この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職多く、男女の差はありません
だんじょひも5:5位でとても心地よい職場です。
退職した跡にでもどりでもどってくる社員も多く居心地のよさ...続きを読む(全184文字)
日本通信株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性管理職多く、男女の差はありません
だんじょひも5:5位でとても心地よい職場です。
退職した跡にでもどりでもどってくる社員も多く居心地のよさ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
数字さえ上げていれば何をしていても許される。頑張れば頑張るほど給料に反映されます。NTTと関係が深いため、NTTと同行営業をしていただくことも...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
クルーシステムという制度があり、全員が部署という概念がなく、その時の会社の注力点にリソースを割り振るという制度があり、1つの部署だけでは得られ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
まれに大幅な昇給があります。業績や会社の状況に影響された給与変動が多い印象があります。ボーナスのない会社なので業績の良いときは基本給が上がりま...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
労働環境は悪くないと思います。中には残業をしている人もいますが、深夜遅くまで残っているということは殆どありません。特に女性は産休・育休の取得率...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新しいサービスへの取り組みに貪欲である点。
開発部門と掛け合いサービスの追加改善にも取り組めるなどやりがいもあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
市場自体は成長している、総務省の規制緩和があり、仮想移動体通信事業者の活躍はますます期待できる。ソフトバンクの相互接続やドコモの音声の相互接続...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
思っていたより、いい人が多いです。邪悪な人間はあまり多くは無いと思います。入社前には、クルーシステムという部署がなく、日ごとに他部署の仕事をす...続きを読む(全295文字)
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前回と同様、従業員とのコミュニケーションは活発だと思います。何事もフェイストウフェイスで行うため、風通しの良い職場になっていると思います。また海外勤務など...続きを読む(全169文字)
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賞与が大幅に増えたこと、また人事制度を活用して海外研修に行く事が出来た。
また、大学院及専門学校にも通わせて頂き経営管理としての石付けを作ることが出来た...続きを読む(全153文字)
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一見してとても達成できなそうな困難な売上目標をかかげられたことがありました。しかし上司や同僚に協力していただきながら、なんとか達成できたとき、とてもやりが...続きを読む(全151文字)
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会社の制度として社員のスキルアップを奨励する仕組みはありません。また新卒の獲得自体が始まったばかりなので、新卒への教育体制は固まっていません。新サービスを...続きを読む(全156文字)
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携帯電話網を借り受けて独自のサービスを提供している会社ですが、あたらしいサービスを始めてはドコモ,au,ソフトバンクといった携帯電話会社に真似をされて苦し...続きを読む(全157文字)
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休暇制度や労働時間は部署ごとに大きく異なります。異動もあるので、シフト勤務や長時間勤務の覚悟はしておいた方がいいと思われます。社内応募により異動もあります...続きを読む(全153文字)
会社名 | 日本通信株式会社 |
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フリガナ | ニホンツウシン |
設立日 | 1996年5月 |
資本金 | 41億5700万円 |
従業員数 | 131人 |
売上高 | 74億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福田尚久 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 721万円 |
電話番号 | 03-5776-1701 |
URL | https://www.j-com.co.jp/ |
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