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日本通信株式会社

  • 2.8
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日本通信株式会社の口コミ・評価

福利厚生、社内制度に関する口コミ一覧

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日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2017年11月14日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • コールセンター運営・管理

【気になること・改善したほうがいい点】一般的な福利厚生というのはありません。住宅手当も数年前まで新卒入社の社員向けに期間限定でありましたしたが、業績不振か...

日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2017年7月25日
回答者:
  • 男性
  • 3年前
  • 法人営業

【良い点】クルーシステムという制度があり、全員が部署という概念がなく、その時の会社の注力点にリソースを割り振るという制度があり、1つの部署だけでは得られな...

日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2017年2月3日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 一般事務

【良い点】誰でも様々な職種にチャレンジできる点であり、多くの経験を積みたい人にお勧めである。他の企業では経験できないようなことも経験でき、会社の業務の流れ...

日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2014年3月19日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 5年前
  • サーバ設計・構築

企業としての「体」を成していません。一部の役員以外は役員といっても素人同然、
就業体制、福利厚生、人事制度など全て曖昧であり不明瞭、よって適正な評価ももこ...

日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2012年8月23日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 6年前
  • 秘書

有給休暇以外の特別休暇や私傷病休暇は無休です。また休みは比較的取りやすいですが、土日は出荷等の仕事を任される可能性があり、土日の休みは保証されません。要す...

日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2012年6月21日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 9年前
  • アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

福利厚生は最低限のものしかなく、期待できない。社内の机は広くないものの、必要十分なものが与えられ、ローパティションで区切られ、比較的落ち着いて作業ができる...

日本通信株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2011年10月27日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 12年前
  • 社内SE

入社当時にはサバティカル休暇という、5年間つとめると1ヶ月間お休みがいただける制度が有り、
非常にその制度に魅力を感じましたが、いつの間にか廃止されてしま...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2011年9月26日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 8年前
  • 法人営業

休暇制度や労働時間は部署ごとに大きく異なります。異動もあるので、シフト勤務や長時間勤務の覚悟はしておいた方がいいと思われます。社内応募により異動もあります...

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