多くはないが、トラブルが起きた際に緊急で出ないといけない場面もあるため良いとは言い切れない。続きを読む(全55文字)
チーム営業で和やかな雰囲気の職場だった。また少数精鋭の企業であるため、風通しも良い。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
圧倒的に男性社員が多いため、女性は大事にされる印象でした。ほとんどの女性が事務でしたので、担当する業務を調整すれば、お休みもとりやすかったで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
エレベーター・エスカレーターの仕事に携わることができるので、街中で多くの人が利用しているところを見ると誇らしく感じます。
構造などの基礎的な...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
事務職にしては年収は高い方だと思います。親会社が三菱だからか賞与に関しても満足のいく金額をもらえていました。続きを読む(全60文字)
生活インフラを支えることができる仕事ということでやりがいはあると考えられる。続きを読む(全38文字)
昇降機を扱う会社であるが、それらの保守や点検など需要が尽きないという観点で将来性もあると考えた。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
新入社員向けに1年間の長期研修を実施し、集合教育、現場実習、実務実習、資格取得支援などを通じて基礎を徹底的に固めます。配属後も階層別・部門別...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
定期的に勉強会のような取り組みがあり、学ぶ機会は用意されていました。
業務でわからないことがあった際には質問しやすく、丁寧に教えてもらえる環...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
定期的に社内勉強会へ全社員が参加できる仕組み、社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
研修が多く、他社においても活かせるものが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建の研修制度が廃止となったので、新卒入社の魅力が減...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得制度がしっかりしており、取得する際は会社負担のものが多い、一部取得することで賞与が発生するのも利点
また、配属までに研修があり、ビジ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新卒の教育体制としては非常にしっかりしている。
まずはビジネス的なマナー等を学ぶ期間が3週間ほどあり、その後部署にもよるが現場研修が1ヶ月と...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
長年、通信インフラの領域で成果を出し続けた企業のため、通信インフラの設計~運用保守については、ベテラン社員のノウハウが成熟しており、若手の社...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、声をあげれば挑戦させてくれる環境でした。といっても「やります!」という温度感ではなく、「やってみたいかも」くらいでも...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップというより、年々任される雑用が増えていくイメージ
営業はメーカーの研修とかに良...続きを読む(全98文字)
一人一人に合った無理のない成長とのキーワードを大切にしており、OJT教育を中心とした3年目までトレーナーが伴走しながら成長することができる環境が整っている。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | メルコビルエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メルコビルエンジニアリング |
| 設立日 | 1973年5月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 1,010人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 林良春 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目14番2号 |
| 電話番号 | 03-3235-9201 |
| URL | https://www.resco.co.jp/ |
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