この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職すると決めてからは、引き止められつつも、再就職の面接のためのシフトなどは調整してもらえたため、大変助かりました。
しかし、契約社員から最後...続きを読む(全303文字)
ギャップジャパン株式会社 報酬UP
ギャップジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職すると決めてからは、引き止められつつも、再就職の面接のためのシフトなどは調整してもらえたため、大変助かりました。
しかし、契約社員から最後...続きを読む(全303文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資系なので、休みがしっかり取れるところはよかったです。希望で休みたい日がある場合、新作の入荷日などと重なっていなければ、基本通りました。
夏...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
ギャップは特に感じなかったです。
本当に思っている百貨店や商業施設の中にあるスタッフさんをイメージしていただければ大丈夫です。ただ、うちのお店...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ホワイトな会社でした。
残業もなく上司もいい人ばかりでした。
接客的なところに関しては、お店によってお客さんが違うからなんとも言えないところが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
部署の日本撤退に伴う配置転換により自分のできることとやりたいことのミスマッチ。アメリカ企業らしくダイナミックな組織変更が行われることがあり、部...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
スタッフを褒めたりいいパフォーマンスなどを讃えるメッセージカードを書きあったりする社風があり、仕事のモチベーションがあがります
【気になること...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年間休日が非常に多い。
バケーションという名の連休が年間に2回もある。
大体8連休から12連休を年間に2回も取得することが可能。
祝日は基本的...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自身の年間でしてきたことが評価される。
年度末に自身でまとめ上司にプレゼンする。
なので、年間で取り組んできたことを常にまとめておく必要がある...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
自身の意見を尊重してくれる上司だとかなり自由にやらせてくれる。
それに対して数字的結果を求められることは勿論のこと、周囲を巻き込むリーダーシッ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
夏、冬に10日前後の有給休暇は、必ずありました。当たり前ですが、繁忙期は、残業が多くなります。残業はするなという会社の方向性はあるが、実際は業...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
基本的に明るく、ポジティブで魅力的な方が多いです。また、真面目でブランドへの情熱を持っている人が多いです。店長クラスはバランス型より特化型の方...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性が昇進しやすい環境ではありました。企業の方向性として、女性の働きやすさ、キャリアにフォーカスしていくと、毎年言われていました。なので、ポジ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を見越した、売上方針など設定されていましたが、目先の売上も取れていない。
価格設定の見直し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性が働き易いプロジェクトなどあり、オンラインミーティングなども開催していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
このプロジェクトに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みもあり、残業代など、正しく支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナでの売上低減のなか、人件費削減で少ない人数での作業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
学ぶ機会は非常に多い。
トレーニング等も頻繁にあるので、自身の目指したい部門に対して経験を積むことが出来る。
また、カルチャーの面に対しても触...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
上位者の部下への配慮は素晴らしく働きやすかった。
生理痛がしんどい時も細かに体調の確認をしてくださったり、妊娠報告後の対応も配慮がすばらしかっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ブランド力が高い。常に新しいアイデアを求めている。それは店舗からでも売上、集客につながるものであれば意見は通る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
これからブランドを変えていこうという気持ちは少しずつは見えてきてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様を置いて行かないよう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的には優しい方は多いとは思うので、働きやすいのと、休みはしっかりと取れるので、その点は悩み所ではあったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シフト制ではあるので、基本的に休みは週2取れる。残業は逆に取れないようにはなっているので、その点もかなり良いと思う。
契約社員以上なら、長期休...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
マネージャーが店舗に少ないので休みは取りづらいです。
シフト制なので早めに言えば反映してくれます。ただアルバイトスタッフのスケジュールもあるた...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給与はとてもいいです。年俸制なので月は高いですが、ボーナスはないです。店舗で売り上げ達成するとプラスでボーナスもらえます。評価制度も毎年あり店...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
マネジメント職として勤務させていただきました。ある程度自由な考えをもって体現させてくれるブランドです。最初は知識もないままスタッフのリードをし...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
給与はそれぞれのグレードで細かく設定してあり、やったらやった分公平にジャッジをしてくれます。
人をとても大切にしてくれるので困ったことでもすぐ...続きを読む(全214文字)
会社名 | ギャップジャパン株式会社 |
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フリガナ | ギャップジャパン |
設立日 | 1994年12月 |
従業員数 | 6,000人 |
代表者 | スティーブン・セア |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目32番10号 |
電話番号 | 03-5369-5300 |
URL | https://www.gapinc.com/en-us/ |
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