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ライフデザイン・カバヤ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライフデザイン・カバヤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ライフデザイン・カバヤ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にライフデザイン・カバヤ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ライフデザイン・カバヤの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ライフデザイン・カバヤの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ライフデザイン・カバヤの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取れば奨励金がもらえます。資格によっては資格手当が毎月もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格登録代や、学校に通われ...続きを読む(全102文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新入社員で入社すると、最初の3ヶ月は研修になります。営業研修、工事研修、設計研修など、一通り経験していきます。この3ヶ月間は、仕事をしているというより、...続きを読む(全235文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人生で一度しか変えない商品なので、話の持っていきかたを工夫しないといけません。頭をフル回転しないと売れないのでトーク力がつきます。野球部的な体育会系の人...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業の場合は入社して、すぐに展示場の配属となる。特に社内の研修も何もないままなので自分から考えて行動できない人はやめておいた方がいい。営業だけあって、数...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    細かい仕事は直属の上司、先輩が指導し、全体的には営業のトップがしっかりと指導をしてくれるのですが、厳しいと思う事があっても、感謝の気持ちを強く持て人とし...続きを読む(全155文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ライフデザイン・カバヤの 他のカテゴリの口コミ

    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特建事業部やリフォーム、不動産など、新築以外の部署もあるので、新築のみの会社に比べると将来性はあると思います。続きを読む(全61文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員寮があり、住宅補助も出たり、福利厚生はある程度整っている環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は基本的に禁止です。続きを読む(全78文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CG作成や接客対応、事務処理など、忙しい時もありますが、基本的にほどほどな作業量でほぼ定時で帰れるので不満はありません。続きを読む(全66文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務としてはお給料をもらえている方だと思います。会社の業績が良ければボーナスがあがります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種によ...続きを読む(全110文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属部署や上司によってかなり変わりますが、有給や代休は非常に取りやすい環境です。
    営業の方だと時期によっては休みでも出勤されている方はいます。続きを読む(全77文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休後に復帰しやすい環境だと思います。部署異動して子育てしやすい環境に変わる方もいます。
    時短制度も整っているので、女性は働きやすいと思います。続きを読む(全78文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますが、いい人が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前とのギャップはありませんが、体育会系の会社です。
    辞め...続きを読む(全95文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    地元密着で働きたくて入社したが、西日本全体に支店を作り始めて転勤の可能性が高くなってきたため転職しました。
    ベトナムにも支社がありますが、そ...続きを読む(全95文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やればやった分給料に反映されます。
    売れなければ家庭を持っていると生活が苦しいレベルですが、逆にしっかり受注していると年収1000万円も十分...続きを読む(全83文字)

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    ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りにくいです。
    また火曜水曜が休みなので、家庭をもつとライフワークバランスは取りにくいと思います。続きを読む(全59文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社マーベラスホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    わからない業務内容だった場合、先輩社員は優しく教えてくださる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩社員に確認している姿を社員に見ら...続きを読む(全95文字)

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    株式会社コネクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 介護福祉士 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格支援制度が充実している。
    定期的に人事の方との面談や自分のキャリアについてのアンケート、三か月ごとに研修がある。
    同じ会社ないで様々な職...続きを読む(全124文字)

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    株式会社東配工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    作業員は第二種電気工事士があると重宝される。
    事務員は普通運転免許(ATのみ可)以外求められる資格はない。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全171文字)

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    株式会社中電工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 設備工事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    勉強会や講習会などは頻繁に開催しているが
    実践で役立っていない事もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄な若年者の研修等は辞めた...続きを読む(全134文字)

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    北海道パワーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得は、会社推奨のものであれば全額取得費用が会社負担です。合格祝い金などもあり、良いとおもうよ。続きを読む(全56文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長1に対し部下3人の計4人で一つの課としてチームを組む。
    その為、課長が忙しい場合手助けはない。
    課長の同行支...続きを読む(全181文字)

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    株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的にセミナーを開催していて、自由に参加できる。
    育成期間が1年あり、その間は研修も手厚く、育成担当からのサポートも受けられる。続きを読む(全71文字)

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    株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SEとして入社した場合でも、エンジニアとしてではなく、プロジェクトマネジメント能力を伸ばしていくような形になる。...続きを読む(全195文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援制度が年々充実しています。
    以前は個人的な努力に頼る部分が大きかったですが、最近は資格学校と提携したり、合格祝い金が出るようにな...続きを読む(全186文字)

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    ミサワリフォーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    スキルアップはかなり見込め、自分から動けば多くの事柄に対して知識を得ることが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はちゃん...続きを読む(全168文字)

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    ライフデザイン・カバヤの 会社情報

    基本データ
    会社名 ライフデザイン・カバヤ株式会社
    フリガナ ライフデザインカバヤ
    設立日 1972年12月
    資本金 9000万円
    従業員数 297人
    売上高 414億3036万1000円
    決算月 3月
    代表者 池田基弘
    本社所在地 〒700-0964 岡山県岡山市北区中仙道2丁目9番11号
    電話番号 086-241-8811
    URL https://lifedesign-kabaya.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1170193

    ライフデザイン・カバヤの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。