豊通オールライフの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
豊田通商から役員が出向してくる。腰掛3年から長くとも５年のため、在籍期間の業績さえ良ければよしの考え方であるため...続きを読む(全284文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社設立から給与テーブルの見直しが全くない。年収を上げるには昇格するしかないが、上の役職者...続きを読む(全133文字)

【良い点】
体調不良で休んでも周りからとやかく
いわれることはほとんどありません。
ただ激務すぎるので周りに気を使っていられないという感じはあります。
...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給は入社初日から20日分もらえて、申請すれば必ず休める点が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いです。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
繁忙期には60時間の残業があるので、お給料では満足する。60時間超えた場合も、休日出勤や翌月回しで支払ってくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)

【良い点】
忙しいのであっという間に時間が過ぎて、気がつくと割増残業の時間に入っていて高収入を得ることができるのと、いろんな人と話が出来て面白い。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人間関係は凄く良いです♪仕事内容はとにかく電話が多いですが、慣れればやりがいにかわります。ペーパーレスの会社になったので、仕事はほぼデスクか...続きを読む(全186文字)

福祉用具を必要とされる方の為に、との思いが最初はありました。しかし、それも最初の内で、現実はただ、ただ、代理店である介護ショップのいいなりとならざるを得...続きを読む(全155文字)

かなり業務が多忙で、職種や担当によっては有給を取りづらく、また残業時間も39協定無視の状態です。また、経営陣の思い付きで会社方針が変わったり、体制がコロ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
求人には「リモートワーク可」「直行直帰」と記載があり今時らしい自由な働き方が出来ると思い応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の説明では事務職は残業が発生場合は1分単位で残業代を支給するとの話でした。しかし実際は、最初の15分は休憩...続きを読む(全215文字)

【良い点】
良くも悪くも緩い感じがします。年配の社員は現在の商材についていけないのではと思う。扱う商材が高度なので、知識をしっかり得てからというよりやり...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時社長が社員から自ら企画を提出や実行とか強調する一方で、入社後上長や周りの部署からのプレッシャーでなかなか...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎる。
登録販売者の資格が必須。毎年1回受けなければいけないが、受からないと店をタライ回しにされる(2-4...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学べるかなと思って入ったが教育制度がなく、マネジャーも育てる気がない。マネジャーは自分の評価や自分の売上が良かっ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
技術系の部門ではスタッフレベルの方々は比較的安定的に勤務できると思う。上司と英語でコミュニケーションをとる部門が多いが、上司との相性が良い人...続きを読む(全435文字)

【良い点】
アウトドアが好きだったから、会社の雰囲気がよさそうだったから、ワークライフバランスが整っていそうだったから。実際に入社してみてもギャップは少...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社後に意外と初心者でもいろんな技術が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の時に言われていた休憩時間とは少し違ったが配達な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気を感じて入社すると、意外と熱量の高い先輩たちが多い事にギャップを感じるかもしれないです。会議とかも本気なので、話に入れな...続きを読む(全86文字)