この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
美容室やネイルをする手当がもらえる。もらうには規定の金額の領収書を提出申必要がある為、見た目はみんな綺麗に整えている印象。続きを読む(全67文字)
株式会社TOKYO BASE 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOKYO BASEの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOKYO BASEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
美容室やネイルをする手当がもらえる。もらうには規定の金額の領収書を提出申必要がある為、見た目はみんな綺麗に整えている印象。続きを読む(全67文字)
勤務地は都市圏に限られており、地方に飛ばされることはない。福利厚生に関しては、本当に最低限。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合での転勤であっても家賃補助は出ません。社販手当ても月5000円しか出ません。50...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
住宅補助や美容手当など服を楽しむための手当てが十分である。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助については規定があり、本社からの距...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
都内の決められた地区に居住することで、住宅手当がもらえる点。
渋谷などにも、多く店舗を展開しており、郊外などに居住すると勤務時間なども考慮する...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
実力と結果主義の会社なので福利厚生は整っていません。
それを凌駕するインセンティブが揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
美容手当は女性2万円使用で1万円、男性が1万円使用で5000円入るので、ほとんどの社員が利用してました。アパレルならではのありがたい福利厚生だ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業と思えないずさんさです。
毎月給料明細チェックしないと支払われていない場合あり。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スターセールス制度というものがあり半年間で基準値を満たすと個人売上の10%が給与として還元される。
同業他社の同世代と比べてもかなり高い給与は...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがパソコンでの手入力なので社員に関しては本当に適当。提出したタイムカードが本社で書き換えら有休を本人へ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
他社のアパレルにはない、美容手当、旅行手当というものがある。ネイル、ヘアカラー、まつげパーマ、エクステ代などを一万円以上使うと、そのうちの50...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒社員だと額面30万もらえる。アパレル業界の中だけでなく、他業界と比較しても異常な額。その他にも美容手当、渋谷から近くに住むことでもらえる手...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生は他のアパレルよりも充実しており、もともとの給与水準が高い上に社員になれば住宅手当や結果に応じたボーナスがある。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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仕事のポジションについては、ヤル気があり上に気に入られていれば挑戦する機会は与えてもらえます。ただやはり、現状与えられている仕事についてきっちりと成果を出...続きを読む(全165文字)
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私が入社していた時期は福利厚生は良くありませんでした。
有給休暇や長期休暇などは取らないことが暗黙の了解であり、
公休の日に出勤をしても、特別手当や振...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
12時間労働は当たり前のような環境です。
内休憩などはもちろんありますが、それでもかなりの体力と根性が必要です。
また休みの日に顧客様来店や...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
仕事事態は楽しいです
やった分だけ評価されますし、毎日新しいお客様と出会い会話ができるので。
あとはどれだけ自分の時間を削れるかです。
彼氏...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
広告では年収800〜と載ってますが実際は限られた人しかもらっていません。
ほとんどが500〜600(正社員)の間の印象です。それでも貰えてい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
個人の明確な基準があるのでそこを達成出来れば基本給+歩合制でかなり良い給料が毎月頂けます。
また店舗の月予算のパーセンテージによっても歩合が...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
土日は休めません。
また休みも不定期です。
この二つはアパレルなので当たり前にはなりますが、休みの日に顧客様のご対応の為出勤したり、顧客様連絡...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間が長く、朝の9時から11時まで働くのが普通。会社自体はいじめで成長できるのが社風で、パワハラ暴言が...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ロジック思考と言いつつ、実際は大半上に提出するものに時間かかり、営業以外のことに体力が奪われた一方。
会社自体は営...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートほぼいない上に、プライベートの事情が聞かされたり、休みの予定を強制的に変えさせたりする。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
収入は一般のアパレル販売員より高く設定されている。
営業成績が上位だとインセンティブが入る。
営業部長との面談もあり、一人一人を見てくれてアド...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
配属された店舗の上司や先輩にとても恵まれ、目をかけてもらえた。
業務外でも遊びに行くほど仲が良くなった。毎日ノルマを達成するために切磋琢磨をす...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
社会保険の加入ができる。
健康保険など、任意の保険も団体保険に入れる。
社員もパートも副業が可能である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
他の同業他社よりとてもしっかりしている。被服手当等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、連休取得の難しさ、有給が退職時までほ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
フレンドリーで教え方も上手い
実力によって役職が変わり、時給も上がりやすいしモチベーションも保てる
有給制度がバイトにもしっかり採用されており...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
パートでもボーナスがしっかりあったり退職金がある。社割が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が1日休むと6時間分しか出ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ちゃんと有給は全部消化させてくれるのは本当に良いなと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が少なくて残業しなくていいと上司に言...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一人暮らしだとなかなか出費がきびしいため、おしゃれ制度といい、毎月20000円分洋服代がもらえるのですごく助かりました。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アルバイトでも健康診断を受けられたのはありがたかったです。社割などもあったので、商品が好きな人にとってはありがたい制度でした。
定期的に評価が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅手当が出る点はとてもありがたい。
自社商品は社割で購入できる。
その他に関しては特に目立った福利厚生はない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
福利厚生は悪くないと思う。休みも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一定の条件で遠方になっているものしか出ない。一律では出ない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
まず有給がしっかりと使えます。地方への転勤の際は引っ越し代や家賃手当、地方ボーナスが出るようです。他店にヘルプにいくこともありますが、しっかり...続きを読む(全131文字)
会社名 | 株式会社TOKYO BASE |
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フリガナ | トウキョウベース |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 4億400万円 |
従業員数 | 310人 |
売上高 | 199億8600万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 谷正人 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目11番13号 |
平均年齢 | 28.2歳 |
平均給与 | 547万円 |
電話番号 | 03-6712-6842 |
URL | http://www.tokyobase.co.jp/ |
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