ジエイ・ワークスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
評価は凄く良くしてくれる。なので、賞与も少し上がる。職場の雰囲気も良好。また、上司や役員の方々も接しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休や、精神的にお休みした後の復帰が難しい。全く歓迎された感じではない。むしろ、他時短で働ける職場探した方がいい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
退職すると決めたらすぐに行動してくれて、流れるように辞められた。また、時期を迷っているときは色々と話を聞いてくれる。、続きを読む(全65文字)

【良い点】
今は土日だけお休みが取れます。また、振替休日みたいなのが2回あって繁忙期以外の日にちで、連休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)

【良い点】
日々同じことの繰り返しなので、スピード上がったりと成長が目に見えて分かる。また、パートさん達と楽しく仕事に真剣に取り組める環境。続きを読む(全70文字)

【良い点】
福利厚生は業界標準だとおもいます。これと言って変わった社内制度はないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割がありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
いい意味で業界標準。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗と本社で従業員の評価が違っていた。
本社の人が店長以外の従業員とも面談した...続きを読む(全123文字)

【良い点】
お客様へのギフトの提案など可愛らしいチョコレートに囲まれて働けることにやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
パレショコラなど可愛い商品に魅力を感じ入社後も詰め合わせの提案など楽しくすることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙し...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては売上が常に低く大丈夫か心配でした。勤務していた店舗の業績は悪かったですが売上の高い店舗もたくさんあ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育は各部署の上司に委ねられているため、まとまった研修等は１年目が過ぎるとなく、2年目以降の長期育成に関...続きを読む(全95文字)

【良い点】
転職しても、新しい会社で必要とされる力がつきます。特に新規開拓営業のスキルは身につきます。テレアポ・商談スキルを中心に、営業活動の最初から最...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ教育みたいな外部のシステムや講座などを取り入れているが、ただやっているだけ。
特...続きを読む(全154文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発が充実していた記憶はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよりますが、背中を見て教え...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く出来ていない。OJTだが誰も仕事に余裕が無く、ろくに教えてもらえない。その中でも営業マンはすぐに数...続きを読む(全189文字)

【良い点】
登録販売士資格の勉強を無料で受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってクレーム対応のルールが違う統一してほしい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
キャリア開発に関する研修などはほぼないので、どうなりたいか自分でよく考えて働く必要がある。声をあげれば挑戦できる環境にあるので上手く利用して...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修等は入社数日のみで、それ以後は先輩社員からOJTで業務の流れ等を教わります。基本的に、都度業務を行ってい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育については一からしっかり丁寧に指導してもらえる。
慣れるまでは何度も練習に付き合っていただいたり、提案の仕方も事前に相談にのってもらえる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
外部のキャリアセミナーや取り扱っている製品のセミナーなどは営業部や役職の方に進んで受けさせている
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全111文字)