この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職にかんして、平日の出勤日はほぼ残業がつきものなので自宅→会社の往復のみで
プライベートの時間はほぼゼロに等しい環境かとおもいますが、そこそこの管理...続きを読む(全170文字)
エレマテック株式会社 報酬UP
エレマテック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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営業職にかんして、平日の出勤日はほぼ残業がつきものなので自宅→会社の往復のみで
プライベートの時間はほぼゼロに等しい環境かとおもいますが、そこそこの管理...続きを読む(全170文字)
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研修制度などは殆どなかった記憶があります、全ては配属先の各支店で実践で学ぶ環境かと。ただし諸先輩方は皆丁寧に教えてくれる雰囲気があり、基本的には輪を大切に...続きを読む(全156文字)
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営業職をしていたのですが、基本的には残業が多い会社です。休暇については営業職並びに一般職(女性)も殆ど休暇を取っている人はいません、なぜなら人それぞれに任...続きを読む(全169文字)
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社員と管理職の関係は各支店や部署によって大きく変わると思います・・・基本的に重要拠点には仕事ができる管理職が就くのでそれなりに仕事=マネジメント=人間関係...続きを読む(全159文字)
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しっかりとしたビジョンや目標が明確で東証一部上場企業まで上り詰めた。
男性・女性一般社員からは人気も高く社内の信頼感は非常に強かったように思えます。
...続きを読む(全162文字)
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個人の頑張りがそのまま給与や賞与へ反映される点は満足です。
当然会社全体の売上や目標利益の達成が大前提ですが、年功序列と言うより
実力主義に近い体質に...続きを読む(全165文字)
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人間として器の大きな人間に育つと思います。基本的には個人の裁量に任して信用する。。。また人と人とのコミュニケーション=輪を大切にする文化があり、利益の還元...続きを読む(全163文字)
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社風は各拠点によって異なりますが、全国平均値からみれば間違いなく居心地はいいはずです。当然各拠点長の能力が高ければ高いほど居心地は比例して良いと言って過言...続きを読む(全178文字)
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毎月々の給料は安定しており、役職が上がればその分大幅に給与も上がるようです。また、福利厚生の面では住宅手当などもあり、私は20代で家賃補助がかなり出ていて...続きを読む(全180文字)
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新卒で入社後は営業をして社会人として非常に勉強になったが、ある一方社内の媚を売る人も多いと感じる。実際実務的には自分がやっていてもあたかも自分がやったかの...続きを読む(全203文字)
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女性に対しては基本的に独身女性の営業アシスタントとしての採用がほとんど。支店レベルで採用決定権があるので拠点長の好みの女性で大体色が見えてくる。結婚後も継...続きを読む(全173文字)
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スキルアップするにはまずは上司に気に入られること。本部長クラスの方に気に入られないと所詮評価もB、Cランクと付けられてしまうので非常に酷なところはある。普...続きを読む(全160文字)
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豊田通商のと業務提携により今後豊田通商とのやり取りは非常に増えると思っている。その中で車載関連への業務拡大など面白味のある仕事もたくさんあるが、車載の開発...続きを読む(全187文字)
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現在、海外に赴任している人は接待漬けである程度酒を飲めないと非常につらいと思う。週3から4日は社内外の接待が当たり前で所長クラスになるとほぼ毎日何かしら接...続きを読む(全173文字)
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営業職で言うと細かい教育史つてむというのは構築されていない。仕入れ先で大きな住友スリーエムやモメンティブなどは定期的に勉強会などを開いて勉強できるが、それ...続きを読む(全188文字)
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新入社員は入社時の手取りで20万少々だが、家賃補助が大きく20代で10万円の1割負担で割といい部屋に住める。(地域によって格差有)大体会社の近くに社宅を設...続きを読む(全312文字)
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豊田通商との業務提携により、今までの地味な商社としてのやり方から大手企業の意識を非常に意識している経営陣がいる。よって、必要以上の社内接待と営業に回る時間...続きを読む(全197文字)
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国内拠点の20代はサービス残業当たり前。遅い拠点(大阪、名古屋、加古川)は11時までは普通に働いている。残業すれば成果を上げているといううわべだけの評価が...続きを読む(全173文字)
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家賃補助が大きい 独身10万、既婚者12万で20代は1割負担、30代は3割負担、40代は5割負担と分かれていて若い人には補助が大きい。昇進についてはエレマ...続きを読む(全379文字)
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7年程在籍しましたが、利益が出た場合は決算ボーナスを支給するというルールがあり
毎年出ていました。部署ごとの評価になりますが、業績が右肩上がりだった事も...続きを読む(全188文字)
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仕事ができる社員には待遇がよく、やればやっただけの報酬はもらえる会社。転勤は多く、海外からなかなか帰ってこれずにいる人もいます。管理職には部門によって当た...続きを読む(全158文字)
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以前は結婚、出産があれば自主退職を促すような会社でしたが上場してからは結婚、出産などについても理解ある会社になったかと思います。
結婚したのときの休暇や...続きを読む(全153文字)
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会社の雰囲気などは明るく楽しい会社ではあるが上層部の好き嫌いはかなりある。
それよりも大手総合商社との業務資本提携があり海外進出がより進行することになる...続きを読む(全166文字)
会社名 | エレマテック株式会社 |
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フリガナ | エレマテック |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 21億4200万円 |
従業員数 | 1,214人 |
売上高 | 2397億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横出彰 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号 |
平均年齢 | 41.2歳 |
平均給与 | 868万円 |
電話番号 | 03-3454-3526 |
URL | http://www.elematec.com/ |
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