アルプスビジネスクリエーションの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
残業代は出ますが規定時間の以上になると申告しにくい。会社全体では残業時間を抑制していく方向性なので無理な仕事量を負わせないよう管理職は気を使っ...続きを読む(全200文字)

顧客の要望に応えるために突発的に休日出勤を行うこともあるが、概ね会社規程の休日は消化できると思います。自身でスケジュールを調整すれば有給休暇の取得にも柔軟...続きを読む(全156文字)

親会社からの天下り・転籍・出向社員との給与面での待遇の差が激しい。こちらの給与や退職金が確保されている反面、非正規社員の割合がとても多く、退職金なし、時給...続きを読む(全201文字)

昇給はほとんど無く、評価制度は無きに等しいところがあった。アルプス電気からの天下りが社員・管理職として君臨し、中途採用での社員登用はほぼ皆無であった。基本...続きを読む(全183文字)

2000年頃は親会社であるアルプス電気の仕事が約99%の状態で、良くも悪くも安定していた。但し、2005年頃あたりからは徐々に外部の仕事も受注してきていて...続きを読む(全164文字)

正社員・契約社員を問わず、育児休暇は取りやすい。女性事務員は簡単な事務処理がメインで、責任の重い仕事は無く殆ど昇進はないが、育児休暇後も同じ仕事に戻るので...続きを読む(全154文字)

食事の際は、ALPSの食堂をそのまま利用できるので、社員価格で安価に食事を済ませる事が出来ます。朝・昼・夕と三食を食堂で済ませて家計を助けている猛者までい...続きを読む(全202文字)

未経験でも資格を取得していけば正社員になれると思っていたが、契約社員からの正社員登用はまず無かった。資格取得のための研修もほとんど無く、個人の努力しだいの...続きを読む(全191文字)