ライフデザイン・カバヤの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
資格を取れば奨励金がもらえます。資格によっては資格手当が毎月もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格登録代や、学校に通われ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特建事業部やリフォーム、不動産など、新築以外の部署もあるので、新築のみの会社に比べると将来性はあると思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員寮があり、住宅補助も出たり、福利厚生はある程度整っている環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的に禁止です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署にもよりますが、いい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前とのギャップはありませんが、体育会系の会社です。
辞め...続きを読む(全95文字)

【良い点】
CG作成や接客対応、事務処理など、忙しい時もありますが、基本的にほどほどな作業量でほぼ定時で帰れるので不満はありません。続きを読む(全66文字)

【良い点】
事務としてはお給料をもらえている方だと思います。会社の業績が良ければボーナスがあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
所属部署や上司によってかなり変わりますが、有給や代休は非常に取りやすい環境です。
営業の方だと時期によっては休みでも出勤されている方はいます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給は取りにくいです。
また火曜水曜が休みなので、家庭をもつとライフワークバランスは取りにくいと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
一生に一度の買い物のお手伝いをできるので、完成して引き渡しをするときには非常に大きなやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
やればやった分給料に反映されます。
売れなければ家庭を持っていると生活が苦しいレベルですが、逆にしっかり受注していると年収１０００万円も十分...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性はすごく少ない分、大切にされるし、残業もほぼやっているイメージがない、会社的に女性は大切にされる傾向がある続きを読む(全61文字)

【良い点】
育休制度などはちゃんとあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が圧倒的に多い会社なので気を使うことは多かった。女性で昇進してい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性だからといってキャリアを制限されるようなことは全くありません。
技術職であるため男性社員の比率が高いのは事実ですが、性別に関係なく、個人...続きを読む(全236文字)

【良い点】
子供優先で早上がりする方もいて、周りもそれを受け入れていた。
産休で休んでいる方の仕事も均等に振り分けられていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)

【良い点】
営業のため、女性の人数は少なめ
営業以外の部署では女性はもちろんだが男性も育休取得できているみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性役職者を増やそうとしている、産休育休は積極的に取得するよう言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性専用のweb会議などが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
事務や総務ならましな環境でないのではと思います。
ただ営業やビル管理はかなり理不尽で過酷な環境と思われます。
今は違うかもしれません。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は拘束時間や毎月末の売り上げ追い込みを考えると女性が育児をしながら働きやすい環境とはいえない。子供が産まれ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社総務以外は各事務所に女性は一人程度
働きやすいとは言えない
定期的に本社で女性社員が集い、意見交換会などを行...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性があまりいないため優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で現場に出てる人が少ない。むしろ内勤に行けと言う風潮を感じる。外...続きを読む(全96文字)