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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日はしっかり取れるのでワークバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりばらつきがあるのでその...続きを読む(全104文字)
ギャップジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ギャップジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にギャップジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年間休日はしっかり取れるのでワークバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりばらつきがあるのでその...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
長期休暇が取れる。夏の時期に週に一回半休となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント時や年末年始の連勤。いざというときに働かせ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
1週間ごとのシフト制で、アプリで自分で提出します。自分で休みを決められるのでワークライフバランスが取りやすい。長期休む場合はアプリに記入すれ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休み希望が出しやすい
ダブルワークも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
週ごとシフトのため、毎週ギリギリにならないとシフトが分か...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的に残業は昔に比べるとだいぶ減ってバランスが取れてきたように感じます。入社時と比べると業績は半分くらいに減っているので単純に残業代と人件...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社員になると優先的に人手が不足しがちな時間に入る代わりにバケーション休暇が取得できるため、一長一短かと思う。
パート・アルバイトはシフト希望...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
休みも多くシフト制なので、プライベートの計画はとても立てやすい。
完全週休2日だし、祝日も振り替えで休むことが可能。
むしろ休むことが義務付...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
所属する店舗によるとは思うが、有給や希望休は取りやすいと思う。
また、夏の期間には特別な半休制度がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給を上手に取っている方が多い。ワークライフバランスを取りながら仕事をしている人は多い。産休、育休を取って戻ってくる人も多い続きを読む(全68文字)
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【良い点】
プライベートのバランスが凄く取りやすくて休みの希望やシフトの融通は凄くよかったです
事前に報告しておくと調整してくれるので凄く良かったです続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員さんで残業時間がとても多い人がいたので、働き方は改善して欲しかった...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署にもよるが本社部門は比較的休みを取りやすい。夏の間の金曜日は時短勤務となり昼過ぎには帰ることもできた。店舗は金曜日固定ではなく期間中の他...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
リモートワークも可能で時間にも融通が利くので、子育てする立場からすると大変働きやすい。
またママも多いので早退や休みなど周囲の理解もあり、肩...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時短勤務のマネージャー1店舗一人いる。時短、時間固定は取りやすく子供のいる女性マネージャーも多いため働きやすい環境にあると思う。本社はリモー...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
夏と冬にバケーションとして7日〜10日の休暇を有休を高いまとめてとることができる。
また、夏のにはサマーアワーズとして、期間内の規定日数ぶん...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
公休は120日は補償されており取れないとお店の時間数が減らされる為、よっぽどの事がない限り取得可能。年二回の長期休暇もあるのでアパレルの中で...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
店舗によって異なるが残業に対して非常に厳しく基本残業はしないで終わらせることができる。
アパレルでは珍しく祝日も振替でもらえ、しっかりと有休...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
夏、冬に長期休暇。本社、店舗共に10連休程度は取れる。積極的に休みを回す文化があるので休みは取りやすい。仕事はハードだがメリハリがある。長期...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給はしっかり消化できました。年に2度2週間ほどの固まった休みを「もらえます。ただし閑散期のみなので、暦通りに休日のある友人や家族とは予定を...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
サマータイム制度や閑散期に大型連休を取ることが出来るのは良かったと思います。
サマータイム制度に関しては勤務していた時は余りうまく運用されて...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
シフト制のため、基本的に自由に働けるので、アルバイトは学生や主婦の人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当た...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
7月〜8月は週1で半休がもらえる(有給消化ではなく福利厚生としてある)
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だと基本的に土日祝、年末...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
長期休みが年に2回取れよく海外旅行へ行けた。しかも世の中の祝祭日とずらして取っていたので格安でした。
アパレルは土日休めないと言うが、繁忙期...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
完全週休2日だから月のお休みは普通にある方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始は暗黙の了解で休みはとれないので年末休...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ワークライフバランスや、仕事内容は楽しさもありよかった。若い人には良い経験を積むことができて、次の会社でも活かせるだろう。おすすめです。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社全体で女性の働き方に積極的に改善しようとしているのがわかる。女性だけでなく男性の育児休暇も取りやすい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
トレーニングを受ける環境はしっかりあるので入社後のスキルアップは十分に見込める。その時の上司からの情報収集が少ないとトレーニングの機会を逃す。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生はしたわかりしていると思う。
ただ、日本企業と違い住宅手当や退職金などはないので安定した雇用を求めてというより、仕事へのやりがいを感...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
1店舗のスタッフ人数が多く、正社員(上司)とパートアルバイトとの温度差が出やすいことも多い。
正社員の異動は少なくないので、その時の正社員に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
服を売るだけではなくいろんな事業を通して社会へ取り組んでいることも多いのでアパレルだけに止まらないところは面白いと思う。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
時短での働き方はできるので育児しながら働く事もできるが、周囲に気を遣うのと、負担がかかりすぎることでよく思われない場合がある。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
上司によってはきちんと評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって気に入られないときちんと評価されない。面倒ごとが...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
スタッフにいい人が多い。愛社精神を持っているというより馴染みのあるブランドだからという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資だ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の縮小や閉店が相次ぐ中、辞めずにいてくれるアルバイトや契約社員が多いのはいいこと。だが扱いが駒すぎる店舗(上...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
シフト制のため平日休み
閑散期は多く休みが取れる。(五連休も可能)
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく、年末年始なんて...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていたときは、シフトの融通がとても利きやすく、休みたい日を事前にNGとして提出すれば、ほぼその通りに休みが取れました。学...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
他の方と休みたい日が被らなければ基本休めると思います。連休を取りたい場合も数ヶ月前から店長に伝えておいたら休めると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
店舗の良い点は、店舗の状況によって忙しさは変わるものの、比較的ワークライフバランスを取りやすい環境でした。良かった点としては、シフト制だった...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、有給は割と取りやすい環境だと思います。有給をとってない社員がいると注意喚起され積極的に取るように言われます。
【気になるこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
有給が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時のシフトと違うことを言うと、指摘されて、面接時のシフトと同じように週に3回以上...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
パートさん優先なので休みは好きには取れないが平日は割とや休めるので出かけるのにはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はサ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
バイトであればある程度の融通はきく。
繁忙期はバイトでもオープンラスト労働。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はオープンからラス...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
早番と遅番があります
遅番だと12時とかのときもあるので、通勤ラッシュなくゆっくりと過ごせます
ままはんは、16時で上がれるし、子供が熱でた...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
土日仕事、平日休みが許容できるなら良い
私はできるタイプだったので特に気にならなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働なの...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | ギャップジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ギャップジャパン |
| 設立日 | 1994年12月 |
| 従業員数 | 6,000人 |
| 代表者 | スティーブン・セア |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目32番10号 |
| 電話番号 | 03-5369-5300 |
| URL | https://www.gapinc.com/en-us/ |
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